杭电十大金牌就业专业，杭电十大金牌就业专业有哪些

杭电十大金牌就业专业？

按照近几年来各专业就业情况，杭州电子科技大学十大金牌就业专业为：

1、车辆工程

2、人工智能

3、数学与应用数学

4、数字媒体技术

5、生物医学工程

6、应用物理学

7、应用统计学

8、计算机科学与技术

9、传播学

10、经济统计学。

以上专业就业率为百分之100，为大学的就业金牌专业。

杭电金牌就业专业有

1.软件工程

2.自动化

3.机械设计制造及其自动化

4.互联网工程

5.电子信息工程

6.信息管理与信息系统

7.通信工程

8.会计学

9.信息安全

10.测控技术与仪器

杭电的测控技术与仪器专业好就业是学校的王牌专业，国家级一流本科专业，杭州电子科技大学近3年的本科就业率维持在96%都，故此，好就业。

杭电的测控技术与仪器专业，毕业后好就业吗？

杭电十大金牌就业专业？

会计学、

通信工程、

电子信息工程、

计算机科学与技术、

软件工程、

自动化、

电子信息科学与技术、

经济学、

金融学、

电子科学与技术。

学校入选国家级“专业综合改革试点专业”、全国工程教育认证专业、国家级卓越工程师教育培养计划试点专业、国家级特色专业建设点、国防特色重点专业共10余个。

杭州电子科技大学就业率高的专业是什么？

1. 杭州电子科技大学就业率高的专业是计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程等。2. 这是因为计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程等专业在现目前社会的需求很大，就业机会相对有点多。同时，杭州电子科技大学在这些专业的教学和培养方面也有很好的基础和优势，可以培养出具备有关技能和知识的毕业生，提升就业竞争力。3. 除开这点随着科技的蓬勃发展和进步和社会的进步，计算机和电子信息行业的需求会持续增长，因为这个原因这些专业的就业前景也会更广阔。针对有意向选择这些专业的学生来说，可在学习这个时间段多参与实践活动、累积项目经验，提升自己的竞争力，增多就业机会。

就业率高的专业有：

车辆工程、人工智能、互联网工程、测控技术与仪器、生物医学工程、应用物理学、应用统计学、计算机科学与技术、传播学、审计学、通信工程、财务管理、软件工程、信息安全、数字媒体技术、经济统计学、包装工程、法学、汉语国际教育、金融学、数学与应用数学、电子信息工程、国际经济与贸易、统计学、保密管理、市场营销、物流管理。

计算机科学与技术

杭州电子科技大学就业率高的专业是计算机科学与技术1，其次是工商管理类、数学与应用数学、统计学、社会学、环境工程、教育技术学、软件工程、信息与计算科学2。

除开这点信息安全、电子信息工程、会计学、计算机科学与技术、软件工程等专业也是杭州电子科技大学好的专业之一1

按照近几年来各专业就业情况，杭州电子科技大学十大金牌就业专业为：

1、车辆工程

2、人工智能

3、数学与应用数学

4、数字媒体技术

5、生物医学工程

6、应用物理学

7、应用统计学

8、计算机科学与技术

9、传播学

10、经济统计学。

以上专业就业率为百分之100，为大学的就业金牌专业。

杭州电子科技大学就业率高的专业是什么？

我是杭电大四本科，电子信息学院的。

我们学校在江浙沪这片口碑还是很好的，用人单位原话是杭电学生性价比很好。就业率很高，做技术的起薪也是高于目前的平均水平的。学校比较看重的是动手能力，假设参与过电子设计比赛，很有优势，在找工作途中也比较看重你的动手能力。我没有考研，我们学院不少学生是读本校研究生的。本科生就业女生大多数情况下2.5k~3.5k，男生大多数情况下3.5K到4k，做技术，起薪大多数情况下会是5K以上，不少牛人毕业做研发都是6K以上，工作机会还是不少的，研究生比本科生起薪会高一部分，但是，差距不是很大，还是那句主要看你的动手能力，大多数情况下研究生会要6K以上吧，好像是。但是，你的动手能力不怎么好，做研发可能就不太占优势。学院的研究生培养也是这样。考试难度，实际上也还好，但是，报我们学院的人不少，故此，竞争还是比很强烈的，电路与系统专业好，通信学院也不错，但是，分也相对来说比较高。在南方发展，报杭电性价比还是很好的。假设回北方，我也不太了解他们对杭电的信可度，但是，相信我，你来一定会喜欢上杭州的。

杭电数学专业就业前景？

专业就业前景很好，主要表目前这哪些方向

一，教师。杭电数学专业好的就业前景就是考老师。随着这几年，国家对教师待遇的持续性提高，更多的毕业生启动考老师，尤其是在北方更是产生了老师潮。而数学老师是每一年都非常多招聘考试的，就拿我们大学班来说，我们班有近60个人，到目前通过努力学习以优异的成绩考上老师的大概得有40多。有的考生通过努力学习以优异的成绩考上研究生毕业后，还是回来考的老师。

二，公务员。杭电数学专业的考公务员是比较受专业限制的，基本上大多数岗位都不可以报，能报的专业报名的人却又非常多。能报的岗位大多数都是一部分不限专业的，故此，压力是相对较大的。

三，业务员。不少公司的业务员是不限专业的，只要你口才好，协调能力强完全就能够的。能力强的工资还是高于目前的平均水平的。

四，培训辅导班老师。例如考研班，考老师班等都会需数学方面的老师给考生培训

高中备考资料及辅导课程