社区工作者招聘考试需要什么条件，陕西选调生报考条件及时间2023

社区工作者招聘考试需什么条件？

您好，陕西京佳教育很高兴为您解答。拿陕西的社区招聘考试举例子：

陕西社区考试的招聘范围是什么？

城镇社区专职工作人员是指面向社会公开招聘的、针对从事社区管理和服务的社区服务站工作人员。2023年面向社会为我省77个县(区、市)招聘1537名城镇社区专职工作人员。

陕西社区招聘应聘人员条件是什么？

1. 政治合格、身体健康、品行良好;

2. 取得国家承认的大学专科(高职)以上学历(复转军人可放宽至高中文化程度);

3. 18周岁以上、40周岁以下;

4. 陕西常住户口。

陕西社区招聘考试的笔试考试考考几门？满分多少分？

笔试考试由省人事考试中心统一组织开展。笔试考试考一门，科目是社区工作基础知识。采用闭卷形式，满分150分。

陕西社区招聘考试笔试考试考什么？

笔试考试内容主要为公共基础知识、社区工作知识，涵盖陕西情省貌、政治基础理论、思想道德修养与法律基础知识、文史常识、公文写作、社会工作基础知识、社区概论、社区建设、社区居民自治、社区组织、社区管理服务工作、时事政治等内容。重点考察社区专职工作人员综合素质，掌握并熟悉和运用社区基本理论开展社区管理和服务工作的综合能力。

陕西选调生考试报名条件？

1 具有中华人民共和国国籍。

2 有正确的政治立场和政治态度，

3 自觉践行社会主义核心价值观，爱党爱国，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民贡献服务。

4 作风朴实，诚实守信，吃苦耐劳，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

陕西选调生考试报名资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.有正确的政治立场和政治态度，仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固培养“四个意识”和“四个自信”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度完全一样。

3.自觉践行社会主义核心价值观，爱党爱国，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务贡献，志愿到基层工作。

4.作风朴实，诚实守信，吃苦耐劳，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

5.有团队Team精神、合作意识和很好的组织协调能力、人际沟通和语言文字表达能力，服从组织具体安排。

6.年龄达到18周岁以上(2023年7月1日之前出生)，这当中，本科生的年龄在24周岁以下(1996年7月1日以后出生)，研究生的年龄在27周岁以下(1993年7月1日以后出生)，博士研究生的年龄在30周岁以下(1990年7月1日以后出生)。

7.考试成绩优良，能如期毕业，研究生和本科生应于2023年1月1日至2023年7月31日范围内获取对应毕业证书和学位证书，博士研究生应于2023年8月1日至2023年7月31日范围内获取对应毕业证书和学位证书。

8.博士研究生和研究生本科毕业院校须为第二批次录取或者以上。

9.中共党员、优秀学生干部、取得校级以上奖励、具有参军入伍经历的大学毕业生同等条件可以优先选调。具有参军入伍经历的人员年龄可放宽2周岁。

10.在学校念书这个时间段有违法违纪行为、学术造假和其他不良行为的人员，还有因延长学制毕业的人员不可以报考。

2023陕西刚结婚户口分户什么条件？

2023年陕西一个户口分两户的条件是什么？

分户，大多数情况下指孩子成年或者成家后,从父母户口里面独立出去,自立一户。而户籍管理制度中的分户是指公民虽同居一处，但经济独立，分开生活或有工作证明的，可以申请分户，另立户籍档案。

分户的条件一定要是实质上住房有两个以上自然间，且独自生活。单元楼房的分户仅限于离婚分户，筒子楼的分户按平房分户办理，而自建房等违章建筑不能分户。详细的分户条件请看下方具体内容：

