农村党支部书记工作条例，考公务员的要求和条件

农村党支部书记工作规定？

一、工作职责

　　按照党内相关文件相关要求及规定和现目前农村工作实质上，村党支部书记要仔细履行好以下工作职责：

　　(一)推动科学发展。以科学发展观为详细指导，根据“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，主持讨论决定经济社会发展的重要问题，研究制定满足本村实质上的新农村建设规划和富民强村路子，逐步递次推动经济社会全面协调持续时间发展。

　　(二)带着农民致富。仔细落实各项支农惠农强农政策，带着和引导党员群众学习推广农业实用技术，调整优化农业产业结构，组织群众开展发展致富项目，为群众提供生产经营服务，千方百计增多农民收入，使每个村都拥有1-2项支柱产业，农民收入年增长高于全州平均水平。

　　(三)密切联系群众。常常深入农户，了解群众所思所想所盼，听取群众的意见建议，做好群众思想工作;组织党员干部为群众办实事、好事，及时帮群众处理实质上困难和问题;组织群众积极参加村级事务的决策、管理和监督，支持和保证村民依法开展自治活动。积极争取项目和资金，努力为群众办实事、好事，真真切切改善群众生产、生活条件。

　　(四)维护农村稳定。加强群众的教育，持续性提高群众的法律意识、道德素质和集体观念;抓好社会治安、平安创建、人民调解、计划生育等工作，及时疏导和化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定;组织开展积极有益的文化活动和文明村、文明户创建活动，教育和引导群众养成健康文明的生活方法，形成良好的社会风气。积极争取达到无矛盾纠纷、无信访案件村的目标。

　　(五)加强村党支部建设。仔细贯彻落实党的路线方针政策、上级党委的决策部署和本村党员大会的决议;组织开展“五好”村党支部创建活动，带头执行党的民主集中制原则，健整个村组党支部议事规则和决策程序，积极推行“四议两公开”工作法，努力提升科学决策水平;加强对党员的教育、管理、监督和服务，提高党员主体意识，督促党员履行义务;加强入党积极分子的教育和培养，做好发展党员工作;带头执行党风廉政建设各项规定，抓好村社干部的教育管理和监督。每一年每村发展党员3名以上，这当中发展1名 35岁以下的年青党员，注重发展少数民族、妇女党员。

二、选拔培养

　(一)村党支部书记选任要坚持德才兼备、以德为先的原则。

　　(二)村党支部书记需要具备以下基本条件：

　　1、思想政治素质好，理想信念坚定，宗旨观念很强，仔细贯彻执行党的方针政策，自觉学习实践科学发展观，作风民主，办事公道，廉洁自律;

　　2、带富能力强，有知识、有见识，思路宽、点子多，懂经营、会管理，能团结带着党员群众发展致富;

　　3、协调能力强，热爱农村、对农民有感情，擅长于做群众工作，妥善处理矛盾，维护农村和谐稳定;

　　(三)乡镇党委要坚持民主、公开、竞争、择优的原则，严格根据相关规定和程序，采用“两推一选”、“两推直选”、面向社会公开选拔、乡镇党委委派的方法选拔任用村党支部书记。

　　(四)村党支部书记主要从优秀现任村干部、大学生村官、致富能人、退伍军人、外出务工返乡农民党员中培养选拔;没有适合人选的村可以从乡镇机关党员干部中选派;实行村“两委”成员交叉任职，有条件的村推行村党支部书记和村委会主任“一肩挑”。

　　三、教育培训

　　(一)县委组织部要把村党支部书记培训纳入全县干部培训规划，每一年组织一次村党支部书记集中培训辅导班，对新任职的村党支部书记及时进行上岗前的培训。

　　(二)各乡镇党委要制定年培训计划，明确目标，落实任务，加强对村党支部书记的常常性培训，累计培训时间很多于20天。

　　(三)党支部书记培训要以提升思想素质和能力素质为重点，以中国特色社会主义理论体系、党的路线方针政策，现代农业、市场经济、政策法规、实用技术还有民主管理、服务群众等方面知识技能为主要内容，努力提升执行政策、引领发展、服务群众、化解矛盾纠纷的能力。

