后勤保障学院有哪些专业，2023河南招收士官的学校有哪些呢

后勤保证学院有什么专业？

武警后勤学院设有请看下方具体内容专业，供参考：

七个后勤专业分别是：汽车分队指挥、军械、油料、营房、军需物资、军队财务管理、军队采办等

七个医学专业分别是：预防医学、营区医学、救援医学、临床医学、医学检验、医学影像、药学等。

学院担负武警后勤管理和医学专业生长干部学历教育、现职干部任职培训轮训、研究生教育、士官职业技术教育和预选士官培训等任务是全军和武警部队惟―一所全要素综合性后勤院校。

后勤工程学院招生专业简介

1．国防建筑学

培养从事国防建筑工程研究、设计、管理的高级技术人才。毕业考生需完成建筑师的基本训练，具备以下业务素质：比较系统地掌握并熟悉中外建筑史、军事建筑安全设计、建筑物理、建筑心理学等专业基础理论知识；掌握并熟悉营区规划、军事指挥建筑设计、营房建筑设计、野战宿营规划、军事训练场地设计等专业知识；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识的能力、提出问题和分析处理问题的能力、初步的科研能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。

核心课程

建筑设计基础、中国建筑史、外国建筑史、建筑构造、建筑物理、建筑设计I、建筑设计II、营区规划设计等。

2．土木工程

培养从事军事土木工程结构设计、研究、施工、维修和管理工作的新型复合型高级工程技术人才。毕业考生需完成工程师的基本训练，具备以下业务素质：比较系统地掌握并熟悉工程力学、结构力学、岩土力学和有限元分析等专业基础课程，具有力学分析和计算、绘制工程设计图、工程测量、计算机辅助设计、建筑工程概预算等基本能力；熟悉军队工程建设的政策和土木工程的主要法规，初步具备军事土木工程勘察、设计、试验、施工、管理和从事科学研究的能力；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识、发现问题和分析处理问题的能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。

核心课程

工程力学（一）、工程力学（二）、工程力学（三）、房屋建筑学、混凝土结构设计原理、钢结构原理与设计、高层建筑结构设计与抗震分折、建筑施工技术与组织管理等。

3．通风空调与给排水工程

培养从事国防建筑给水排水、暖通空调工程设计、施工与管理，具有野营供水装备、暖通空调装备管理和指挥能力的高级工程技术人才。毕业考生需完成工程师的基本训练，具备以下业务素质：比较系统地掌握并熟悉工程力学、流体力学、营区流体管道工程、给排水化学及水处理微生物学、热工学等专业基础理论知识，具有力学分析、热力计算、管网工况分析、工程试验等基本能力；掌握并熟悉国防建筑给排水工程、野营给水处理、营区污水处理、营区供热锅炉及运行管理、国防建筑供热、国防建筑空调与制冷、国防建筑通风、国防建筑设备工程施工与组织等专业知识，了解本专业学科前沿与有关专业知识，具有国防建筑给排水、暖通空调工程的设计和施工安装能力，具有野营供水、暖通空调等经常会用到装备的调试和运行管理技能；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识能力、提出问题与分析处理问题能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术的蓬勃发展和进步与岗位转换。

核心课程

流体力学、泵与风机、工程热力学与传热学、给排水化学、营区流体管道工程、水处理微生物学、营区供热锅炉及运行管理、野营给水处理、营区污水处理、国防建筑供热工程、国防建筑给排水工程、国防建筑空调与制冷等。

4．环境工程

培养从事营区环境规划、建设和管理的高级工程技术人才。毕业考生需完成军事环境工程的基本训练，具备以下业务素质：比较系统地掌握并熟悉化学、流体力学、环境工程微生物学等专业基础理论知识，掌握并熟悉水、大气、物理污染、固体废物处理处置工程的基本原理和方式，熟悉军队环保法规和环境标准，熟悉军事环境工程的规划、设计、施工、运行、监测、评价、管理等整个过程，了解环境科学与技术的理论前沿和发展变动；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识能力、提出与分析处理问题能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术的蓬勃发展和进步与岗位转换。

核心课程

现代化学基础、流体力学、环境工程原理、环境微生物学、军事环境管理、营区设备管理、军事环境监测、军事环境评价、军事区域水污染控制工程、营区大气污染控制工程、军事固废处理处置技术、军事物理污染控制工程等。

