大学公共卫生类专业(预防医学、卫生检验等)的主要课程有基础医学(生理、病理、生物等)、临床医学(传染病、内科、儿科等)、公共卫生专业(流行病、职业卫生与环境卫生、儿童少年卫生、营养与食品卫生、分析化学等),除开这点法学和心理学也有涉及。总而言之,范围很广。
公共卫生类专业(预防医学、卫生检验等)的主要课程有基础医学(生理、病理、生物等)、临床医学(传染病、内科、儿科等)、公共卫生专业(流行病、职业卫生与环境卫生、儿童少年卫生、营养与食品卫生、分析化学等),除开这点,,法学和心理学也有涉及。
公共卫生专业毕业生就业方向主要请看下方具体内容:
1、在有关医疗卫生行业的出版社、杂志社当中,从事医学出版物的编辑工作。
2、可以到一部分大型综合医院的预防保健科、病案统计科和信息统计科工作,也可到医院的科研部门、教育部门等等担当研究员或管理层。
3、到一部分与公共卫生有关的科研单位、事业单位工作。
4、可在医疗保险公司从事医疗保险的评估核准工作。
5、以担任公务员或地方级公务员。
材料补充:
公共卫生专业学习的课程主要有:
一、基础医学课程。基础医学课程主要涵盖解剖学、组织学、生物化学、病理学、生理学、微生物学等课程。
二、临床医学课程。临床医学课程主要涵盖内科学、外科学、妇产科学、儿科学等。
三、预防医学专业课程。预防医学专业课程主要涵盖流行病学、统计学、社会医学、环境卫生学、微生物检验、理化检验等。
1就业方向:本专业学生毕业后可从事各级医药卫生行政管理部门、卫生监督机构中的环境、食品、药品和职业卫生等卫生监督岗位;企事业单位医务保健室、健康保险公司的健康管理服务岗位;社区卫生服务机构、生活保健等健康服务产业中的有关岗位;卫生法律服务机构中医疗纠纷理赔、调解、事务处理岗位等。
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专业课:卫生经济学、卫生事业管理学、医院管理学、卫生法学、卫生监督学、健康教育学、流行病学、临床医学概论、组织行为学、现代管理学、公共卫生概论、行政管理学、社会学概论、公共关系学、卫生统计学、社会医学、社会医疗保险学、医学伦理学、运筹学基础、医用细胞生物学、高等数学、大学语文、秘书学、生理学、医学史、解剖组织学、病理解剖学、病理生理学、药理学、逻辑学、医学免疫学、医学微生物学 选修课:社会保证、社会调查与分析、文献检索、医学证据学、科研设计与论文写作、领导科学、经济学基础、医学英语。
公共卫生专业考研考试科目有:
政治理论、英语、卫生事业管理、流行病与卫生统计学。
这当中政治理论课选择你报考的学校出题,其他3门科目全国统一联考。
公共卫生专业研究方向:
01 慢性病流行病学
02 传染病流行病学
03 职业/环境因素的健康效应
04 环境与职业卫生评价
05 营养与健康
第十章卫生人力资源管理
学习目标与要求
通过本章学习,使学生掌握并熟悉人力资源和卫生人力资源及其管理的概念、卫生人力资源的特点;掌握并熟悉卫生人力资源测评的原理和原则,熟悉考查的方式。理解卫生人力资源宏观管理与微观管理的关系;熟悉卫生人力资源预测技术并掌握并熟悉科学配置的原则;了解卫生人力资源开发的主要内容及途径和原则;
课程内容
第一节 卫生人力资源管理解读
一、人力资源管理
二、卫生人力资源管理
卫生人力资源的概念;卫生人力资源的特点。
三、卫生人力资源管理与发展
卫生人力资源的宏观管理与微观管理
第二节 卫生人力资源需求预测与科学配置
一、卫生人力资源的需求预测
几种经常会用到的需求预测方式。
二、卫生人力资源的科学配置
科学配置的原则;科学配置的途径。
第三节卫生人力资源开发
一、卫生人力资源的选拔
二、卫生人力资源的培训
第四节卫生人力资源的测评与考查
一、卫生人力资源的测评
卫生人力资源测评的基本原理;测评体系的设计。
二、卫生人力资源的绩效考查
考查体系的构成;考查的原则;绩效考查的方式
考查要求
了解:卫生人力资源管理发展状况;卫生人力资源开发的主要内容及途径和原则。
理解:卫生人力资源需求预测的经常会用到方式;卫生人力资源科学配置的原则与途径。
掌握并熟悉:卫生人力资源的概念和特点;卫生人力资源测评与考查。
第十一章卫生信息管理
学习目标与要求
通过本章学习,使学生掌握并熟悉信息的含义和特点;卫生管理信息和卫生管理信息系统。熟悉卫生管理信息的主要内容和功能。了解我们国内卫生统计系统的构架。
课程内容
第一节什么是信息
一、信息的含义
二、信息的特点
无限性和有限性;真伪性;时滞性和时效性;系统性;目标性;可压缩性;价值性;消耗性和共享性;可加工性;可储存性;可扩散性和传输性;层次性;再生
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