2023至2024伤残金标准，伤残2021

2023至2024伤残金标准？

残疾等级一级：因战抚恤金标准为116270元/年，因公抚恤金标准为111560元/年，因病抚恤金标准为106900元/年。

残疾等级二级：因战抚恤金标准为105220元/年，因公抚恤金标准为98770元/年，因病抚恤金标准为94190元/年。

残疾等级三级：因战抚恤金标准为92320元/年，因公抚恤金标准为85970元/年，因病抚恤金标准为79770元/年。

残疾等级四级：因战抚恤金标准为75670元/年，因公抚恤金标准为67680元/年，因病抚恤金标准为61620元/年。

一至四级伤残标准： 一级自己工资乘以27个月！

二级自己工资乘以25个月！

三级自己工资乘以23个月！

四级自己工资乘以21个月！

伤残津贴金额低于当地低工资标准的，由工伤保险基金补足差额！

是按照国家有关政策规定而定的。按照新公布的政策，2023至2024年伤残金标准相比于2022年将带来一定提升，详细标准会按照物价水平、生活成本等因素进行调整。以往的历史数据来看，伤残金标准会随着时间的推移而渐渐提升，以满足持续性增长的社会需求和物价上涨的影响。值得注意的是，伤残金标准的详细金额并不是固定不变，而是会随着时代和社会的蓬勃发展和进步而调整。政府持续性推出有关政策以保证伤残人士的权利和利益，同时也持续性完善和优化社会保证制度，以保证更多的人享有公平、合理的社会保证待遇。

2023至2024年的伤残金标准为充裕。因为我们国内《伤残军人优抚规定》规定，伤残军人按不一样的伤残程度和等级享受不一样的伤残抚恤金，还每一年会进行一定程度上调整。按照新发布的2018年《伤残军人优抚金标准》，2023至2024年的伤残金标准应该会有一定程度上上涨。据了解，我们国内对伤残军人的抚恤金标准是持续性提升的，这与国家高度重视和关心军人、军属、军队退役人员的生活福祉相关。因为这个原因，未来的伤残金标准还是非常不错的，将会持续性一定程度上上调来保证伤残军人的基本生活需求和荣誉权益。

2023至2024年伤残金标准暂时还没有正式发布。一般，伤残金标准的制定需考虑多个因素，如国家经济发展状况、社会保证政策等因素。一般伤残金标准会按照这些因素进行一定程度上调整。建议您特别要注意关注有关政策法规的公布，以便尽早知晓伤残金标准的新情况。

国家伤残赔偿标准

赔偿计算

一、一级至四级伤残待遇标准

一次性伤残补助金

1、一级伤残补助金=自己工资×27个月

2、二级伤残补助金=自己工资×25个月

3、三级伤残补助金=自己工资×23个月

4、四级伤残补助金=自己工资×21个月

按月享受伤残津贴(按月支付)

1、一级伤残津贴=自己工资×百分之90

2、二级伤残津贴=自己工资×85%

3、三级伤残津贴=自己工资×百分之80

4、四级伤残津贴=自己工资×75%

(注：伤残津贴实质上金额低于当地低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)

二、五级、六级伤残待遇标准

一次性伤残补助金

1、五级伤残补助金=自己工资×18个月

2、六级伤残补助金=自己工资×16个月

伤残津贴

1、五级伤残津贴=自己工资×百分之70

2、六级伤残津贴=自己工资×百分之60

(注：很难具体安排工作的工伤职工由用人单位根据月发给伤残津贴，伤残津贴实质上金额低于当地低工资标准的，由用人单位补足差额)



三、七级至十级伤残待遇标准

一次性伤残补助金

1、七级伤残=自己工资×13个月

2、八级伤残=自己工资×11个月

3、九级伤残=自己工资×9个月

4、十级伤残=自己工资×7个月

劳动合同期满终止，或者职工自己提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。详细标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。如《河北工伤保险开展办法》第33条。

工亡待遇标准

1、丧葬补助金=统筹地区上年职工月平均工资×6个月。

2、《有关2020年一次性工亡补助金核定基数的公告》规定2020年一次性工亡补助金为847180元。

3、供养亲属抚恤金标准

配偶=工伤职工生前自己工资×百分之40，其他亲属=工伤职工生前自己工资×百分之30

伤残职工在停工留薪期内因工伤致使死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。

因工外出时出现事故或在抢险救灾中下落不明的待遇标准

1、职工因工外出这个时间段出现事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故出现当月起3个月内照发工资。

