哪个省烟草局待遇好，浙江烟草公司招的本科生是正式工吗工资多少

哪个省烟草局待遇好？

这个和当地的经济相关，也和是不是烟叶的主产区相关，大多数情况下说来，上海烟草、江苏烟草、浙江烟草这些经济发达省份的收入会高于目前的平均水平。

云南烟草因为是烟草主产区，收入也不错。

浙江烟草公司招的本科生是正式工吗？

烟草行业职工身份基本分在编与不在编两类，两者因为管理的途径不一样，自然存在差异。

目前相当大一部分烟草企业和在编职工都跟签定了聘用合同，称聘用合同制（也叫聘用制），俗称正式工是一种用工形式！针对本科毕业生来说在编这是现在理想的一种！

对新进职工有在编不在编之分，在编的如上，不在编的又分：

1，人事代理制+聘用合同制

2，劳动合同制（也叫合同工，临时工）

前者因为不在编，烟草企业不管理人事关系，交由人才市场管理，这样的大多数情况下缺少稳定性，但是在有的烟草企业工资奖金待遇等和在编的差很少。

后者惨了，属于临时雇佣性质。有的企业30天给你几百块钱，其它什么都没有！

烟草企业招聘途径及人员来源也有各种，下面这些内容就是常见类型。

1.部队转业人员。属于在编性质。

2.应届生，由省级烟草局（公司）统一考试录用。大多数情况下采用人事代理制，人事关系存放在省级公司指定人才服务机构，然后派遣到下级单位任职。收入水平与在编职工相当或略差。

3.社会招聘。用人单位自主招收，差不多全是合同工。

从现在来看，烟草企业经过人事体制改革，已经很少招收传统意义上的正式工。因为人事权上交省级公司，省烟草公司（或省中烟公司）又严格控制在编职工人员数量（主要源自于国家对工资总额的控制，如 不准超越 ）。故此， 后，大学生差不多都是人事代理制。故此，想成为聘用制职工还是有一定难度的。但是以后随着在编职工持续性因退休而减少，人事代理职工可能有机会将人事关系转入所在企业。

故此你尽可放心。统考招入的大学生不会有待遇上的歧视。相反是作为干部储备具体安排，以后前途可观。

2023浙江中烟工业校园招聘笔试考试考什么？

可参考历年浙江中烟工业考试内容。

1、17届：公务员行政职业能力测验+申论，涉及内容无烟草专业知识，公务员行政职业能力测验总和是100题包含言语理解、数量关系、判断推理、常识题和资料分析五大块，申论为写作题。

2、18届：综合能力，主要偏申论写作，无公务员行政职业能力测验内容。

有谁清楚要进烟草行业究竟是什么难度啊？

按照历年的招聘情况来看，烟草公司招聘的人才多数以应届毕业生为主，往届生也会招聘，多数学历方面要求都是全日制本科或者以上学历，未与其他单位签署过劳动合同，两种形式：一种是烟草社会招聘，主要针对有一定工作经验的人员，招聘条件高于目前的平均水平。第二种校园招聘，差不多应届毕业生是惟一的渠道，不要求工作经验，应届毕业生进烟草公司容易，对应的竞争力也是很大。

考试内容：职业能测验+专业能力测验（专业能力测验内容为报考职位所需专业知识内容）

福利待遇：成为正式工员工，差不多年薪可以达到10w~20w有做，按照地区的不一样福利政策会带来一定不一样。

烟草局统一招聘考试进入烟草局的属于正式员工吗？

展开都

烟草局统一招聘考试进入烟草局的属于正式员工。烟草局或者烟草公司作为国家行政单位还有国企，每一年各个省份烟草公司会独自出招聘公告信息，招聘人员数量略有差别。

烟草招聘形式有两种方法，第一种是烟草社会招聘，主要针对有一定工作经验的人员，在专业技能和工作经验方面要求高于目前的平均水平。第二种就是校园招聘，校园招聘不要求工作经验，差不多是应届毕业生进入烟草局的唯一渠道，而且，总结历次经验来说，应届毕业生考进烟草局是容易的方式。

校招的招聘要求

1.一定要是2023届全日制本科以上学历应届生。

2.学历及专业一定要与招聘需求完全一样。

3.品行端正，无违反相关法律法规、违法犯罪等不良记录。

4.身体健康，达到公务员考试大多数情况下体检要求；体检结果以县级以上医院检查结论（就业单位派员陪同检查）为准。

扩展资料

正式员工的主要职责

（一）拟订烟草行业发展战略、规划和政策，调整产业结构，促进行业合理布局。

（二）依法开展烟草专卖管理，查处违法、违规案件，依法查禁和关停计划外烟厂，保护合法经营。

（三）组织贯彻执行国家财务会计制度，依法对所属企业的国有资产行使出资人权利，经营和管理国有资产，担负保值增值责任，管理监督烟草行业财务资金，组织开展烟草行业内部审计工作。

（四）组织烟草行业生产、经营和对外经济技术合作工作，拟订并组织开展烟草专卖品产供销及进出口的年计划，编制烟草行业固定资产投资规划，审批烟草制品生产企业固定资产投资项目，详细指导行业安全生产工作，依法处理重要安全事故。

（五）提出烟草行业相关经济政策建议，制定烟草专卖品的价格政策，管理烟草专卖品的价格。

（六）负责组织开展烟草行业体制改革，详细指导烟草企业改革，逐步递次推动卷烟工业企业联合重组，培育具有国际竞争力的大企业，依法审批烟草企业的设立、分立、合并、撤销。

（七）负责烟草制品减害降焦工作，制定烟草行业科技发展政策，组织开展技术创新和重要科研项目攻关及科技成果应用推广工作，负责烟草行业技术监督、质量管理工作，组织开展行业标准化工作。

（八）对全国烟草行业实行统一领导、垂直管理、专卖专营。

（九）管理烟草系统人事、劳动工资工作。

（十）承办国务院及工业和信息化部交办的其他需要注意的地方。

参考资料：国家烟草专卖局_百度百科

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