5．电力工程及其自动化

培养从事电源分队指挥与管理的初级指挥军官和军用电力系统与设备使用、维修、监造、研究、管理的高级工程技术人才。毕业考生需完成工程师的基本训练，具备以下业务素质：系统掌握并熟悉电路、电子技术、电机学、电磁场、自动控制、电力系统分析等专业的基础理论与知识，具有很强的制图、测试等基本能力和初步的科学研究能力；掌握并熟悉军用电力工程设计、运行管理的基本理论和方式，掌握并熟悉高低压电气设备的结构、工作原理，掌握并熟悉战时应急供电系统的组成还有电力保证的理论和方式，具有初步的军用电力系统与设备工程设计、施工和管理的能力，具有电力系统与设备使用、检测、维修等专业技能，具有电源分队指挥管理的能力；了解本专业前沿知识和有关专业实用知识，掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识、发现问题和分析处理问题的能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。

核心课程

电路原理、模拟电子技术、数字电子技术、自动控制原理、电机学、电磁场、现代电力电子技术、应急电站、移动电源与控制技术、电力系统分析、发电厂电气与保护、营房供电工程等。

6．指挥信息系统工程

培养从事后勤指挥自动化系统研究、设计与管理的专业技术干部。毕业考生需成功后勤参谋和工程师的基本训练，具备以下业务素养：比较系统的掌握并熟悉电子技术、计算机技术、信息处理技术、通信技术、军事运筹学、后勤指挥与管理等本专业的基础理论与知识，具有组织计划、计算机软硬件开发应用等基本能力；掌握并熟悉后勤指挥自动化理论和后勤指挥自动化系统组织、设计、管理等专业知识还有设备安装、系统调试等专业技能，了解本专业学科前沿与相邻专业知识，具有后勤指挥自动化技术保证和分队指挥管理能力、初步的后勤指挥自动化系统研究设计和系统集成能力；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识、提出问题和分析处理问题的能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。

核心课程

数据结构、电子电工学、军事通信、微机原理与接口技术、操作系统、数据库技术、计算机互联网、多媒体与信息公布技术、软件系统开发、军事运筹学、后勤指挥自动化、后勤指挥自动化系统安全与保密、后勤指挥自动化系统分析与设计、司令部工作与参谋业务、后勤指挥学。

7.军事物流

培养从事军事物流基地和军队仓库管理工作的高级技术管理人才。毕业考生需完成工程师的基本训练，具备以下业务素质：掌握并熟悉军用物资的储存保管、组套包装、维护保养、分拣配送等专业基础理论知识；系统掌握并熟悉军事物流基地和军队仓库的规划设计、设备与信息管理等专业知识，具有初步的工程设计技能和很强的工程管理能力；了解军事物流技术发展前沿和有关专业实用知识，掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识能力、提出问题与分析处理问题能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术的蓬勃发展和进步与岗位转换。

核心课程

运筹学、管理学、管理经济学、军事物流学、供应链管理、军用物资养护、军事仓储管理、军用物资包装、仓库管理信息系统、自动化立体仓库等。

8．管理工程（营房管理）

培养从事营房工程建设管理、营区房地产管理和战时基建营房保证工作的高级技术管理人才。毕业考生需完成工程师的基本训练，具备以下业务素质：掌握并熟悉建筑工程基础知识，具有初步的工程设计技能和很强的工程管理能力；系统掌握并熟悉平日间基建营房管理、战时基建营房保证、营房工程造价确定与控制、营房修缮与加固等专业理论知识，具有很强的营房管理能力和勤务保证能力；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识能力、提出问题与分析处理问题能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术的蓬勃发展和进步与岗位转换。

核心课程：

管理学、建筑力学、营房建筑学、建筑结构、建筑施工技术、营区房地产管理、营房工程造价确定与控制、军队工程项目管理、营房修缮与加固等。

9．管理工程（油料管理）

培养从事军队油料供应管理及作战油料保证的高级管理人才。毕业考生需完成工程师基本训练，具备以下业务素质：比较系统地掌握并熟悉运筹学、系统工程、管理学、技术经济等管理基础理论与知识，具有很强的组织、计划、协调能力；很好地掌握并熟悉油料工程技术基础与专业知识，了解管理学、市场经济的蓬勃发展和进步变动，具有很强的油料技术管理与供应保证能力；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识能力、提出问题与分析处理问题能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。