1、一家同居一处，因工作、结婚，经济独立，没办法在一起生活的；

2、经法院判决或调解的离婚当事人有房屋居住权，且确实在这里居住的；

3、经法院判决或调解的房产纠纷当事人有房屋居住权，且确实在这里居住的；

4、已办理了私房析产、赠予还有继承手续的；

5、已在房屋管理部门办理了房契分户手续的；

6、家中有其他没办法在一起生出现活的情况。

二、农村分户的申请流程

1、第一带上房产证（或土地使用证），由村委会出具分户证明，再到房产管理部门办理房产分割手续。

2、备好分户需的有关材料：独立的土地证或者房产证（这个证明可以是自己的也可是配偶的）；申请人的居民身份证原件和户口簿；派出所的调查意见；假设涉及到搬迁，则还要有搬迁的安置证明。

3、申请人在内容框中填写分户申请书，并提交给当地的村委会盖章。

4、带上居民身份证和户口簿原件、房产证、土地证去当地户籍管理部门进行核验，经当地派出所审查核验同意后才可以办理。

5、[审核通过]后面，派出所的户籍办工作人员发放新户口本。

2023陕西卫生职称评审条件？

各区县、西咸新区、各开发区人力资源和社会保证部门（职改部门）、卫生健康行政部门，市级相关部门领导组织人事处（职改部门），市卫生健康委各直属单位，市人才服务中心：

根据我市2023年卫生系列职称评审工作整体具体安排，现在针对2023年西安市基层卫生专业技术人员中级职称评审工作相关事项公告请看下方具体内容：

一、评审条件

评审条件根据《西安市人力资源和社会保证局 西安市卫生和计划生育委员会有关印发西安市基层卫生专业技术人员中级职称评审办法的公告》（市人社发〔2023〕262号）、《西安市人力资源和社会保证局 西安市卫生健康委员会有关进一步明确西安市基层卫生专业技术人员中级职称评审工作相关问题的公告》执行。

二、报送材料要求

（一）评审表格

1.须提交推荐评审的文件，说明被推荐人的姓名、参与评审的系列、专业、级别、推荐理由及公开监督情况等；由职改部门出具推荐评审委托函文件，非正式文件不能认可。

2.实行专业技术岗位管理的事业单位，根据评聘结合的原则，申报人员数和空缺岗位数根据1：1申报。当年可以空出的专业技术岗位，可以早一点使用。申报人所在单位须在内容框中填写《西安市基层卫生专业中级职称评审岗位设置统计表》。

3.申报单位填写《西安市基层卫生专业中级职称评审申报简表》一份。申报单位在报送《申报简表》时，还须报送电子版，文件格式按《申报简表》的主要内容和格式，在Windows下用Excel编写。在内容框中填写的主要内容一定准确，由主管单位及职改部门审查核验后，加盖公章，凡在内容框中填写不准确或没有按要求在内容框中填写的后果自负。

4.提交《西安市基层卫生中级职称评审任职资格评审表》一式三份，表中“基层单位和呈报单位意见”栏内应写明“同意推荐×××同志晋升×××专业×××任职资格”；除开这点，还应注明单位推荐形式、结果和公示情况。

5.提交《西安市基层卫生专业中级职称评审量化考查表》一份、《西安市基层卫生中级职称评审考查登记表》一份。

（二）评审资料

1.报送的材料须是任现职这个时间段的材料，评现职使用过的材料不可以再使用；材料可打印或用钢笔表达，字迹工整，易于辨认。

2.申报人员提交能代表自己业务水平的专题工作报告3份。

3.报送材料要求一人一袋，袋面粘贴《西安市基层卫生专业中级职称评审材料目录》，填清材料的主要内容及数量。材料袋一定要结实耐用，并在袋面注明姓名和单位；在背面粘贴《西安市基层卫生专业中级职称评审公开监督卡》，且认真在内容框中填写监督内容，并将公示情况填入个人评审表单位意见栏内。

