村五星支部创建的有效措施应该涵盖以下几点:1.选择牢固的组织和领导骨干,有能力、经验和信誉良好的人士,担任村五星评定工作的负责人。2.广泛动员民众,组成志愿者团队Team,开展大规模的宣传和普及活动,向居住村民传达创建五星级支部的意义和重要性。3.建立严格的书面档案记录,确定考查标准和过程,实行无偿参加制,让村民参加到五星级支部创建的途中。4.加强组织和协调,制定具体的工作计划和时间表,分工合作,保证工作的进度和效果。5.重视教育和培训,为村民和工作人员提供有针对性的培训,提升各项服务和管理的技能和知识水平。
村五星支部创建是提升农村基层党组织建设水平的有效途径。下面这些内容就是有关村五星支部创建的一部分详细措施:
1. 完善组织架构:村五星支部需建立合理的组织架构,设置书记、副书记、委员等职务,明确各个岗位的职责和权限。
2. 拓展党员覆盖面:加强党员组织建设,努力提升党员素质,吸纳更多优秀的村民加入党组织,一步一步提升党组织对村民的服务水平。
3. 加强宣传教育:建立健全宣传教育体系,通过各种渠道和形式向村民宣传党的政策和宣传文化,逐步递次推动党的理论和实践的深入开展,提升村民的党性观念和意识。
4. 引导群众参加民主管理:逐步递次推动基层民主管理,组织建设群众自治组织,引导村民积极参加村庄的事务管理,提高村民自治意识,形成良好的管理机制。
5. 鼓励创新实践:鼓励村民提出建设村庄的新思路、新方式,提升村庄的治理水平,逐步递次推动村庄经济发展和社会进步。
以上是村五星支部创建的一部分详细措施,需按照当地实质上情况和详细需求进行详细操作。在开展这些措施时,需注重组织协调、宣传引导、民主参加、实践创新等方面的工作,以便使支部建设达到预期效果。
一要建强堡垒。一个方面党委、政府要加强“五星”支部创建统筹详细指导工作。“五星”支部创建指挥部每周至少出一期工作简报督导各村将开展平日工作,并将照片发至工作群,并每周上报工作开展情况。另外一个方面加强培训详细指导。组织党政班子成员、各包村干部、村党支部书记、村党员干部参与各村“五星”支部创建会议,吃透省、市、县镇“五星”支部创建文件精神。第一时间落实上级会议精神,清晰透明创建程序,清楚怎么干、干什么、咋干好,真真切切推动“五星”支部创建工作出实绩、见实效,形成争先创优的良好局面。
二要打造好氛围。整个过程大力宣传,打造氛围。为进一步激发各村创建“五星”支部热情,镇党委为各村制定固定宣传标语,张贴在村内显眼位置,要求各村支部利用村内广播、小喇叭、创建流程版面等,大力宣传开展“五星”党支部创建的重要意义,让村民了解五星支部创建事宜,创建的后目标是提升群众的生活质量,持续性满足群众对幸福生活的美好追求,激发群众参加的积极性。
三是建好台账。建好目标台账、任务清单台账、问题清单台账。针对五大类29项重点任务,查摆问题短板,细化详细措施,列出“负面清单”,制订逐步递次推动计划,建立行政村“五星”支部创建重点任务逐步递次推动台帐,实行“挂图”销号、倒排工期、对表逐步递次推动,明确节点,责任到人,对各村工作清单完成情况进行督办检查,扎实推动29项重点任务落地落实。
四是压实责任。参照“五星”支部创建考查细则,明确乡村两级在“五星”支部创建逐步递次推动中的详细责任,压实包村领导详细指导责任、压实包村干部监督责任、压实支部书记第一责任。压实镇村两级责任,镇级各专班对每项创建指标明确责任领导和责任人,村级对任务指标指定专人负责落实。镇村两级联动,有效对接,做到每项创建措施有的放矢,不打乱战。
五是严格考查。建立日汇报、周总结、月排名、季表态工作机制,并将考查结果应用于各项工作中。结合创星指标,把创星工作作为村支书述职评议的主要内容,作为人居环境观摩和基层党建“逐村观摩、整乡逐步递次推动”的主要指标,在全镇范围内自始至终保持“比、学、赶、超”的争先创优氛围。
在太原市尖草坪区城管局的领导下,在古城街道办的大力支持下,保兰公司按照《山西城市生活垃圾分类管理规定》积极扎实逐步递次推动垃圾分类工作,在物业和小区的大力支持配合下,垃圾分类工作取得积极进展。