2、从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。

3、生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的百分之50。

4、职工被人民法院宣告死亡的，根据工伤保险规定第三十七条职工因工死亡的相关规定处理。

赔偿项目

1、导致大多数情况下伤害(没有达到到残疾)的赔偿

医疗费、伤者住院这个时间段的伙食补助费、生活护理费、工伤这个时间段的工资、交通食宿费。

2、导致伤残的赔偿

医疗费、伤者住院这个时间段的伙食补助费、生活护理费、工伤这个时间段的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

3、导致死亡的赔偿

丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

4、职工下落不明的情况

职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不一样情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以取得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的百分之50(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以取得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

《非法用工单位 伤亡人员 一次性赔偿办法》

第一条按照《工伤保险规定》第六十六条第一款的授权，制定本办法。

第二条本办法所称非法用工单位伤亡人员是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位还有被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工导致的伤残、死亡童工。

前款所列单位一定要根据本办法的相关规定向伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属给予一次性赔偿。

第三条一次性赔偿涵盖受到事故伤害或者患职业病的职工或童工在治疗这个时间段的费用和一次性赔偿金。一次性赔偿金数目金额需要在受到事故伤害或者患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。

劳动能力鉴定根据属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或童工所在单位支付。

第四条职工或童工受到事故伤害或者患职业病，在劳动能力鉴定以前进行治疗这个时间段的生活费根据统筹地区上年职工月平均工资标准确定，医疗费、护理费、住院这个时间段的伙食补助费还有所需的交通费等费用根据《工伤保险规定》规定的标准和范围确定，并都由伤残职工或童工所在单位支付。

第五条一次性赔偿金根据以下标准支付：

一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍，六级伤残的为赔偿基数的6倍，七级伤残的为赔偿基数的4倍，八级伤残的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。

前款所称赔偿基数是指单位所在工伤保险统筹地区上年职工年平均工资。

第六条受到事故伤害或者患职业病导致死亡的，根据上一年全国城镇居民人都可以支配收入的20倍支付一次性赔偿金，并根据上一年全国城镇居民人都可以支配收入的10倍一次性支付丧葬补助等其他赔偿金。

第七条单位拒不支付一次性赔偿的，伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属可以向人力资源和社会保证行政部门举报。经查证属实的，人力资源和社会保证行政部门需要责令该单位限期改正。

第八条伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属就赔偿数目金额与单位出现争议的，根据劳动争议处理的相关规定进行严肃处理。

第九条本办法自2011年1月1日起施行。劳动和社会保证部2003年9月23日颁布的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》同时废止。

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2023至2024年的伤残金标准为充裕。因为国家对伤残金标准的相关规定已经趋于严格，加上国家税收政策的支持，伤残金的发放已经得到了很好的保证，具有必要的福利保证作用。按照《中华人民共和国伤残军人优待法》的相关规定，伤残金标准是根据伤残军人的等级和程度来确定的，属于一种特殊的补助。同时，在2023至2024年这个时间段，随着国家和社会对公民权益的更重视，伤残金标准也会更趋于合理和充裕。

因为各地区的伤残金标准不一样，故此，详细的伤残金标准需结合当地的相关规定来确定。按照中国现行的《计划生育特殊家庭扶助办法》中规定的标准，2023年至2024年伤残抚养费的标准请看下方具体内容：

一级伤残抚养费标准为每月360元人民币；

二级伤残抚养费标准为每月300元人民币；

三级伤残抚养费标准为每月240元人民币；

四级伤残抚养费标准为每月120元人民币。

要在这里给大家科普一下，，以上数字仅供参考，还可能会随着有关法规政策的变化而做出调整。因为这个原因，假设您需更确切的信息，建议您查询当地有关法规或政策。

1、在乡退伍红军老战士：50520元

2、在乡西路军红军老战士：50520元

3、红军失散人员：22790元。

二、军人伤残及 伤残等级 如何认定

现役军人残疾被认定为因战致残、因公致残或者因病致残的，依照有关规定享受抚恤。革命伤残军人的伤残等级，按照丧失劳动能力及影响生活能力的程度确定。残疾的等级，按照劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度确定，由重到轻分为一级至十级。

1. 2023至2024的伤残金标准是按照国家规定和有关法律法规所制定的，详细数字需查看有关政策的详细规定。

2. 伤残金标准主要受伤残程度、工龄、工资和地区等因素的影响，不一样程度的伤残会对应不一样的赔偿标准。

3. 伤残金标准的延伸内容涵盖：伤残的认定标准、伤残金的计算方式、伤残金的支付方法等内容。

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