随着社会经济的蓬勃发展和进步和财务管理的规范化,社会上各自不同的企事业单位对会计的需求也会大大增多,会计将成为各行业中的一个热门考研专业,其社会地位和收入也会慢慢地提升。下面这些内容就是有关会计学专业就业方向的分析:
一、国企或外企 假设你的会计专业知识掌握并熟悉还不错,自己又比较愿意适应那种较为忙碌的生活,就业时不妨多特别要注意关注一下这些单位.
薪资情况:新员工的合理月薪在3000元以上,超过百分之80外企能处理员工的各自不同的保险还有住房公积金.
二、会计师事务 多考会计学的研究生都选择了会计师事务所,
薪资水平:有的小会计事务所月薪唯有1000元,大一点的则在3000元左右,外资大所实习生(试用期)都可以拿到5000元以上.
三、公务员 近这些年国家机关每一年都要招聘考试公务员,对那些从小就有治国理想的考生是一个很好的机会.
四、高校教师 教师每一年有至少90天的带薪假期,还可以享受稳定的福利待遇.
会计学专业毕业生大多数情况下是到会计师事务所、金融机构、各种企事业单位、政府机关还有相关部门从事会计、财务、审计等实务,也可以到高校、研究单位从事教学和科研工作。假设通过努力学习以优异的成绩考上注册会计师可以去会计事务所高就了或者大公司、外企。会计在企业里是一个核心部门,企业的任何账务都得经过会计的手。故此,可想而知你在企业里永远不会被边缘化.但是,想要上升,可以考一部分有关的证书,例如CPA、ACCA、AICPA等,
会计事务专业就业的方向请看下方具体内容
一,事业单位会计
二,企业会计
三,商业会计
四,审计会计
五,会计事务所职员
六,金融银行系统会计,
等等
1就业前景
任何单位都需会计,从基本的出纳到运筹帷幄的财务总监,年薪从2万元到200万+股权都拥有,故此,,选择了会计专业,说明了你的就业有着更广泛的需求,不仅可以去企业做会计,还可以去会计师事务所、去投行、去私募、去各行各业都拥有可能,因为各行各业都需会计!会计薪酬水平的分布区间足够大,至于你能走到哪个薪酬区间,是挣2万还是200万,主要还是看个人的能力和奋斗;
靠实力挣钱,不吃青春饭。会计人员随着时间、经历、经验的累积更有竞争力;看看企业的招聘广告和开出的价格,就清楚会计人员具体经历和经验有多值钱了!
靠实力不靠关系。会计工作是个技术活,即便财务部有靠关系和颜值入职的,但一定还要有实力派去做详细工作。选择了会计专业,只要自己有毅力有悟性、完全凭借自己的辛苦奋斗和能力完全就能够走上更好的一个实行性很强的平台。
会计学专业的学生们要有一定的经济、管理、会计还有法律方面的知识,毕业生们以后可在各大企业、政府部门、事业单位等从事有关的职位。会计学专业的毕业生要是具备一定的专业知识和工作能力,相信日后可以找到一份满意的工作,就业前景也是比较理想的。
2就业方向
一、内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳
职业状况:这一块对会计人才的需求是大的,也是现在会计毕业生的大就业方向。不少中小国内企业尤其是民营企业,针对会计岗位他们需找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才才,而且这种类型公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因为这个原因,在创业初期,他们的会计工作大多数情况下都是掌握并熟悉在自己的亲信(戚)手里。到公司做大,财务复杂到亲信(戚)没办法全盘控制时,才会招聘“外人”记记帐。
薪资情况:新人月薪超过百分之80集中在1500元左右。
二、外企:待遇好,学得专业
职业状况:大多数外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更加重要的是,外资企业财务管理体系和方式都成熟,对新员工大多数情况下都会进行不短的一个时期的专业培训。工作效率高的这当中一个原因是分工详细,而分工的详细使我们在所负责岗位上只可以学到某一个方面的知识,尽管这样的技能很专业,但对整个职业发展过程不利,因为你很难取得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不一样于在学校听老师讲课,它更贴进实质上工作,也更适用。
薪资情况:新员工的合理月薪在3000元以上,超过百分之80外企能处理员工的各自不同的保险还有住房公积金。
三、事务所:小所和外资大所的云泥之别