居民的垃圾分类离不开一群可爱的人-垃圾分类督导员。垃圾分类督导员鼓励居民自觉将厨余垃圾破袋,并分拣出掺杂的其他垃圾;碰见不配合、不愿意动手的居民,分类管理员耐心劝导并将垃圾二次分类,保证垃圾分类准确率。
是我们全部的医护工作者和社区人员。
咸阳市十二月疫情来临,全市全部的医护工作者不分昼夜,不惧冷冻,给全员做核酸,当我排队做核酸时,看到她们,我感动了,她们也有家,有妻儿老小,她们为了什么,这是一种精神,需我们每个人去传递,疫情算什么。
面对来势凶猛的新冠肺炎疫情,2023年2月17日起,王烁白衣执甲、逆行出征,作为中央详细指导组防控组驻荆州防控队队员、广东对口支援湖北荆州医疗队队员,支援湖北荆州开展防控疫情流调排查和巡回督导等工作。
2023年3月13日晚,在实地走访查看社区防疫工作时,王烁被一辆急速行驶的面包车从后侧撞倒,经抢救无效,不幸因公殉职。
在湖北的26个每一个分每一秒,他自始至终把人民群众的健康和安全放在重要的位置,发扬特别能吃苦、特别能战斗的作风,与队友风餐露宿、日夜奋战,奔波在一线单位和城乡社区,并走遍了荆州市两区三县三市,先后向各级指挥部发出报告10份、工作指引和技术方案19份、疫情分析简报22份、疫情信息快报32期、整改建议53条。
王烁用鲜血和生命诠释了共产党员为人民服务的高尚情怀,他是广东疫
活动领导小组是组织和管理各自不同的活动的针对团队Team,主要职责涵盖:确定活动目标和方案,策划和组织活动过程,预算和控制费用,保证活动安全和顺利进行,打造良好的活动氛围,协调各方资源和参加者的协同合作,及时处理活动途中的问题和突发事件等。
活动领导小组需具备丰富的活动策划和组织经验,还有很强的组织协调和团队Team管理能力,保证活动的顺利进行和圆满成功。
1、负责做好与中央督导组 的沟通、联络和服务工作。
2、负责起草党的群众路线 教育实践活动方案,对各个相关机构教育实践活动进行监督、详细指导和服务。
3、了解掌握并熟悉全局党的群众路线教育实践活动进展情况,研究分析活动中实质上的困难,及时向领导小组报告并提出建议。
4、负责做好局领导深入基层大数据细分研究详细指导的服务工作,组织开展大数据细分研究活动。
5、负责做好领导小组派出督导组培训工作,为督导组开展工作提供详细指导和服务。
6、负责教育实践活动的宣传报道、舆论引导工作;编发专报和简报,及时反映我局和各个相关机构教育实践活动情况。
7、负责组织建立健全我局反对“四风 ”、加强作风建设 和转变职能、创新林业管理的长效机制 。
8、负责筹备召开领导小组会议和相关会议。
9、完成领导小组交办的其他工作。
需详细情况详细分析,但大多数情况下来说这样的措施是有必要的。因为培育规上企业针对国家和地方经济发展都拥有着重要的作用,而入统措施可以促进这些企业更好地融入市场,提升其竞争力和发展潜力。同时,入统措施也可规范这些企业的经营行为,提升其管理水平和社会责任感。除开这点入统措施还可以为政府提供更准确的数据和信息,方便制定更科学的政策。需要大家特别注意的是,入统措施肯定是有针对性的,不可以一刀切,要按照企业的实质上情况和需来制定对应的措施。
目前国家已经在开展培育规上企业入统措施。这个政策是由国家出台,旨在加强各行业市场制度建设,达到企业资源的优化配置,提升市场效率。培育规上企业的入统措施,针对国家经济的升级和转型具有重要的意义。这个政策的实行,可以促进企业当中的竞争,提升产业结构的合理化程度,进一步逐步递次推动国家市场和稳定社会经济发展。
现在中国政府已经在推行培育规上企业的统筹措施。+中国政府近几年来为了促进民营企业发展、改善民营企业营商环境,推行了一系列的措施。这当中之一就是培育规模以上企业,这一措施在多个领域得到了实行。第一,在税收方面,政府取消了企业所得税优惠资格门槛,降低了适用税率;其次,在融资方面,各级政府出台了多项支持民营企业融资的政策,例如加大对小微企业的贷款支持力度;再次,在市场准入方面,政府放宽了对民营企业进入传统国有企业的限制。这些措施都拥有利于培育规模以上企业,进一步促进经济的蓬勃发展和进步。