核心课程

管理学、会计学、技术经济、油料管理信息系统、油料应用、油料装备、油库技术基础、油料管理理论与方式、战时油料勤务。

10．军用油品工程

培养从事军用液体燃料、润滑油脂、特种液、油品添加剂的研究、应用、测试分析与质量管理的高级针对人才。毕业考生需完成工程师的基本训练，具备以下业务素质：比较系统地掌握并熟悉大学化学、石油炼制与化工、仪器分析、动力装置等专业基础理论与知识，具有很强的实验及实验分析能力；掌握并熟悉军用液体燃料、润滑油脂、特种液、装备用油、油料技术管理等理论和专业知识及油品分析、模拟台架试验技法；具有正确使用和管理油料的能力，了解本专业学科前沿与有关专业知识，初步具有军用新油品研制和处理油料质量问题的能力；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的独立获取知识能力、提出问题与分析处理问题能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。

核心课程

无机化学、有机化学、物理化学、化学实验、石油炼制、油品分析、仪器分析、液体燃料性质与应用、润滑油性质及应用、润滑脂与特种液、模拟台架试验等

11．油料储运工程

培养从事油料储运与供油工程的研究、设计、使用、维修、管理的高级技术人才。毕业考生需完成工程师的基本训练，具备以下业务素质：比较系统地掌握并熟悉机械设计与制造、流体力学、工程力学等本专业的技术基础理论，具有机械设计、实验、测量、金属工艺操作等基本能力；掌握并熟悉油库设计与管理、油库安全技术、输油管线工艺设计、油料装备等专业知识，熟悉各军兵种油料保证设施、设备及工艺系统；学会油料收发作业、油料装备使用、维修等专业技能；了解本专业学科前沿，熟悉有关学科领域和相邻专业，可以进行油料储运与野战供油工程设计、油料装备运行管理和运用机电一体化技术研究改进的能力；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的创新意识，具有很强的独立获取知识、提出问题、分析处理问题的能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。

核心课程

工程力学、工程流体力学、传热学、电工电子学、机械设计与制造、泵与风机、油库设计与管理、军用输油管线、油料装备。

12. 油料管线指挥

培养从事军用输油管线的设计、使用、管理和指挥的高级技术与指挥人才。毕业考生需完成工程师及基层指挥官的基本训练，具备以下业务素质：比较系统地掌握并熟悉机械设计与制造、工程流体力学、工程力学等本专业的技术基础理论，具有机械设计、实验、测量、金属工艺操作等基本能力；掌握并熟悉军用输油管线理论、工艺、装备还有军用油库、军用油料装备等专业知识，熟悉各军兵种油料保证设施、设备及工艺系统；学会军用输油管线使用与指挥、油料装备使用、维修等专业技能；了解本专业学科前沿，熟悉有关学科领域和相邻专业，可以进行军用输油管线设计与调度管理、油料装备运行管理、供油工程规划设计等；掌握并熟悉科学的思维和学习方式，具有良好的政治思想素质和军官气质，具有很强的创新意识，具有很强的独立获取知识、提出问题、分析处理问题的能力、初步的科学研究能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。

核心课程

工程力学、工程流体力学、机械设计与制造、泵与压缩机、军用输油管线、野战输油管线指挥、军用油料装备技术与管理。

13.军队指挥类

培养具有理工科专业基础的，从事勤务指挥的初级军事指挥人才。毕业考生需掌握并熟悉有关专业领域基础理论、基础知识、基础技能，具有一定的技术应用能力；完成勤务指挥员的基础训练，具备优良的思想政治素质、过硬的军事基础素质、坚实的勤务指挥和管理能力；具备科学的思维和学习方式，具有很强的独立获取知识、发现问题和分析处理问题的能力和一定的创新能力，可以适应科学技术发展和岗位转换。入学考生需经过4年学历教育和1年任职培训，第一在我院进行4年学历教育，完成普通本科学历教育和军政基础训练，前三年学习政治理论、军事基础、人文社科、自然科学和工程技术等课程，第四学年由考生选择有关专业学习专业课程，第五学年分流到担负对应任职教育任务的院校，用10个月时间针对拟任指挥岗位完成任职培训。