4.提交个人手写签字、单位盖章的《西安市基层卫生专业中级职称评审承诺书》1份。

三、其他需要注意的地方

（一）申报参与医学类职称评审，一定要具有医学类有关学历，非医学类学历不可用于申报。

（二）评审用表可以在市人社局、市卫生健康委官网下载。报送材料时，须指定专人到按报送公告要求时间地址位置进行报送，不受理其他报送方法。纸质评审材料报送具体安排，由市卫生健康委另外单独公告。

（三）收取的费用标准按相关规定执行，中级资格200元每人。缴纳报名费用方法由市卫生健康委另外单独公告。

(一)思想政治条件

　　遵循宪法和法律，热爱本职工作，具有良好的思想品德和职 业操守。申报人员近5年个人年考查为合格以上等次。

　　(二) 实行专业技术岗位管理的事业单位(含县级公立医院)， 根据评聘结合的原则，申报人员数和空缺岗位数根据1: 1申报。 当年可以空出的专业技术岗位，可以早一点使用。申报人单位须填 写《陕西卫生高级职称评审岗位设置统计表》。申报职称要求人 岗完全一样，借调人员借调超越6个月的，不可以申报评聘职称。

　　(三) 学历、资历条件

　　1、 晋升正高级职称资格，一定要具备下方罗列出来的条件：

　　获取本科以上学历，具有副高级职称资格，并聘请任职现职 满5年。

　　2、 晋升副高级职称资格，一定要具备下方罗列出来的条件之一：

　　（1） 博士后研究人员完成博士后研究工作出站(创新基地)前, 具有本专业中级职称资格。

　　（2） 全日制博士研究生毕业，具有中级职称资格，并聘请任职现职 满2年;在职这个时间段获取博士学位，具有中级职称资格，并聘请任职现 职满4年。

　　（3） 全日制研究生毕业，具有中级职称资格，并聘请任职现职 满4年;在职这个时间段获取硕士学位，具有中级职称资格，并聘请任职现 职满5年。

　　以下（4）-（7）条，须具有中级职称资格，并聘请任职现职满5年。

　　（4） 全日制统招本科毕业。

　　（5） 在职这个时间段获取本科学历，并从事本专业技术工作满15 年。

　　（6） 全日制统招大专毕业后从事本专业技术工作满23年。

　　（7） 在职这个时间段获取大专学历，并从事本专业技术工作满25年。 以上学历(学位)均要求为省级教育部门认可的学历(学位)。

　　(四) 业绩条件

　　为充分反映工作业绩在人才评价中的导向作用，申报人员应 在本岗位工作业绩突出，具有丰富的临床或技术工作经验，能解 决本专业复杂疑难问题，可以详细指导和组织本专业技术工作和科研 工作，可以详细指导、培养下一级技术人员开展工作。申报人员需提 供可以反映出其任现职这个时间段诊治疑难杂症、处理疑难问题和平日 工作能力水平的病例、专题报告及课题资料。