　　(四)鼓励村党支部书记通过党校、农校、电大还有自学考试等途径参与学历教育，提高文化水平;积极支持村党支部书记领办示范服务项目或经济合作组织。

　　四、管理监督

　　(一)村党支部书记要根据“双述双评”的要求，每一年向乡镇党委和党员大会述职，并向村民代表大会或村民会议通报工作情况，接受乡镇和党员、群众的评议。

　　(二)村党支部书记的考查由乡镇党委详细开展，考查实行百分制量化考评，由目标责任考查、民主测评和平日间考查3个部分组成，分别占百分之70、百分之20、百分之10;考查结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。

　　(三)考查结果要作为村党支部书记报酬确定、选拔任用、评先选优、实行奖罚的主要依据。

　　(四)有下方罗列出来的情形的，根据党内相关规定给予免职处理：

　　1、受到刑事处罚的;

　　2、受到党内严重警告以上处分的;

　　3、考查不称职的;

　　4、连续两年考查基本称职的;

　　5、在惠民政策落实中，不按政策规定办理，优亲厚友，群众意见大的;

　　6、在维稳工作中，不积极处理矛盾纠纷，致使事态扩大，导致严重后果或参加、支持矛盾纠纷，导致不良社会影响的。

　　(五)定期对在发展农村经济、带着群众致富、维护农村稳定等重点工作中做出突出奉献的优秀村党支部书记进行表彰奖励。注重培养先进典型，加大加强宣传的力度力度，打造良好的社会舆论氛围。

　　(六)注重把政治素质好、参政议政能力强的优秀村党支部书记推选为各级党代表、人大代表、政协委员;按照省州的具体安排部署，积极稳妥地做好从优秀村党支部书记中选拔乡镇领导干部、考试录用公务员乡镇公务员、招聘乡镇事业编制人员的工作。

　　(七)要健全完善村党支部书记岗位报酬增长机制，持续性提升村干部的经济待遇。岗位报酬主要由基础报酬和绩效报酬构成，按基础报酬占百分之70、绩效报酬占百分之30的比例确定，基础报酬每半年发放一次，绩效报酬按照考查结果年底一次性发放;全面推行村干部养老保险制度，积非常村党支部书记办理养老保险;仔细落实离职村干部生活补贴制度，及时将满足条件的离职村干部纳入生活补贴范围。

　　(八)乡镇党委要指定专人负责，建立村党支部书记信息档案，全面记录村党支部书记基本信息、工作经历、岗位培训、任职表现、年考查、岗位报酬、奖惩等情形。

　　五、组织领导

　　(一)县委组织部要把村党支部书记队伍建设作为农村基层组织建设工作的首先任务，摆上重要议事日程，定期进行研究分析，给有关乡镇提出详细指导意见。乡镇党委要把村党支部书记培养、教育、管理工作作为首先任务，真真切切抓紧抓好，非常是乡镇党委书记要真真切切履行好第一责任人的职责，对每个村党支部书记的思想、工作状况及时具体分析，做到心中有数，发现倾向性、苗头性问题及时处理，使每个村干部都充分发挥作用。

　　(二)县委组织部要发挥牵头抓总作用，协调民政、农牧、科技、发改、扶贫等相关职能部门，加大项目和资金扶持力度;与纪委、农牧、审计、财政等部门的沟通，加强对村党支部书记监督管理;帮扶单位要发挥优势，帮联系村党支部书记处理实质上问题。

　　(三)乡镇党委要选好用好村党支部书记，支持和保证村党支部书记履行职责、开展工作;制定村党支部书记实绩考查、民主评议等详细管理办法，真真切切加强对村党支部书记监督管理。对村党支部书记队伍建设思想不重视，而且对工作也不负责任、措施不可以力，村级班子软弱松懈、群众意见很大的，要追究乡镇党委书记的责任。

报考公务员的基本条件？

说说报考公务员的基本条件，详细请看下方具体内容：

1、具有中华人民共和国国籍。

2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业研究生和非在职的博士研究生年龄可放宽到40周岁以下。

