什么是拓展企业拓展培训的目的是什么，拓展培训的目的和作用

什么是拓展？企业拓展培训的目标是什么？

拓展就是开拓、扩展的意思。可以理解为扩大知识面和能力等。企业拓展训练的目标：

1、帮参与者认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我定位；提高自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与生活的挑战。

2、采用有效的措施改善人际关系，学会关心、激励、相互信任，使各位考生融洽的与他人及群体合作，达到团体完全一样性，并形成团队Team成员间配合默契，形成积极向上、团结互助的团队Team气氛。管理培训为主要的拓展是一部分拓展训练公司针对企事业单位而策划的。为了挖掘员工的潜能与激情，提升领导与主管们的管理技术水平，以此使团队Team更团结、更有凝聚力，继而创建企业文化，培养团队Team精神和团队Team行为意识，后为企业创造高绩效的工作打造氛围。休闲旅游为主要的拓展，主要是为了提升都市人的生活质量，在余暇时间走出城市，走进大自然去愉悦身心、享受生活。一部分拓展训练公司针对这个问题会将他们具体安排在针对的拓展场地和休闲活动场所中去边玩边练，边练边学。有的时候，也被觉得是“体验旅游”。挑战自我：拓展训练的项目都具有一定的难度，表目前心理素质的考验上，需考生向自己的能力极限挑战，跨越"心理极限"。熔炼团队Team：体验团队Team的伟大力量，提高团队Team成员的责任心与参加意识，培养相互配合，相互支持的团队Team精神和群体合作意识。人流高度聚集体验：在克服困难，顺利完成训练项目要求以后。自我教育：培训师仅仅会在训练前把课程的主要内容、目标、要求还有必要的安全须知向考生讲了解。

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