职业状况:全部的事务所工作都拥有一个特点,那就是:累!区别在于不少小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多……外资事务所比如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,著名的“安达信日出”就是指员工常常加班后走出办公楼就可以看到的日出。但是在事务所确实能学到不少东西,就算是小所,因为人手的问题,针对一个审计项目,你一定要从头跟到尾,涵盖和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。大所则是对团队Team合作还有国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。
薪资水平:有的小会计事务所月薪唯有1000元,大一点的则在3000元左右,外资大所实习生(试用期)都可以拿到5000元以上。
财会人员的职业方向大多数情况下有两种,一种是企业财务,一种是事务所。
一、企业财务的蓬勃发展和进步路线大多数情况下比较固定
职业发展蓝图:出纳-会计助理-会计-职能会计-主办会计(总账会计)-财务主管-财务经理-CFO。
这个发展途径要求职业人保持充分的耐心,因为走到职业顶端需耗费时间会相当长,而且,不出意外的情况大概是通过持续性的换工作中谋求进步。向着这样的传统的财务发展道路行进的人占据着财会人的相当大一部分,它的风险小,但也不易“崭露头角”,不少人都在忙忙碌碌中“迷失方向”,耗尽半生也不过是个“老会计”。
假设你选择了这条路,既然如此那,就应该“死心塌地”地坚守自己的选择,它不可以给你迅速发财的机会,也不可以给你显耀的职位,因为财务在企业中的定位就是个服务部门。因为企业财务的成长速度慢,职业生命周期长,故此,超级难“见效快”,但是,总会“有成效”。重要,要优先集中精力的是“重要的是坚持”,假设是半途而废,既然如此那,以前累积的知识和经验也都将“付诸东流”,说白了就是超级难转行。
做企业财务,还要有持续性的挑战自己,考取更高层次的证书,探索企业的经营管理,熟悉企业的业务性质和流程,这样才可以后达到“CFO”的目标。财务说究竟还是企业管理的一种工具,故此,唯有懂管理才可以后达到“财务”的价值。
二、事务所这个方向的入口通道比较散
财会领域的事务全部:会计师事务所、税务师事务所、资产评估师事务所等。
主要的业务涵盖:1.鉴证服务:审计、审查核验、审阅和执行商定程序等业务;2.资产评估:对受托评估的资产价值进行估计和计算;3.管理咨询:会计处理、纳税筹划、代理客户处理纠纷等。
这个方向的蓬勃发展和进步轨迹大多数情况下是:审计助理-审计员-高级审计员-项目(部门)经理-高级项目(部门)经理-合伙人。这个轨迹看上去很的清晰,而且,可能还会论资排辈,假设你业务熟练了,也有了证书,不可能一直做“审计”,因为相当大一部分事务所的业务都在发展,也会辗转腾挪出来不少的位置,故此,机会非常多,只要你愿意去抓,积极去担负。
在这个发展途径中的辛苦程度非企业财务可比,不仅要担负着相当大的高强度工作的劳累程度,还需要拼了命地考CPA、税务师、资产评估师等各自不同的证,因为这些证书资格是向上升迁的基础。
三、另外一种比较混合的道路
先去事务所工作几年,做到经理级别后面超级难升迁了,那还可以到一部分已经上市或者打算上市的公司担任财务总监、财务经理等岗位,收入不降反升,而且,高强度工作的劳累程度还带来一定下降,也算是一种很理想的职业发展和对未来的期许。我们能见到的不少成功的“CFO”大多是大事务所出身。
四、一部分另辟蹊径的职业发展方向
例如:基金公司、保险公司、投资银行等。这些地方不仅要求你具备一定的财务知识,还要有你了解更多的金融知识,算是与更广的“财务”概念相关的职业。可以进到这些“金领”的领域,绝对是相当大一部分人梦寐以求的事情,但是,这里面的影响因素非常多,针对大多数情况下的财会人来说,多是可望而不可即的。
当然还有一种不建议的职业方向:代理记账公司的会计。这样的工作从实质上说,与生产线上的工人没啥区别,肯定是下策的选择。假设你一定要从事财务工作,又因为缺少经验或者其他条件而无缘以上各自不同的工作的情况下,把这个工作当做权宜之计也未尝不可,但是,一定要提醒自己要及早从这当中解放出来,去走更宽阔的路。并不是说走这个方向就不可以成功,而是想要从这个方向成功依然不会需你是一个财务工作者,其实需你是一个“生意人”罢了。
目前各位考生是不是对财务工作有了更清晰的认识呢?中华会计网校经过18年的研究与发展,已形成“考试培训、继续教育、实务操作、财税咨询、就业服务”五位一体完善的终身教育体系,不管你是想入门财会行业,还是想在财会行业有更好的蓬勃发展和进步,我们都愿意为您提供更好的学习资源和服务,只为您梦想成真!