　　(五) 科研成果条件

　　参评人员须满足科研成果条件，科研成果均要求在任现职期 内完成。详细要求请看下方具体内容。

　　1、卫生专业技术人员参评科研成果条件

单位类别

正高级资格

省级三级 甲等医院、 省级公共 卫生机构

参评人员须满足下方罗列出来的条件中任意2项：

1. 取得省（部）级科技进步奖二等奖或者以上，为 前5名完成人；

2. 具有省（部）级科研课题2项，都是第一完成 人，课题已结题或通过验收；

3. 作为第一作者或通讯作者，发表论文被SCI或 SCI-E收录；

4. 作为第一完成人，制订完成本专业的行业部颁 标准；

5. 作为第一完成人，具有至少1项发明专利（不 含实用新型专利和外观设计专利），并通过同行专家

（评委）的认可；

6. 有4篇均作为第一作者或通讯作者发表在整个省 卫生高级职称评审认可的期刊上的具有学术意义的本 专业论著性论文。

省级三级 乙等医院、 市级三级 医院、市级 公共卫生 机构

参评人员须满足下方罗列出来的条件中任意2项：

L取得省（部）级科技进步奖三等奖或者以上，为 前3名完成人；

2. 具有省（部）级科研课题1项，为前2名完成 人，课题已结题或通过验收；

3. 作为第一作者或通讯作者，发表论文被SCI或 SCI-E收录；

4. 作为第一完成人，制订完成本专业的行业部颁 标准；

5. 作为第一完成人，具有至少1项发明专利（不 含实用新型专利和外观设计专利），并通过同行专家

（评委）的认可；

6. 有3篇均作为第一作者或通讯作者发表在整个省 卫生高级职称评审认可的期刊上的具有学术意义的本 专业论著性论文。

其它医疗

卫生单位

参评人员须满足下方罗列出来的条件之一，并在现场评审时 加试病案分析等临床实践考查内容。

1. 取得省（部）级科技进步奖三等奖或者以上，为 前3名完成人；

2. 具有省（部）级科研课题1项，为前2名完成 人，课题已结题或通过验收；

3. 作为第一作者或通讯作者，发表论文被SCI或 SCI-E收录；

4. 作为第一完成人，制订完成本专业的行业部颁 标准；

5. 作为第一完成人，具有至少1项发明专利（不 含实用新型专利和外观设计专利），并通过同行专家

（评委）的认可；

6. 有3篇均作为第一作者或通讯作者发表在整个省 卫生高级职称评审认可的期刊上的具有学术意义的本专 业论著性论文。

单位类别

副高级资格

省级三级 甲等医院、

省级公共 卫生机构

参评人员须满足下方罗列出来的第6项条件，或1-5项中任 意2项：

1.取得省（部）级科技进步奖三等奖或者以上，为 前3名完成人；

2. 具有省（部）级科研课题1项，为前2名完成 人，课题已结题或通过验收；

3. 作为第一作者或通讯作者，发表论文被SCI或 SCI-E收录；

4. 作为第一完成人，制订完成本专业的行业部颁 标准；

5. 作为第一完成人，具有至少1项发明专利（不 含实用新型专利和外观设计专利），并通过同行专家

（评委）的认可；

6. 有4篇均作为第一作者或通讯作者发表在整个省 卫生高级职称评审认可的期刊上的具有学术意义的本 专业论著性论文。

省级三级 乙等医院、 市级三级 医院、市级 公共卫生 机构

参评人员须满足下方罗列出来的第6项，或1-5项中任意2

项：

1. 取得省（部）级科技进步奖三等奖或者以上，为 前5名完成人；

2. 具有省（部）级科研课题1项，为前2名完成 人，课题已结题或通过验收；

3. 作为第一作者或通讯作者，发表论文被SCI或 SCI-E收录；

4. 作为第一完成人，制订完成本专业的行业部颁 标准；

5. 作为第一完成人，具有至少1项发明专利（不 含实用新型专利和外观设计专利），并通过同行专家

（评委）的认可；

6. 有3篇均作为第一作者或通讯作者发表在整个省 卫生高级职称评审认可的期刊上的具有学术意义的本 专业论著性论文。

其他医疗

卫生单位

参评人员须满足下方罗列出来的条件之一：

1. 取得省（部）级科技进步奖三等奖或者以上，为 前5名完成人；

2. 具有省（部）级科研课题1项，为前3名完成 人，课题已结题或通过验收；

3. 作为第一作者或通讯作者，发表论文被SCI或 SCI-E收录；

4. 作为第一完成人，制订完成本专业的行业部颁 标准；

