人力资源部高级经济师岗位职责，高级经济师人力资源好考吗

人力资源部高级经济师岗位职责？

人力资源经济师岗位职责：做市场调查和预测，给上层提供决策建议。

研究公司规划、负责企业的计划的开展与运作。

分析公司计划执行过程和结果，为总经理提供科学依据和建议。

策划公司大型经济活动，如资产收购等。评审企业KPI完成情况。

高级经济师人力资源难吗？

实际上高级经济师中的人力资源管理专业并非超级难考的。因为高级经济师实行的是考评结合的职称评定模式，故此，说在达到条件的前提下，第一要进行论文的发表，大多数情况下需要在核心期刊上发表三篇文章，其次就是考试和答辩，只要正常发挥就没有问题。

很难，考试报名条件也比较严格，初级简单，中级其次，高级严格

高级经济师人力资源专业零基础好通过吗？

高级经济师人力资源专业零基础肯定不好过的，因为毕竟是高级职称，需有丰富的工作经验和理论基础才可以通过本次考试。高级经济师是职称系列里的高级等级，大多数情况下分为不少专业，而人力资源专业的理论性还是比很强的，假设没有工作经验不好过。

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