人力资源管理师2级要哪些报考条件，企业人力资源二级报考条件-华宇考试网

本文主要针对人力资源管理师2级要哪些报考条件，企业人力资源二级报考条件和人资二级要求等几个问题进行详细讲解，大家可以通过阅读这篇文章对人力资源管理师2级要哪些报考条件有一个初步认识，对于今年数据还未公布且时效性较强或政策频繁变动的内容，也可以通过阅览本文做一个参考了解，希望本篇文章能对你有所帮助。

人力资源管理师2级要什么考试报名条件？

二级人力资源管理师考试报名条件是：

1、连续从事本职业工作13年以上；

2、获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3、获取本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

4、具有大专学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

5、具有本科学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上；

6 获取研究生或者以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

人力资源二级考试报名条件？

1.连续从事本职业工作13年以上。

2.获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3.获取本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

4.具有大专学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

5.具有本科学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

6.获取研究生或者以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

二级人力资源师考试报名条件是什么？

二级人力资源管理师考试报名条件是：

1、连续从事本职业工作13年以上；

2、获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3、获取本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

4、具有大专学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

5、具有本科学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上；

6 获取研究生或者以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

人力资源师二级对应资格是什么？

人力资源管理师二级是职业资格证书。二级人力资源管理师的考试有理论知识考试和专业能力考查。理论知识考试和专业能力考查均采取闭卷考试的方法。理论知识考试与专业能力考查均实行百分制，成绩皆达60分或者以上者为合格。

二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。考查合格者，由国家劳动和社会保证部颁发对应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官网网络在线查询是有关人员求职、任职、晋升、涵盖出国等的法律上的有效证件，可纪录写入档案、全国通用。

二级人力资源管理师考试报名条件（具备以下条件之一就可以）：

1、连续从事本职业工作13年以上；

2、获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3、获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并获取结业证书；

4、获取本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5、具有本科学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6、具有本科学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并获取结业证书；

7、获取研究生或者以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

助理工程师或初级经济师

人力资源师二级对应资格是中级职称。

人资证书考试报名条件？

目前更多的人报考人力资源师，既然如此那，企业人力资源管理师调整后的申报条件需严格执行四、三、二、一逐级报考机制。我们先从很好考的四级企业人力资源管理师启动说起。

报考四级企业人力资源管理师需具备以下条件之一：一是连续从事本职业工作1年以上。二是经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并获取结业证书。

报考三级企业人力资源管理师需具备以下条件之一：一是获取大专学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。二是获取本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。三是具有研究生或者以上学历证书。四是获取本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

报考二级企业人力资源管理师需具备以下条件之一：具有本科学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。具有本科学历证书，获取本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并获取结业证书。

如果是想马上报考一级企业人力资源管理师，需具备以下条件之一：一是具有博士学位(含同等学历)，从事本职业工作3年以上，经高级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并获取毕(结)业证书者。二是具有硕士学位(含同等学历)，从事本职业工作6年以上，经高级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并获取毕(结)业证书者。三是具有学士学位(含同等学历)，从事本职业工作9年以上，经高级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并获取毕(结)业证书者。