学历教育阶段可选专业有：

物理、化学、管理科学与工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、指挥信息系统工程、控制科学与工程、仪器科学与技术、电气工程、电子科学与技术、机械工程

2023河南招收士官的学校有什么？

【招收解放军士官的院校及专业】

招收解放军士官的除士官学校外，还有部分军官院校的有关专业。培训层次分大学专科和中专。

招收士官生的士官院校有：宣化通信士官学校、武汉军械士官学校、北京机械士官学校、空军大连通信士官学校、第二炮兵青州士官学校。

【招收士官生的士官院校】

信息工程大学、理工大学、国际关系学院、防空兵学院、电子工程学院、廊坊陆军导弹学院、防化指挥工程学院、后勤工程学院、军事经济学院、镇江舰艇学院、装甲兵技术学院、雷达学院。

【招收武警士官的院校】

招收武警士官考生的院校主要是武警院校，很小一部分专业由解放军院校承训。

招收武警士官生的院校有：

武警杭州士官学校、武警石家庄士官学校、武警福州指挥学校、武警石家庄指挥学校、武警郑州指挥学校、武警杭州指挥学校、武警黄金技术学校、解放军装甲兵技术学院、解放军镇江舰艇学院。

有关阅读：2023年士官改革新政策新消息

本次士官改革遵守以坚持战斗力标准，合理确定士官规模，优化士官结构比例，重点充实军兵种等高技术部队骨干力量，针对现目前实质上的困难，在士官编配、选拔、培训、使用和退役等方面提出新办法，出台新政策。

改革的主要内容有：

(一)一定程度上扩大士官编制

一定程度上扩大士官编制规模，增多士官编制员额，部队士官编制比例提升3%左右。

(二)调整士官结构比例和服役时间

（1）取消士官现行一至六期的划分，保留初级、中级、高级三个层次。

（2）调整士官服役时间，将初级士官由6年调整为4年，中级士官由8年调整为9年，高级士官由23年调整为23年。

（3）调整士官结构比例，初级士官调整为占士官总数的50.1%，中级士官调整为46%,高级士官调整为3.9%。

(三)调整士官军衔设置

（1）根据调整后的士官结构，将初级士官军衔设为一级一衔，称下士;中级士官设为一级两衔，分又称中士、上士;高级士官设为一级三衔，分又称三级军士长、二级军士长、一级军士长。士官低军衔为下士，高军衔为一级军士长。

（2）军衔提高时间调整为下士晋升中士、中士晋升上士各为4年，上士晋升三级军士长、三级军士长晋升二级军士长，二级军士长晋升一级军士长各为5年。

（3）士官军衔授予和晋升批准权限为，下士由团(旅)级，中士和上士由师(旅)级，三级军士长由军级，二级军士长和一级军士长由大军区级单位批准。

(四)改进士官选拔办法，拓宽士官来源渠道。

（1）从地方普通高校、中等职业学校毕业生和具有专业技能的公民中直接招收士官。并把直招士官作为士官的重要来源渠道。

（2）建立士官选取注册制度。取消现行《士官选取报告表》，不可以再依靠选取表调控士官规模结构。

（3）以全军兵员管理信息系统为平台，依据士官编制和下达的选取计划，对拟选取晋升的士官根据“一人一号”进行电子版注册，经审查核验确认后，下达选取晋升命令，在内容框中填写《士官注册登记表》装入自己档案。超编制、超计划选取的不可以注册，未经注册的一定要退产生役。

（4）实行专业技术士官任职资格制度。专业技术士官选取晋升前，需要具备对应的技能等级资格，初级士官需要达到初级技能以上等级，中级士官需要达到中级技能以上等级，高级士官需要达到技师以上等级。没有达到到规定任职资格的不可以选取晋升。