1. 政策支持:政府可以出台一系列支持规上企业的政策,涵盖财政补贴、税收优惠、技术培训、市场拓展等方面,以提升规上企业的竞争力。
2. 培训与详细指导:政府可以组织专业人才员对规上企业进行培训和详细指导,提升企业的管理水平和生产技能,帮企业达到转型升级。
3. 推广宣传:政府可以通过媒体宣传、展览会、商务招待会等方法,向国内外推广规上企业的品牌和产品,提升企业的知名度和美誉度。
4. 优化营商环境:政府可以加强对规上企业的监管和服务,优化营商环境,提升企业发展的信心和动力。
5. 加强合作交流:政府可以组织规上企业当中的交流和合作,促进企业当中的技术创新和资源共享,提升企业的竞争力和创新能力。
各乡镇人民政府、县直各个相关机构:
按照《岳阳市人民政府办公室有关加强“四上”单位申报工作的公告》(岳政办函[2023]50号)和《岳阳市人民政府办公室有关进一步做好“四上”单位申报工作的公告》(岳政办发[2023]30号)文件要求,为做好我县“四上”企业培育和升规入统工作,特制定本开展意见。
一、整体要求
(一)详细指导思想。紧跟县委、县政府确定的各项经济发展目标,主动适应经济发展新常态,加强经济发展目标的协调、服务和督导,优化市场经营主体和产业结构,构建现代企业发展体系,促进经济健康协调发展。
(二)整体目标。全县“四上”企业总量和增量自始至终保持在全市平均水平之上、全市六县(市)中前三位。
(三)基本原则。实行法人企业属地统计原则,即一定要是在本县注册登记为独立法人的企业(个人独资企业和合伙企业中的工业企业不具有法人资格,但视作企业法人),才可以进行申报。
二、“四上”企业标准和申报程序
“四上”企业是指规模以上工业企业、资质内建筑业和房地产开发经营企业、限额以上批发零售住宿餐饮业(简称贸易企业)和规模以上服务业企业。
(一)统计标准
1.规模以上工业企业:年主营业务收入达到2023万元以上工业法人企业。
2.资质内建筑业和房地产开发经营企业:具有总承包、专业承包、劳务分包资质(拥有城乡建设部门颁发的《建筑业企业资质证书》)建筑业法人企业和都房地产开发经营法人企业。
3.限额以上贸易企业:年主营业务收入达到2023万元以上(含)批发业法人企业、年主营业务收入达到500万元以上(含)零售业法人企业。年主营业务收入达到200万元以上(含)住宿和餐饮业法人企业。
4.规模以上服务业企业:年末从业人员数量50人以上(含),或年营业收入1000万元以上(含)服务业法人单位。涵盖:交通运输、仓储和邮政业,信息传输、软件和信息技术服务业,租赁和商务服务业,科学研究和技术服务业,水利、环境和公共设施管理业,教育、卫生和社会服务业,物业管理、房地产中介服务还有年营业收入500万元以上(含)、或从业人员数量50人以上(含)的居民服务、修理和其他服务业和文化娱乐业。
(二)申报程序
1.申报入库工作由行业主管该项目的部门负责牵头,这当中:工业由县工信局牵头,贸易由县商务粮食局牵头,服务业由县发改局牵头,房地产由县房产局牵头,建筑业由县住建局牵头,县食品药品工商质量监督管理局、国税等部门配合,及时向统计部门提供营业执照、组织机构代码证、税务登记证等申报材料。
2.县统计局按照申报材料,对企业进行评估审查核验。
3.通过评估认定后,由县统计局对具备入库条件的企业信息录入“一套表”平台,上报上级部门,经国家统计局后审批后,纳入“四上”企业统计范围。
三、工作要求
全县上下要把“四上”企业的培育发展作为经济工作的重中之重来抓,统一抓经济工作就要抓“四上”企业培育和升规入统,抓“四上”企业发展就是抓经济工作的认识。
(一)健全工作机制
1.建立组织协调机制。成立由县人民政府县长任组长,常务副县长、分管副县长任副组长,有关部门单位为成员的领导机构,统筹全县“四上”企业培育和申报工作。领导小组下设办公室,办公地址位置设在县统计局,负责领导小组平日工作,及时掌握并熟悉“四上”企业申报入统进度情况。