在现目前这个高度信息化的社会,一名优秀的财会人员在掌握并熟悉会计核算知识的同时,也需具备良好的沟通能力和协作能力,可以在筹资理财等方面为单位提供建设性、可操作性建议和信息。我们国内会计行业具有以下三个特点。
会计行业门槛低
会计是一个很讲究实质上经验和专业技巧的职业,它的入职门槛相对比很低,但想要得到好的蓬勃发展和进步,就要注意在工作中累积经验,持续性提升专业素质和专业技能,开拓自己的知识面。
会计行业就业机会多
会计工作性质稳定,就业机会普遍。因为职业的特殊性,公司不可能常常更改替换会计人员,因为这个原因财会人员的流动性特别小。通过几次经济危机可以看得出来,多数企业非会计岗位裁员率平均在百分之50以上,财务部门的裁员率大多数情况下不能超出1%。
会计职业发展前景好
会计职业发展前景好,越老越吃香。以会计作为职业你会获益不少,这当中重要,要优先集中精力的是,你可以了解企业究竟是如何运作的。会计领域为从业者提供了持续性变化并富有挑战性的工作。故此,不少商界成功人士早都是从事会计工作的,同时,不少大企业的财务总监一定要具有会计的背景, 在国际500强公司,百分之40以上的高级管理人员出身财务管理部门,有的甚至出任企业总裁。
从会计行业发展趋势来看,有企业出现,就有对会计的需求,故此会计是一个永不衰退的产业。通过中国报告大厅公布的2016-2021年中国会计服务行业发展分析及投资潜力研究报告显示,现目前我们国内会计行业发展途中也存在一部分问题,方面普通会计人才严重饱和,另外一个方面高级会计人才严重短缺,甚至需从其他国家引进。因为这个原因高端会计师将是未来企业和国家重点需的对象。
会计行业发展趋势
按照现在发展趋势的预测,在未来,基层会计岗位将引进人工智能,可以非常多处理这样的平日、高频、单一的工作。到时候企业肯定会减少对应的财务核算人员,以缩减用工成本。
会计人不仅需担心后来者抢走自己的饭碗,还需要担心人工智能也来抢饭碗,可谓前狼后虎。如此新形势下,如果是你还不可以认清现实,仍然守旧,不思进取和提高,后只可以沦落成为被社会进步所淘汰的弱者。会计行业现在的现状就像是一个金字塔一样,基层会计数量巨大,然而,顶层高端的会计人才数量稀少,存在巨大的缺口,假设未来想在会计行业获取更好的蓬勃发展和进步,目前一定要达到自己工作技能的提高,专业素质的提高,还有管理技能和实质上操作技能的提高。唯有持续性地向着金字塔顶端前进,抓住时机,迎接挑战,才可以够在会计行业里获取更好的蓬勃发展和进步。
在会计行业中找准定位
针对会计人来说,工作对学习能力的要求特别重要。法在变,制度在变,准则在变……持续性的变化,使人无暇他顾。会计人假设想需要在这个持续性变化的时候代里找准位置,第一要对行业发展趋势带来一定了解,能看到还抓住机会和可能。其次也要做好对应的准备工作,积极迎接新挑战。那就是会计从业考试取消了,不代表自己会计生涯的结束,而是说自己要向着更高的层次去发展,考取一个注册会计师或者说是中级职称就成为了我们的不二选择。然后未来的蓬勃发展和进步也不仅只是专业水平上去了完全就能够了,未来的会计行业更需的是全面型的人才,懂管理,懂技术,可以与时俱进。
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