(五)完善士官培训体系强化士官资格培训。

（1）士官第一次选取前，一定要经过对应的培训;直接招收的士官，由各大单位统一组织入伍训练，并按照任职需进行对应的专业培训。

（2）资格培训由院校和有关训练(教导)机构承训，并纳入全军士官培训规划。

（3）规范士官升级培训。初级士官晋升中级，中级士官晋升高级应按照岗位任职要求经过对应的升级培训，培训考查合格的才可以作为选拔对象。

（4）加强新装备专业培训。

（5）发展远程互联网教育。充分利用中央电大和军队院校远程互联网教育资源，提升任职能力。将远程互联网教育纳入全军士官培训整体规划和部队年教育训练计划，部队远程互联网教学设施设备基础建设纳入教学保证体系，统一组织开展招生、教学等有关工作，用5年时间将士官远程互联网教育普及到全军旅团部队，形成军民结合的士官在职学历教育体系。

（6）设立士官人才队伍建设专项经费。参照我军干部人才队伍建设经费保证办法。设立全军士官人才队伍建设专项经费，主要用于士官人才选拔、培训、技能鉴定等工作。

2023年招收士官有什么学校

(六)健全士官管理体系完善士官竞争激励机制。

（1）士官根据初、中、高三级结构梯次编配，实行按编配比例选取晋级，未选取晋级的退产生役。

（2）中、高级士官在本级服役期内，实行按编制军衔选升，中士晋上士的占比约为百分之90，三级军士长晋二级军士长的占比约为42%，二级军士长晋一级军士长的占比约为95%，未晋衔的退产生役。

（3）士官服役这个时间段，凡年综合考查不合格、违犯纪律受记过以上处分、身体伤病不可以正常工作及其他不适宜在部队继续服役的退产生役。

（4）规范士官技能考评。在全军各种士官中全面开展职业技能鉴定，统一规范技能人才考评办法，将士官技能资格作为选拔作用和确定工资待遇的必要条件。

（5）健全士官职业技能鉴定运行保证机制，将技能鉴定工作纳入部队军事训练和考查内容，所需经费纳入各级业务部门年预算，所需装备器材、场地设施和物资消耗等纳入职能部门年保证计划。

（6）改进士官编制管理办法。将现在由总参统一制发全军部队士官编制表，调整为由总参确定全军和各大单位士官编制员额，制定全军士官编制标准、结构比例和统配原则;各大单位拟制所属单位士官编制表，由总参主管该项目的部门审定后颁发执行。

（7）充实士官管理力量。充分发挥士官在基层部队训练管理中的骨干作用，按照士官编配数量和部队管理工作需，在基层单位编设士官长，帮助基层军官组织士兵的军事训练和平日管理。士官长从优秀士官中选拔，由师(旅)级单位军事主官任命

(七)调整完善士官工资待遇体系提升高级士官工资待遇标准。

（1）在保持初、中级士官工资起点标准不变的前提下，调整高级士官工资待遇标准，一定程度上拉大高级与中级士官的工资收入差距，理顺各级士官当中的工资待遇关系。

（2）建立士官技能等级津贴。参照国家专业技术人员技能等级与工资待遇挂钩的做法，增设士官技能等级津贴项目，并明确对应标准，以反映士官技能高低和奉献大小。

后勤工程学院招文科女生吗？

招，后勤工程学院文科也要招收女生

四川有什么军校招收本科生？

四川有以下军校并招生：

武警成都指挥学院 四川成都市

空军第二飞行学院，承担培养具有轰炸机飞行加强技术，初步具备航空兵部队指挥、管理能力的初级指挥干部的任务。位于四川夹江市。

后勤工程学院，主要培养后勤专业技术人才。位于重庆大坪长江二路。

重庆通信学院，为全军培养初级通信指挥、通信技术军官的任务。位于重庆沙坪坝林园甲一号。

第三军医大学，为全军培养军医人才，隶属总后勤部。位于重庆高滩岩。

中国人民武装警察部队警官学院位于“天府之国”成都,是中华人民共和国武警总部直属的全军“2110工程”重点建设高等军事学府,乃全军唯一一所在四川设置的军事院校。

解放军后勤工程学院怎么样啊？

后勤工程学院是后勤学院好的 就业不需要考虑 我之前也报过 成绩当住我

解放军后勤工程学院美女多吗？

解放军后勤工程学院本科专业不招收女生。 但是，研究生专业是招收女生的，只是比例少一点。

重庆解放军后勤工程学院是几本？

是全国重点本科，其实就是常说的常说的“一本”。中国人民解放军后勤工程学院是中国人民解放军总后勤部直属的全国重点高等院校是军队“211工程”重点建设院校之一，正军级编制。

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