2.制定企业培育方案。结合岳阳市年培育计划,参照本县培育计划制定工作措施;对纳入培育库的企业因企制宜进行分类培育,落实扶持责任,达到培育和升规入统目标。
3.明确专人负责机制。部门单位一把手对“四上”企业培育及申报工作的成效负总责,指定一名分管负责人协调处理途中的问题;选派善沟通、有经验的干部详细执行,定期向县统计局报送申报资料。
4.建立企业培育库。全面摸底排查“四下”企业及达标个体户发展现状,建立“四上”企业培育库,把具有一定规模、满足产业政策、有发展前景的企业列入培育库进行重点培育,重点扶持。针对已进入培育库的企业,建立稳定长效的沟通渠道,帮及协调企业处理经营和转型中的困难和问题,促进企业发展做大做强。
5.完善注册登记服务。引导生产经营规模达到“四上”企业标准的分公司、分厂、分店和个体工商户转型升级为县内独立法人企业,为办理税务登记、组织机构代码、企业资质等证照提供高质量服务。对法律法规规定应登记为企业的行业仍以个体工商户组织形式经营的,限期转型升级为企业,超过规定要求的时间不转者须变更经营范围。
6.规范培育入统工作流程。根据调查摸底、入库管理、分类详细指导、重点培育、企业申报、审查核验上报、批准入统的流程做好新增“四上”企业入统工作。及时完善达标企业的申报资料,做到一月一申报;规下升规上的企业,在每一年10月底前完善申报材料,11月底集中申报。
7.保证工作经费。要把培育“四上”企业专项工作经费纳入财政预算,保证“四上”企业培育入库的摸底、核查、甄别及详细指导和在库企业的协调管理等工作正常进行。
8.建立联合执法机制。
(1)对满足“四上”标准而不配合、不申报的企业,依法予以行政处罚,并在政府资金支持、项目扶持、政府采购和消费、招投标等方面给予限制。
(2)对通过隐瞒销售收入、刻意偷逃税款、不认真提供有关数据等手段达到入库条件而拒不入库的企业和个体户,由税务、安监、消防、卫生、环保等部门进行联合执法检查,依法追究责任。
(3)已享受奖励扶持的企业,自纳入奖励扶持对象那天起八年内将注册地迁出本县的,由主管该项目的部门追缴其已享受的奖励扶持;对恶意套取财政资金的企业,依法追究责任。
(4)提高以信用为核心的新型市场监管体制建设,逐步递次推动“信用华容”公共信用信息平台建设,建立和完善守信联合激励和失信联合惩戒机制,引导企业加强信用体系建设,提高诚信经营和社会责任意识。
9.完善招商项目评估与准入机制。招商引资要将注册成为华容县内的法人企业作为基本条件,紧跟特色农副产品,瓜果蔬菜以及农家牲畜精深加工上下游产业链重点招商;紧跟华容县打造湘北鄂南区域消费物流中心的定位,开展休闲旅游、电子商务、物流配送、健康养老等产业和产业配套服务招商;建立和完善招商项目评估与准入机制,从产业政策、投资强度、税收奉献、综合效益、投资进度等方面建立科学的招商项目评估体系,提升招商引资的质量与效益。
(二)落实扶持政策
1.开展综合扶持政策。结合华容实质上,对新增入规企业实行“三年以奖代补”奖励措施,稳定企业税收政策,综合给予以下扶持:
(1)优先落实税收政策。按照《国家税务总局有关贯彻落实扩大小型微利企业所得税政策范围相关征管问题的公告信息》(国家税务总局公告信息2023年第23号),落实小型微利企业减半征税政策;按照《科技部财政部国家税务总局有关修订印发〈高新技术企业认定管理工作指引〉的公告》(国科发火[2023]195号)落实高新技术企业税收政策;按照《财政部国家税务总局有关进一步完善固定资产加速折旧企业所得税政策的公告》(财税[2023]106号)落实固定资产加速折旧政策;按照《财政部国家税务总局科技部有关完善研究开发费用税前加计扣除政策的公告》(财税[2023]119号)落实研究开发费用税前加计扣除政策。
(2)优先落实企业用地扶持政策。优先保证在库“四上”企业的改扩建项目及发展用地需求,新入规的园区企业根据《华容县有关招商引资项目扶持政策的相关规定》(华发[2023]5号)享受标准化厂房、办公场所及员工宿舍租赁扶持等政策。
