轮岗的意思,指的是在公司全部的岗位上人员进行轮转,这样保证公司的每个员工都在公司的岗位上进行工作过。这是一种常见的人员培训方法。有部分时候这个职工长时间在一个岗位上工作,就可以出现厌倦感和疲劳感。经过轮岗制可以接触到新的岗位,提升责任心和业务水平。
轮岗就是单位里面为了培养多能力的员工的一种工作方法,就是每个人做自己岗位的工作不短的一个时期以后,就跟部门其他岗位员工的岗位互换一下,去学习另外一个岗位的工作技能,以此提升自己的能力,什么岗位工作都可以做,培养多方面综合能力素质的员工。
轮岗指的是轮流换岗位的意思。其实就是常说的说同一部门当中不一样的成员轮流换岗去学习的行为。轮岗大多数情况下是在同一部门内部,而且,一定要在工作内容和性质很接近的情况下才可以轮岗。轮岗实际上就是相互当中轮流到各自的岗位去学习,同时也可累积对应的经验。
我的回答是:轮岗指的是在一部分特殊的地区和岗位,大家在工作不短的一个时期后会换人进行继续工作,时间变化较大样,会根据大家对岗位的测算来进行,换人的因素是在这里工作的人得不到休息,长时间下去会对身体健康有影响,故此,定期换人是对各位考生负责的态度和工作方式。
轮岗指在同一工作部门内对担任领导职务和某些工作性质特殊的非领导职务的工作人员有计划地调换职位任职。
企业轮岗有三种形式:培养人才型、技能提高型还有区域轮换型。企业通过轮岗,给人才一个提升自己能力的机会,也可不要一个人在某个岗位上工作时间过长而产生的个人资源垄断,对企业的利益形成潜在危险。
不管是哪种形式和目标的轮岗,为了轮岗成功达到既定目标,有三个原还需在轮岗开展(即岗位互换到位以前)时候完成。
轮岗前需沟通的问题:
一、了解当事人对轮岗的意见或建议。
二、了解当事人职业生涯规划。
三、轮岗工作计划阐述,涵盖轮岗目标、轮岗的计划具体安排、新岗位考查计划等。
四、本次轮岗的目标。例如公司是把本次轮岗当成是一种柔性的待遇,只是为业绩优秀、潜力巨大的员工提供一个可以选择的成长空间等。
轮岗是什么意思?
轮岗就是轮换岗位,向有部分公司不是千篇一律的,你做行政的就一直做行政,你做行政有可能也会让你做人事人事,以后做后勤,然后有可能还需要到一线去坐一会,哪些月工作就是不停的搞做财务啊?做销售,就是让你各个方面都了解。
轮岗因为行业不一样,要求也明显不同,金融行业属于高风险单位,为了规避风险,要求领导三年轮换一次,员工每二年轮换一次,按轮岗要求低时间为半年,亲属当中业务关联岗也一定要调离,防止防范案件出现,有效的遏制了风险,故此,岗位需定期轮换。
轮岗意思是指,需轮换岗位的意思,表达针对现目前这件事情,可能是在你入职以前,就是需早一点知晓的,带来一定准备的一种状态呢,故此,现目前这个岗位是需持续性轮换的,通过轮换岗位的过程之中,让你体验到各岗位的所不一样的一部分职责,故此,以此选择你合适的一种岗位,满足你的职业需求的意思。
轮岗是指在不一样的岗位进行工作锻炼。在现代的企业中,常常将新加盟的大学生或具有很大潜力的员工进行轮岗,进行重点培养。
前者又称为管理培训生。企业让其在企业前中后台合个岗位进行轮岗工作,熟悉各条业务线的业务和流程,对其综合能力进行培养以便迅速提高。
此外企业内部达到一定级别的管理人员也会进行轮岗,让其熟悉对各项业务的管理和领导工作,以便其能胜任更高的管理和领导岗位。
一、个人简介
崔永霞,女,汉族,中国共产党党员,1977年7月生,2023年7月至今工作在一对一辅导员岗位,曾任贵州工业大学化学与生物工程学院学生党总支书记,贵州大学化学与化工学院学生党总支书记,现任公共管理学院团委负责人,本科生第三党支部书记,担任六个班班主任。担负《大学生职业生涯规划》、《大学生就业详细指导》、《军事理论》等课程教学,发表论文十余篇,主持省教育厅思政项目,校教改项目,校党建课题等。
