2023年杭州紧缺工种，杭州紧缺工种去哪里考

2021年杭州缺失工种？

杭州市2021年缺失职业(工种)讲解

1.现在杭州市有焊工、电工、车工、钳工(机修/工具 /装配)、模具工、汽车维修工等25种缺失职业(工种)，按照规定，“一个职业代码下的职业可包含若干详细工种”，详细文件各位考生可查看《有关发布杭州市技能类缺失职业（工种）目录（2020版）的公告》，里面有详细的目录可下载；

2.现在可以通过高级工缺失工种申请的，应该同时满足以下两个条件。一个是职业技术资格证书上写着的职业（工种）应该和《杭州市技能类缺失职业（工种）目录（2020版）》上的名称相完全一样，二是证书信息可以在人力社保部国家职业资格联网查询平台查询到。

杭州没有缺工种，各行各业都的人满了。

杭州缺失工种哪个好考？

比较容易考工种：育婴员、劳动关系协调员、西式面点师、中式烹调师等。

假设想要迅速拿证，可以报考这些工种。在满足社保条件的情况下，持有高级技工证，可一次性申请2000-4000元的技能补贴。

2022年8月16号杭州市人力社保局发布了《杭州市技能类缺失职业（工种）目录（2022版）》，自2022年9月15日起开展。以前的2020版的杭州市技能类缺失职业（工种）同时作废。

详细哪个考哪个工种容易，主要要看你从事的职业，假设有这方面工作经验，考起来相对容易。可以接合自己的个人情况，选择缺失职业工种证书。

杭州市怎么判断是缺失型人才？

1.杭州市是缺失型人才

2.杭州市政府为缺失人才提供了一系列的政策,如购房补贴、孩子入学优惠等,以吸引更多的缺失人才来到杭州。

3.为了更好地吸引和留住人才,杭州市政府制定了五类人才标准,分别是高层次人才、创新创业人才、缺失人才、青年人才和技能人才。 缺失人才是指在杭州市经济社会发展中急需的人才。这种类型人才在医疗、教育、金融、信息技术等领域具有非常高的专业技能和经验。

缺失人才岗位有180个，这当中，“很缺失”岗位110个、“缺失”岗位68个、“大多数情况下缺失”岗位2个。

“很缺失”的岗位大部分都集中在数字经济产业、高端装备制造产业、金融服务产业三大产业，分别是25个、21个、18个，像图像算法工程师、C/C++开发工程师、设备维护工程师、股票操盘手、保险经纪人等岗位都急需人才。

有一部分“让人无法想象”的岗位也很缺人，像数字经济产业企业缺机器版权/内容审查核验人员，高端装备制造产业企业缺维保技师（电梯方向），休闲旅游行业企业急需西点师。



不一样行业缺人的岗位差别也很大。

数字经济产业缺失人才岗位中，信息技术人才缺失程度非常高。

在“很缺失”的7个岗位中，有5个是信息技术人才岗位，涵盖游戏测试、C++、技术支持工程师、算法工程师、运维工程师，需求与投递的比率分别是7.1:1、6.7:1、4.1:1、3.7:1、2.3:1。

















除开这点跨境电商网络运营、电商网络运营等电子商务类人才也较为缺失。

高端装备制造产业缺失人才岗位中，以工程师为主，例如，设备维护工程师、通信工程师的缺失程度都是“很缺失”，需求与投递的比率分别是33.2:1、9.9:1。



















除开这点机械维修/保养、机械设备工程师、质量检测工程师、技术支持工程师、机械研发工程师等岗位也较为缺失。

文化产业缺失岗位中，主持人、后期/剪辑/特效、编剧等岗位缺失程度非常高，为很缺失。除开这点视频编辑、动画设计、3D设计师、广告创意等人才也较为缺失。

















生命健康产业缺失人才岗位中，缺失度前面的这3个岗位分别是医学信息专业人员、医疗器械注册、学术推广，为“很缺失”。除开这点医药技术研发、医疗器械研发等研发技术类岗位人才缺失度也非常高。



















旅游休闲缺失人才的岗位中，民宿运营、西点师、调酒师、客房管理为“很缺失”岗位。除开这点会务经理、旅游顾问、电商网络运营等岗位人才也较为缺失。



















金融服务业缺失人才岗位中，“很缺失”的岗位涵盖保险业务、数据开发。这当中，保险业务的企业需求与人才投递的比率为3.1:1，说明现目前企业针对保险业务人才的需求仍然旺盛。



















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对人才有什么要求？

为啥多岗位缺人？它们对人才有什么要求？

我们翻看了《目录》后发现，在学历方面，各位考生不需要有太大压力。

缺失岗位中，12个岗位要求硕士或者以上学历的岗位，99个岗位要求本科学历，58个要求大学专科学历的岗位，11个岗位要求大学专科以下学历。

对学历方面要求高于目前的平均水平的岗位集中在生命健康产业，有6个岗位要求硕士或者以上学历，像PCR 研发工程师、代谢组学专家（蛋白大分子方向）、生物科学家、有机合成科学家、高级化学分析研究员、创新制剂高 级研究员/主管。另外有19个岗位要求本科学历。



不过，《目录》数据显示，高学历人才供给相对充裕，硕士或者以上人才供需比率高达4.4:1，说明了重点产业从业人员的学历结构向高层次发展。

工作经验长期以来都是企业比较看中的。

180个缺失岗位中，要求“1年以下工作经验”的岗位和要求“10年或者以上工作经验”的岗位各唯有2个。

相当大一部分岗位对工作经验的要求集中在1-9年。这当中，多的是“1-3年工作经验”，有72个岗位。“4-6年工作经验”“7-9年工作经验”分别有51个岗位、20个岗位。



再具体说说“1-3年工作经验”。

在梳理《目录》的大数据细分研究中，工作人员发现，“1-3年工作经验”的青年人才供需失衡。企业对这种类型人才的需求占总数比例高，达49.8%，但招聘市场上“1-3年工作经验”人才供给占总数比例仅仅只有32.8%。

企业在调查中反馈，导致人才不够的原因主要是新增业务致使人才急缺，还有市场中满足能力要求的人才数量太少。

虽然人才缺失，但好消息是，企业公布的岗位薪酬基本可以满足求职期待，甚至高于求职者现在和希望薪酬，像交换机开发专家高年薪达到50万，AI研发工程师、通信互联网工程师高薪水可达百万

2021杭州高级技工证缺失工种？

目前有不少在杭州工作的考生学员，听说有一本杭州高级技工证书就可以申请各自不同的福利，例如拿到证书后面完全就能够申请2000元技能补贴，在某支付上就可以直接办理，将证书信息、还有个人信息认证一下，15个工作日就可以到了。

还有申请杭州公租房补贴、申请杭州公租房、人才居住证、加积分40分、技能落户等等福利哦！杭州高级技工证有“营销师”、“西式面点师”、“中式烹饪师”等等，我下面把杭州缺失的工种贴在下面哦，可以按照自己的喜好选择适合的证书报考就行啦

。

杭州人才居住证2022缺失工种目录？

缺失工种有：

电子商务师、工业机器人系统运维员、半导体芯片制造工、半导体分立器件和集成电路装调工、筑路工、铣工、网约配送员、轨道交通信号员等8个缺失工种。

杭州高级技师证有什么专业？

高级技工证在杭州是分为缺失工种和非缺失工种的。现在缺失工种有：焊工、电工、车工、钳工、模具工、汽车维修、装配式建筑施工员、企业人力资源管理师、社会体育详细指导员等等20各种，非缺失工种也很多，常见的工种有：茶艺师、花艺师、电子商务师等。

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