5. 作为第一完成人，具有至少1项发明专利（不 含实用新型专利和外观设计专利），并通过同行专家

（评委）的认可；

6. 有2篇均作为第一作者或通讯作者公开发表在 省级以上刊物的本专业学术论文。

　　2、 从2023年起，计划生育专业参评人员(含未合并的计划生 育单位)科研成果条件，根据卫生专业评审条件执行。

　　3、 参评正高级职称，每篇论文字数要求2023字以上;参评 副高级职称，每篇论文字数要求1500字以上。

　　参评论文的第一作者或通讯作者只认可排名早的一位的第一作 者或通讯作者。科研成果条件所列各项不可以重复提供。

　　在陕西卫生高级职称评审认可的期刊目录上发表的论文， 论文发表当年期刊为认可以有很不错的表现刊的，方为有效参评论文。

　　下方罗列出来的情况不可以作为参评论文(SCI、SCI- E)申报：

　　(1) 增刊、特刊、专刊、综合版及电子互联网版等发表的论文。

　　(2) 综述、个案报道(3例及以下个案报道)、会议纪要、 会议交流文章、早一点收录、书信。

　　(3 )境外、港澳主办的中文刊物还有繁体字印刷的刊物中发 表的论文。

　　(4)论文刊用公告、用稿清样及早一点出版的刊物中在线登录的论 文。

　　(六) 继续教育条件

　　从2023年启动，参评人员每一年参与继续教育公需课学习很多 于24小时，专业科目很多于56小时。

　　(七) 基层支医条件

　　根据《中共陕西委陕西人民政府有关抓好“三农”领域重点

　　工作保证如期达到全面小康的开展意见》要求，省、市级医疗单 位医生晋升副主任医师前一定要到县、乡医疗卫生机构累计服务一 年，县(区)级医疗单位医生晋升副主任医师前一定要到乡镇卫生 院累计服务一年;省、市级医疗单位医生晋升主任医师，在现职 期内一定要到县、乡医疗卫生机构累计服务半年，县(区)级医疗 单位医生晋升主任医师，在现职期内一定要到乡镇卫生院累计服务 半年。根据“谁审查核验谁负责”的原则，各个主管部门及单位一定要对申报 人员完成支医情况进行严格把关并公示。

　　博士后研究人员不要求基层支医条件。

　　(八)有下方罗列出来的情形之一的，不可以申报或推后申报。

　　1、 任现职以来年考查不合格或受到单位通报批评者，推后 一年申报;

　　2、 医疗事故责任者，推后三年申报;

　　3、医疗差错者，推后一年申报;

　　4、 被相关部门立案调查或依法采用其他措施的，当年不可以申 报。受到党纪政纪处分的，处分期没有的不可以申报。

　　5、 实行学术造假“一票否决制”。对弄虚作假，伪造学历、 资历、病历、成果者，经过审查后发现弄虚作假，取消当年参评资格，在一定范 围内通报批评，并延退三年申报。

2023年陕西特岗各个县招生名额还有资格？

2023年陕西特岗教师公告信息公布！

一、2023陕西特岗教师招聘开展范围和招聘规模

(一)开展范围：脱贫地区(原集中连片特殊困难地区、国家扶贫开发工作重点县和省级扶贫开发工作重点县)，原“两基”攻坚县和革命老区县的乡镇以下学校。

(二)招聘数量：5335名。

二、2023陕西特岗教师招聘对象及条件

(一)招聘对象：

以普通高等学校本科或者以上学历毕业生为主，可适量招聘高等师范专科毕业生。

三、服务期限和范围

根据《教育部 财政部 人事部 中央编办有关开展农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的公告》(教师〔2023〕2号)规定，特岗教师服务期为三年，服务期内都具体安排在乡镇以下农村学校任教，可按照当地教育需求在县域内乡村学校流动。

2023陕西征兵条件要求？

男兵文化程度高中（含中专、职高、技校）毕业或者以上文化程度的青年，年龄达到18到22周岁；大学专科或者以上文化程度的高校毕业生，年龄达到18至24周岁；初中毕业文化程度青年，年龄达到18至20周岁。

女兵:上半年:普通高校全日制应届生及在学校念书生，年龄达到18至22周岁；2023年普通高校全日制毕业生可以报名参与2023年上半年女兵征集，年龄放宽至23周岁。下半年:普通高中应届生和普通高校全日制应届生及在学校念书生，年龄达到18至22周岁

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