她用无私的贡献诠释着一对一辅导员的使命,她用十五年如一日的信念坚守着一对一辅导员的责任,她深受学生爱戴,又被学生戏称为工作狂人.她称这一切均源自于自小父母早逝而取得老师及政府等各界人士的帮,一直感动着。她愿意做这爱的传承者 ,她以爱心为动力,坚持耐心、细心地与学生交流,很用心地从平日点滴服务做起,以恒心坚守责任,助力学生成长成才。
二、工作情况
爱心:为学生志愿服务无欲求
崔永霞热爱生活,更爱这份职业。她把学生看成是自己的家人,象家人一样去爱护他们。针对学生们各种各样的需求。她总是在第一时间给予力所能及的帮。
曾有哪些考生找到崔永霞说:崔姐,咋办,我们一点都跟不上那个Visual Basic的课程,我们之前是乡下的,没有计算机房,都没摸过计算机,大一的计算机基础也没学好,我们又没钱去外面的培训辅导班。崔永霞听了他们,后马上想办法处理,正好她对这个课程也还是熟悉,就决定由她来给各位考生补课,利用周一、周三的中午休息时间上课。
这哪些考生很感动,纷纷说碰见了好老师,一定会仔细学习。在崔永霞免费连续上课30天后,他们均已可以跟上任课老师的节奏。
象这样免费为学生补课,教学生办公软件,教学生做视频等事件多不胜数,受益的学生崔永霞不愿一一提起,她说这些都不算什么,只是一部分小事,因为爱他们,故此,这样做,举手之劳罢了。
耐心:沟通学生的金钥匙
崔永霞在实质上工作中发现,帮学生有效果就一定要要有耐心。因为这个原因,她总是在帮学生的途中,利用自己的言行,肯花时间和精力,学习与学生交往的语言和载体,从面谈到电话号码,从QQ到游戏,进入学生的生活空间,很有耐心地引导学生,与学生交流沟通。
那一天,小刘因在宿舍连续网络不上课一周,考生们屡劝无果后告知崔永霞。她马上来到宿舍,第一和小刘聊天。启动小刘很拘谨,不怎么说话,沟通产生障碍,还是旁边的人说小刘的游戏玩得很牛,乒乓球打得也好。于是崔永霞马上转换话题说:我也很喜欢玩游戏,不过是个菜鸟,期望有一个师傅带一带,既然,你玩得很好,就请你,能行吗?.小刘腼腆地答应了。
崔永霞回家后就自己注册了一个游戏账号,每天晚上利用休息时间请小刘带着打怪练级。星期六和星期天还约他去打乒乓球。崔永霞总在游戏中虚心向小刘学习,小刘感觉很有成就感,他认为崔永霞老师就似一个大姐姐一样,故此,亲切地叫上了崔姐.先是在游戏中,后是见上一面也从崔老师变为了崔姐.崔永霞以姐的名义在游戏的聊天框中和小刘边玩边聊上了学习、职业生涯规划等。小刘也向崔永霞述说了自己对未来的想法。经过半月后,小刘从启动的勉为其难的上课变成了自觉行动。
细心:在细节中助力学生成长
崔永霞在平日工作中对自己高标准、严要求,尽可能少犯错误,以高度的细心为学生减少来回跑的麻烦。比如在各种材料的审查核验撰写,评优材料的准备等方面,都详细地作好说明与提示,考生们给予了高度的肯定。
特别是在关乎学生的未来工作有关的各种档案资料更是细心。在她工作的十五年中,共发展研究生和本科生党员计超越1000余人,培养党员学生干部800余名,管理装档转寄学生档案超5000余份。每一份党员档案和学生档案,她都仔细亲自审查核验,从形式到内容都核对正确后才封装寄出。减少了学生毕业工作后检查档案缺又后补材料的情况。
用心:创造性开展学生工作
在这工作的十几年间,崔永霞先后分管过各种详细的工作,工作内容繁而杂,她总是在接手新工作后的不短的一个时期里,用心学习和掌握并熟悉工作技能,用心总结经验,用心投入,创新地开展工作。
