1. 满足一定条件2. 地铁站务员招聘一般要求申请者具备以下条件:具备良好的身体素质和健康状况,具备高中或者以上学历,具备良好的沟通能力和服务意识,具备一定的安全意识和应急处理能力,具备良好的团队Team合作能力和工作责任心。3. 除开这点地铁站务员还要有具备一定的专业知识和技能,比如熟悉地铁线路和站点情况,了解安全规章制度等。同时,地铁站务员还要有具备一定的应急处理能力,可以在突发情况下保持冷静并妥善处理。除开这点地铁站务员还要有具备良好的服务意识,可以热情、耐心地为乘客提供帮和详细指导。
招聘条件:
1、具备大学专科或者以上学历,专业不限,有服务行业经验者学历可一定程度上放宽。
2、年龄37岁以下,形象气质佳。
3、可以适应倒班工作。
4、身体健康,无色盲、色弱。
5、有服务行业工作经验者优先。
工作任务:
1、负责在售票处售票、检票、处理坏票、补票及处理乘客问询等工作。
2、负责从售票机收集票款和更改替换票盒,从出站检票机收票及更改替换票盒。
3、负责站厅和站台等处的站务工作,主动向需帮的乘客提供服务。
4、负责车站售票设备和其它设备的操作。
5、监视乘客客流情况,巡查出通道入口、站厅和站台。
6、监控设备的维修情况。
地铁站的站务员招聘条件是:
拥护中国共产党领导和社会主义制度,坚持四项基本原则;
具有高中、中专、职校或技校或者以上学历,大学专科或者以上学历优先;
40周岁以下,各运营公司、磁浮公司带上有效的车站值班员上岗证或运转及信号楼值班员上岗证的员工等。
要求很低,这是公共事业类社会服务人员,工作简单重复,对个人技能要求不高,只要有一定学历学习,没有不良记录完全就能够,但是,做为单位招聘,肯定要列出要求,大多本着招聘人才而为,详细要求地域不一样,带来一定差异。
1、具有中华人民共和国国籍,遵循宪法和法律,政治思想素质过硬,团结合作,廉洁从业,具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感。
2、具有轨道交通有关工作经验,具备履行岗位职责所必备的专业知识、良好的职业素养和正常履职的身体素质。
3、年龄标准:机电设备部主管岗位和运营分公司副部长岗位要求年龄不能超出45周岁,副主任、主管、工班长岗位要求年龄不能超出40周岁,主办、高级工岗位年龄不能超出35周岁,助理、中级工岗位年龄不能超出30周岁。
4、机电设备部主管岗位要求8年以上机电设备岗位工作经验或5年以上轨道交通工作经验;运营分公司副部长岗位要求6年以上轨道交通工作经验,副主任、主管、工班长岗位要求5年以上轨道交通工作经验,主办、高级工岗位要求4年以上轨道交通工作经验,助理、中级工岗位要求3年以上轨道交通工作经验。
1、拥护中国共产党的领导。
2、热爱地铁事业,具有良好的团队Team工作精神。
3、身体、心理健康。
4、品行端正,无违法违纪等不良记录。
5、有在各地地铁公司工作经验者可一定程度上放宽条件,简化程序,优先录用。
地铁专业面试需要大家特别注意事项请看下方具体内容:
1、着装要求:应着职业装,女性不要化浓妆,应着淡妆,男性好穿长裤
2、坐姿要求:站姿应端正,两眼目视对方,应随时保持坐姿端正、站姿高雅,两眼永远凝视对方,坐时身体向前倾,保持与考官的距离。
3、回答问一下题声音应大一部分,吐字了解,语言简练,使对才能够听了解你想表达的问题。
4、要保持微笑,给人亲切的感觉。这也是重要,要优先集中精力的一点。
1、年龄在18—35周岁?
2、身高男生168,女生155。
3、没有纹身和案底,身体和心理健康,没有色盲色弱,没有听力障碍等满足招聘岗位的要求。
1、年龄要求:35周岁以下。
2、身体要求:身体和心理健康,双眼矫正视力1.0以上,无色盲、色弱,无听力障碍。电客车司机和工程车司机身高要求168厘米或者以上。
3、学历、专业和经历要求:不一样招聘岗位任职资格不一样。
4、其他要求:服从公司岗位具体安排和调整,遵纪守法等。
去地铁上班和我们平日间上班的要求差不多的,一是要求学历方面要求,还有年龄要求身体能力的要求。主要的是无犯罪记录和吸毒史,无精神疾病,严重疾病,普通话标准。
第一,对身高会有一定的要求,男生大多数情况下要求一米七以上,有部分会要求一米七五,女生至少要求一米6到1米六五以上才可以去面试,还有对身体会提出一部分要求对对学历,你有一个大学专科文凭完全就能够了
需有建造证书,有技术要求的
.年龄18至32周岁,身高1.60以上,形象佳者 可放宽至{1.58}限女士。
2.身体健康,五官端正,身材匀称,口齿清晰,无色盲,无慢性、传染性恶疾,。身体健康,能适应列车员连续工作的特点,无传染病、心脏病、晕车等。
3.服从组织统一具体安排,热爱铁路事业,思想政治素质好、能吃苦耐劳、有团队Team精神,
各地各公司的详细要求明显不同,但身高和形象气质是有要求的,考生们可以按照自己的情况选择适合自己的岗位
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