护士合同工待遇怎样，大专毕业当护士学护理一个月多少钱啊

护士合同工待遇怎样？

医院里目前聘用的护士中，有百分之80是往年年后从大专护理专业毕业的、不具备报考医院事业编制条件的，由医院自行招聘的临时性合同工。

她们干着与在编护士同样的工作，工资待遇很低，每月工资加补助，不到3000元。

大学专科毕业当护士学护理30天多少钱？

护士基本工资1200-1600，不过有5保+奖金。这里说的的奖金呢，就是从患者身上抽。例如在妇幼保健院，产妇的产后保健呀这些直接和护士挂钩的，故此，护士们都很勤快，例如催奶一次99元，护士提点的。30天加起来2500-3500没问题 。

专科学院毕业的男护士工资待遇？

不管是专科还是本科，差不多男护士都是很受欢迎的。

三甲医院护士30天有一万块吗？

三甲医院的护士的30天基本工资没有一万元，加上各项补助（加班费、夜班费、餐补、岗位津贴等），还有计效工奖金，交通费、通信费等，大多数情况下能到一万元，有的知名大医院的护士30天各项收入之合超越一万元，特别是急诊室护士。

三甲医院护士的薪水是按照工作经验、职称和岗位等因素来确定的，并非全部的护士一月都拥有一万块的工资。大多数情况下来说，在三甲医院工作的护士收入非常高，但也需担负更多的工作压力和工作负荷。除开这点护士的工作时间也较为长，需时刻保持警觉和专注。虽然护士的工资和工作压力相对来说比较高，但是，护士也是医疗事业中很重要的一些，他们辛勤的付出为病人的健康服务做出了重要的奉献。

三甲医院的护士，不是都可以挣到一万元。有的科室，如骨科，外科可能能月入过万，甚至更多。但有部分科室，如呼吸科之类，收入大多数情况下达不到一万。

三甲医院的护士30天有没有可能够拿到一万块钱？

这个未必，虽然三甲医院是现在我们国内国内等级高的医院，但是，三甲医院里面也分效益好和不好，有的好的三甲医院待遇特别好，差一点的待遇大多数情况下。

有关三甲医院护士的薪资问题，详细情况可能因地区、经验和职称等原因而不一样。大多数情况下来说，三甲医院的护士在工资水平上要高于其他医院。然而是不是有30天一万块的薪资，不可以一概而论。薪资多少与护士的工作量、工作时长、职称、工作年限及个人表现等因素都会有着很大的关系。

除开这个因素不说，不一样地区的经济水平、护士的身份认同和专业技能也都可能影响到薪资水平。故此详细薪资情况还要有结合实质上情况进行认真分析。

三甲医院护士的工资收入不一样于地方性医院，大多数情况下会有更高的薪水水平，但并非全部的护士都可以够拿到一万块钱的工资。这个数目金额大多数情况下是根据护士的学历、职称、工作经验和有关证书等因素所综合而来的。

而有一部分高职、大学专科毕业的护士，例如些在各位的二三线城市医院、社区医疗站等，工资可能会低于一万块，但是，随着自己的专业能力的提升、进修学习就读等等，工资也有一定概率会更高。综合来说，这个问题比较复杂，需按照不一样的情况详细分析。

大多数情况下省级三甲的护士30天1万多，护士长上3万的都拥有。因为没待过基层医院，故此，基层的不是很了解。但不可否认的是护士这个行业确实很辛苦，不少年纪轻轻，就启动倒夜班，月经都不正常，故此，期望病人可以多一点耐心和理解。

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