她设计的《党员发展综合素质手册》,从思想、学习、工作、生活、人际关系等多方面来考察入党积极分子和正式预备党员的综合素质情况,为发展党员和评选优秀提供一定的客观依据。她组织制定的《班团支部工作手册》,更明确了全部班团支部委员的工作内容和工作方式。她带头建立的公管微讲堂,利用现场微课的形式搭建了教师与学生,学生与学生相互分享知识经验及技能的一个实行性很强的平台,经过两年的运行,总和是约2400多师生取得帮。崔永霞及其他老师和大学生总和是约80余名志愿者成为公管微讲堂的志愿者讲师。
她这样的干一行爱一行精一行的工作态度和创新的思维也带动着与她一起工作的学生们。比如她所带的党员学生干部,可以很了解地清楚如何开展党员发展工作,在毕业工作后能轻松地担任单位的党支部工作。
恒心:十余载坚守不动摇
2023年,崔永霞迎来她在一对一辅导员岗位上的第十五个年头。她从启动学生口中的 崔姐到目前成为崔妈,她总是紧跟立德树人这个根本任务,在学习和工作中用自己的言行引导和感染学生。
她在任什么时候候,只要是启动工作,都会充满激情,积极投入。每个学期,除了正常的8小时工作时间和睡觉时间,其他时间基本上都处于工作状态。她24小时手机开机,只要学生有需求,她一定出现。她担任过29个班级1129人的班主任,所带班级和学生也多次取得奖项。
日复一日,年复一年,崔永霞这样的工作精神和状态一直保持着,她说这全是因为爱,有了爱才有了动力,有了动力,才可以坚定恒心去一如暨往的勤奋工作。她积极地去热爱生活,用五心助力着学生成长成才。
三、所获主要荣誉
国家级:
2023年详细指导学生参与第七届全国大学生广告艺术大赛获微电影类优秀奖。
省级:
2023年获省高校优秀一对一辅导员称号;
2023年所带学生党总支获贵州直属高等学校五好基层党组织;
20XX年所带社会学123班获省先进班级称号;
2023年获第十届贵州大学生校园文化活动月之第四届感动校园十大人物提名奖;
2023年详细指导学生参与第七届全国大学生广告艺术大赛获贵州分赛区三等奖;
2023年获省属高校系统优秀党务工作者。
校级:
2023年至2023年化学工程与工艺专业092,行政管理专业121等5个班级获校先进班级;
2023年所带学生党总支获贵州大学校党建创新奖;
2023年至2023年所带学生会两次获评校十佳院学生会;
2023年、2023年两次获校暑期社会实践先进工作者称号;
2023年、2023年分别获校党员风采人物和校优秀共产党员荣誉称号;
2023年、20XX年、2023年分别获校优秀一对一辅导员称号;
2023年获贵州大学十佳一对一辅导员提名奖;
2023年获第十七期入党积极分子培训辅导班优秀班主任;
20XX年获贵州大学诚‘贷’之声、我心飞翔国家助学贷款诚信教育主题活动策划组织大赛先进个人;
20XX-2023年两次获校优秀团务工作者;
2023年获校军训优秀详细指导员。
参与家庭教育一对一辅导员培训辅导班学习。结业考试合格后上岗。
考高校一对一辅导员大多数情况下情况下不需要针对报班学习。,我曾经考过一次某高校管理人员招聘考试,虽然也有岗位,涵盖一对一辅导员都是一份卷子。卷子内容一些是生活常识、一些是处理问题。
试题不难的,就看个人的知识累积、工作能力和情商。比如,某大学生失恋了,作为一对一辅导员要如何处理?
问题很实质上,都可以回答,不用非常培训。
不用就是多提高自己素质能力
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