1、简历符合相关规定和要求,有其他证券资格会计师事务所的从业经历,有很好的项目经历;2、找在四大的考生、朋友给你内推,大多数情况下在入职稳定后会给推荐人1个月的工资作为推荐奖励,你俩可以商量平分;3、按照自己的年龄、工作年限和以前的角色,定位好自己在四大要找的级别。四大以往惯例是会按外面的工作年限减一年来具体安排在四大的工作级别,针对求职者来说,大多数情况下都期望拿到更高的级别,但这说明了对能力、技术的更高要求,压力可能会比想象中的大得多,例如在四大工作第三年的级别还要完全负责现场的工作,这在内资所可能没法达到,这一点需您按照自己的个人情况考虑和谈判。
一、四大会计师事务所的简介四大会计师事务所指世界上著名的四个会计师事务所:普华永道(PwC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、安永(EY)。二、四大现在的招聘情况三、四大的招聘条件1、有备之人2、技能加身3、专业从容针对四大来说,他们需的人才一定要专业。一定要是一个拥有上进心,朝气蓬勃的年轻人。就高顿财经深入研究和讨论院LISA老师分析得出,CPA、ACCA、CIMA的证书拥有者与同一层次人群比起来更有吸引力。假设在面试途中,你向面试官提及你的CPA考试、ACCA的通过状态,更能赢得他们对你的喜爱。我们的高顿acca的老师说了假设下次交的是年费,ACCA会自动从你余额中扣除,你没必要操作,除非余额不够抵付年费的,你会有正向差额需再补齐。
假设下次交的是考试报名费,当你报考时可以先从余额中抵扣,时常在报考页面会有提示的,假设没看到提示,自己也可操作抵扣。会一下子就看到抵扣的按键的,大可放心。
2010年
高顿第一个成立高顿研究院-ACCA研究中心,研究ACCA考试及合适中公务员国考生的教学案例及方式。
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