3、拥护中华人民共和国宪法。

4、具有良好的品行。

5、具有正常履行职责的身体条件。

考公务员的要求还有条件主要有：

　　1. 要求为中华人民共和国公民，拥护党的政治领导，拥护社会主义制度还有宪法和法律规定;

　　2. 在道德品行还有政治素质方面达到有关标准，身体条件方面满足履行工作职责的相关要求，心理素质还有工作能力都要达标;

　　3. 报考年龄明确要求不可以低于18周岁，不可以超越35周岁，应届硕士和博士毕业生假设以高学历进行报考，年龄可放宽至40周岁;

　　4. 学历方面要求为国家承认的大学专科还有以上学历;

　　5. 国家法律规定的其他有关考试报名条件。

　　考公务员要求的其他资格条件：

　　(1) 报考“具备至少两年以上的基层工作经历”的职位，要求在生产一线或者基层工作时间累计不小于两年;

　　(2) 报考“从本地人员中招收录取”的职位，学员要求需要在所在地级市或者县，或者 还有直系亲属中至少有一方户口所在地为本地的市或县;

　　(3)报考“选调生”职位，要求为应届大学毕业生，所在院校位为全日制。

　　上面这些内容就是考公务员的要求还有其他有关资格考试报名条件。

报考公务员的学历、年龄，大多数情况下是大专以上文化程度，年龄嘛，大多数情况下是在18周岁以上，35周岁以下，拥护中国宪法，有良好的政治素质和道德品行，有正常的身体条件和工作能力，当然还得是有中华人民共和国国籍，每个地方要看详细情况而定，条件差距不是很大。

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下；

（三）拥护中华人民共和国宪法；

（四）具有良好的品行；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具有满足这个职位要求的工作能力；

（七）具有大学专科以上文化程度；

（八）具备中央公务员主管该项目的部门规定的拟任职位想求的其他资格条件。 [1]

招聘考试职位明确要求有基层工作经历的，参加考试报名的考生一定要具备对应的基层工作经历。基层工作经历是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作具体经历。离开学校还没有工作或是正在找工作但还没有入职高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参与见习或者到企事业单位参加项目研究具体经历，可默认为基层工作经历。在军队团和基本上等同于团以下单位工作具体经历，可默认为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地（市）直属机关工作具体经历，也可以默认为基层工作经历。以上基层工作经历的截止日期为 10月底。

招聘考试职位要求有农村基层服务项目工作经历的，参加考试报名的考生应为服务期满且考查合格的大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。以上服务期满的截止日期为 10月底。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在各级公务员招聘考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，现役军人、在读的非应届生、服务年限不满2年（含试用期）的公务员、公务员被辞退没有5年的，还有法律规定不可以录用为公务员的其他情形的人员，不可以报名。参加考试报名的考生不可以报考试录用公务员用后即构成回避关系的招收录取职位。

在国外留学深造学习后回国人员报考需提供什么材料？

在国外留学深造学习后回国人员报考的，除需要提供《招聘考试公告信息》和《招聘考试简章》中规定的材料外，还需要出具教育部门的学历认证、我们国内驻外使领馆的相关证明材料。

学历认证由教育部留学服务中心负责。参加考试报名的考生可在线登录教育部留学服务中心官方网站查询认证的相关要求和程序。

学历认证材料和使领馆开具的相关证明材料等，可以在面试时与其他材料一并交招收录取机关审查核验。

非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生是不是可以报考？

非普通高等学历教育的其他国民教育形式（自学考试、成人教育、互联网教育、夜大、电大等）毕业生获取毕业证后，满足这个职位要求的资格条件的，可以报考。

发誓全心全意，为人民服务才有资格报考公务员让大家过的更好。

详细内容查看各地每一次的公务员招聘考试公告信息！但基本的都是本科，专业也有要求，非常多机会报考的专业有法律、中文、计算机、经济学等。年龄大多数情况下不能超出35周岁，没有违法犯罪记录等！

关系要足够硬，这样子录取的可能性相对较大，非常是一部分很吃香的招收录取人员数量少的部门和单位。

身体健康

拥护中国共产党，热爱社会主义

有履职所需的文化

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