(3)优先落实总部企业扶持政策。新入规的总部企业,根据《华容县促进总部经济发展的若干意见(试行)》(华政发〔2023〕5号)文件和《华容县有关招商引资项目扶持政策的相关规定》(华发[2023]5号)文件,优先落实扶持政策。
(4)优先打造高质量品牌和高新技术企业。优先支持规模以上企业申报“著(知)名商标”、“名牌产品”和高新技术企业;根据《园区规模企业发展考查奖励办法》(华政办发〔2023〕6号)文件,享受品牌建设和科技创新奖励。
(5)优先支持企业发展电子商务。优先支持新增“四上”企业建设官方网站、开展电子商务和互联网营销,拓宽企业营销渠道。新增入统的电子商务企业,根据《华容县促进电子商务提高发展奖励办法》(华政办发〔2023〕30号)享受相关扶持与奖励。
(6)支持“四上”企业向上争资。国家、省、市产业政策专项资金及贴息资金扶持项目,原则上在“四上”企业项目中推荐申报。
(7)支持“四上”企业融资。产业引导资金原则上主要支持在库“四上”企业,对已连续享受两年产业引导资金支持但仍不可以申报入统的,不可以再给予产业引导资金的支持,并组织税务部门对该类企业进行稽查。
(8)优先推荐参与评选活动。优先推荐在库“四上”企业负责人参加年全县“经济人物”、“明星企业家”等评选活动,并以县委、县政府名义进行表彰;优先推荐“四上”企业优秀企业家代表作为人大代表、政协委员人选。
2.落实奖励措施。
(1)设立奖励资金。县财政设立年“四上”企业奖励资金,奖金金额按当年实质上入库企业数和确定奖励的在库企业数计算,奖励资金由市、县两级财政各负担百分之50,并列入年财政预算。
(2)奖励方式。按统计口径,对新增入统的规模以上工业企业还有被国家统计局认定为规模以上文化企业设一次性奖励3万元。限额以上批发零售住宿餐饮企业、规模以上服务业企业、资质等级以上建筑业企业和房地产开发企业设一次性奖励2万元,由县财政局统一核拨牵头责任单位。已由有关专项资金进行奖励的,财政按就高不就低,不重复奖励的原则进行奖励。
(3)确立奖励对象。奖励按年进行,行业主管该项目的部门单位按照本县实质上情况,综合企业经营管理、统计业务等各方面情况,制定详细的扶持及奖励办法,报县领导小组审查核验备案。第二年,新入库“四上”企业的奖励依据统计局提供的名单,由牵头责任单位根据扶持及奖励办法发放。
四、工作措施
1.加强业务培训。县工信局、商务粮食局、文广新旅局、交通运输局、住建局、税务、统计等部门要加强对新增“四上”企业和培育企业在行业发展、经营管理、财会、税务、统计等方面的业务详细指导,加强对企业业主、经营管理人员、统计员的业务培训,仔细分析研究企业反映的困难和问题,找准突破口,帮企业补短板、强特色,推动企业转型升级。
2.加强部门协作。培育“四上”企业、促进市场主体转型升级是全县上下共同的使命和任务,各个主管部门单位要强化协作意识,自觉服务服从于全县发展大局,充分发挥职能作用,形成工作合力。领导小组及其办公室强化详细指导协调和督促检查,明确年总任务和阶段性工作目标,逐步一个个突破重点难点问题,务求实效。
3.加强督查考查。加大对“四上”企业培育和升规入统工作的督导力度,定期印发有关培育“四上”企业逐步递次推动情况简报,按月督查通报签约项目对新增“四上”企业的奉献率、建设企业培育库、开展企业培育和扶持计划、“四上”企业新增入库数量和净增长率等情形;新增企业目标纳入政府绩效考查。每成功新增一家“四上”企业或5000万元以上固定资产投资项目标部门单位,年终绩效考查加1分。未完成市定“四上”企业培育目标的部门单位,每少一家年终绩效考查扣1分;经核查,主管该项目的部门单位每漏报一家达到入统条件而未入统的,每漏报一家扣2分。对推诿扯皮、工作不力,影响全县进度的部门单位,在全县通报批评。针对未完成市政府任务、排名在六县(市)末位的单位,年终不能参与评先评优。
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