皮肤科中级职称考试科目， 副主任医师考试报名时间

皮肤科中级职称考试科目？

考试科目一共有四科：分别是“基础知识”“有关专业知识”“专业知识”“专业实践能力”

都采取人机对话(也就是机考)方法进行考试。这当中，基础知识、有关专业知识及专业知识试题数量为100题，专业实践能力因包含案例分析题，故此，试题数量不固定。各专业每科目考试时间都是90分钟。

副主任医师考试科目？

副主任医师考试考四场，别是：科目涵盖：基础知识、有关专业知识、专业知识、专业实践能力。除开这个因素不说，还需要学习到其余六个亚专业知识：护理学、内科护理学等。

副主任医师，医生职称的一种，居主任医师之下，主治医师之上，为副高级职称。大多数情况下，也简称为“主任”，病人均从而为尊称。大多数情况下冠以姓氏，比如：李主任。

部分副主任医师，同时也被评为“副教授”或“教授”职称，担负一定的科研与教学任务。

副主任医师考试考试报考条件

1、取得博士学位后， 底之前受聘中级技术职务（满2年）；

2、 7月底前获取本科以上学历后， 底之前受聘中级职务（满5年）；

3、大学普通班毕业后， 底之前受聘中级职务（满5年）；

4、大专毕业后， 7月底之前获取本科以上学历（专业完全一样或相近专业）， 底之前受聘中级职务（满7年）；

5、1970年底之前大学专科毕业， 底之前受聘中级职务（满5年）。

6、1984年底之前大学专科毕业， 底之前受聘中级职务（满7年）。

7、1984年7月底之前护理专业中专毕业，从事临床护理工作25年以上， 7月底之前获取护理专业的专科以上学历， 底之前受聘中级职务（5年以上），可申报副主任护师考试任职资格。

赞

副主任医师考四个科目，科目涵盖：基础知识、有关专业知识、专业知识、专业实践能力。除开这个因素不说，还需要学习到其余六个亚专业知识：护理学、内科护理学、外科护理学、妇产科护理学、儿科护理学、社区护理学。

医师副高级职称考试的题型及分值？

医学副高级职称考考试试卷量和分值分别是：

1.单选题：20题 约占10分2.多选题：10题 约占10分3.共用题干单选题：约35题 约占20分。

4.案例分析题：约35题 约占60分。都采取人机对话(也就是机考)形式，考试时间为120分钟

晋升副主任医师需考试吗？

晋升副主任医师需考试的，考专业理论知识和技能知识，多数都是病案分析，难度系数还是相对较大的。晋升副主任医师需考试，晋升主任医师不用考试了，只去参与答辩完全就能够了。晋升副主任医师的理论知识考试合格还是有效这个时间段，大多数情况下只管三年。

不用考试是评选。

副主任医师评选条件：

1、医学大专毕业，在县及以下基层医疗机构工作，从事主治医师工作很多于七年；

2、医学本科毕业，从事主治医师工作很多于五年；

3、获取临床医学硕士学位，从事主治医师工作很多于四年；

4、获取临床医学博士学位，从事主治医师工作很多于二年；

5、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前；

3、医学本科毕业，获取医师资格后从事医师工作很多于五年；

4、医学本科毕业并获取与医学相关的第二学士学位，获取医师资格后从事医师工作很多于四年。

1、中级职称

本科生参与工作5年后可晋主治医师，研究生2年后可晋主治医师，唯一不一样的是本科生晋主治考外语（部分省市已不作统一要求），研究生不需要考。

2、副高级职称

本科生在晋完主治医师5年后才可以晋副主任医师，研究生在晋完主治医师3年后完全就能够晋副主任医师。

3、高级职称

在晋升副主任医师5年后才可以晋升主任医师(正高)。

答：晋升副主任医师肯定需考试，理论合格后方有资格。

副主任医师职称评定条件及流程？

副主任医师即为申报副高职称，副高级职称原则上采用考试与评审相结合的方法。高级职称评审流程:考试-审查核验论文-答辩。评定条件:1.具有硕士学位，担任5年以上主治医师职务，取得研究生班毕业证书或第二学士学位或具有研究生学历而未获硕士学位，担任主治医师6年以上。

副主任医师即为申报副高职称，副高级职称原则上采用考试与评审相结合的方法；

高级职称考试流程 考试报名-资格审查核验-领取准考证-考试开展-成绩发布

高级职称评审流程考试-审查核验论文（临近考试前发表）-答辩（先出题答辩后论文答辩）

二、考试报名条件：1.本科或者以上学历或学士或者以上学位，受聘中级职称职务满5年

2.大学专科学历，受聘中级职称职务满7年（申报副主任医师须在县级及以下基层医疗卫生 机构工作）

医生副主任医师职称评审流程？

副主任医师的评审步骤：

副高级职称：原则上采用考试与评审相结合的方法；

高级职称考试流程：考试报名-资格审查核验-领取准考证-考试开展-成绩发布

高级职称评审流程：考试-审查核验论文（临近考试前发表）-答辩（先出题答辩后论文答辩）

一、评审组织

根据人事部、卫生部相关规定，我市将分专业组织建设卫生专业高级专业技术资格评审委员会，负责评审对应专业正、副高级专业技术资格。评审委员会下设专业评议组，负责答辩评议工作。为保证评审工作顺利开展，建立由有关专业专家组成的评审专家库。按照工作需，每一年从评审专家库中确定专业评议组和评审委员会组成人员，完成评议和评审工作。市卫生局会同市人事局提出评审专家库组成人员名单，经卫生部审批后，报人事部备案。

二、评审方法

根据人事部和卫生部要求，卫生专业高级专业技术资格将实行考试和评审相结合的评价方式。在人事部和卫生部颁布考试与评审相结合的详细办法以前，我市继续采用专业评议组答辩、评议和评审委员会评审的办法确定卫生专业高级专业技术资格。

三、申报要求

卫生专业高级专业技术资格申报分为个人自主申请和单位推荐两种办法。

（一）实行自主申请的卫生事业单位的申报办法实行自主申请办法的单位，须向上级主管人事部门提出申请。市卫生局所属卫生事业单位，向市卫生局提出申请，由市卫生局审查核验，报市人事局备案。区县所属卫生事业单位，向所在区县人事局提出申请，由区县人事局审查核验，分别报市人事局和市卫生局备案。其它系统卫生事业单位，向主管委、办、局人事部门提出申请，由主管委、办、局人事部门审查核验，分别报市人事局和市卫生局备案。

经审查核验同意实行自主申请办法的医疗卫生事业单位的人员，可自主提出申请，所在单位要对申请人的学历、工作业绩等情形进行核实。申报人不受单位专业技术职务结构比例（或岗位职数）限制。

各级人事部门要加强聘请任职管理，严格根据设置的岗位和市人事局核定的结构比例（或岗位职数），在获取专业技术资格的人员中择优聘请任职。

（二）未实行自主申请办法的医疗卫生事业单位，应成立由有关专家为主要成员的推荐委员会（不可以再保留卫生专业中级评审委员会）。该推荐委员会负责推荐本单位申报卫生专业高级专业技术资格人员。推荐委员会组织建设办法、组成人员、推荐程序、工作纪律、工作具体安排、推荐结果，根据民主、公开的原则，可以在本单位公示。推荐委员会组成人员需向上级主管人事部门备案。

满足申报条件的人员向所在单位提出申请，单位在规定的专业技术职务结构比例（或岗位职数）内，根据德才兼备、公开平等、竞争择优的原则，由单位推荐委员会等额推荐参与卫生专业高级专业技术资格评审。

（三）企业单位所属医疗卫生机构卫生专业技术人员的申报办法，由单位参照上面说的办

副主任医师考试满分多少？

副主任医师笔试考试60分为及格

卫生技术考试高级职称合格标准为60分(每科考试试卷满分为100分)，2023考试成绩一样。根据国家规定，副主任医师的分值为60分，连续两年通过四门考试科目就可以获取对应资格。

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