日照退休医保每月返多少钱，4月份医保缴费有什么变化吗

日照退休医保每月返多少钱？

35岁以下，按个人缴纳报名费用基数的2.8%返钱。35岁-45岁，按个人缴纳报名费用基数的3%返钱。45岁-60岁，按个人缴纳报名费用基数的4%返钱。60岁以上，一般根据在职员工的平均工资5%来返还。

医保大多数情况下指医疗保险。医疗保险大多数情况下指基本医疗保险是为了补偿劳动者因疾病风险导致的经济损失而建立的一项社会保险制度。

4月份医保缴纳报名费用有哪些变化？

有变化。因为 4月1日起新开展的《社会保险法》，医保缴纳报名费用标准有了新的调整。详细来说，从 4月起，职工和用人单位每月缴纳的基本医疗保险费率由原来的8%下调至7%。同时，个人的高月缴纳报名费用基数也对应提升了，由原来的5倍上调至8倍。这说明了个人月缴纳报名费用金额也会略有减少，但个人缴纳报名费用上限的提升也会为医疗保险参保人员提供更多的保证。总结历次经验来说，医保缴纳报名费用的变化针对各位人民群众的保证意义是很显著的。

自今年4月1日起,日照市统一执行新的政策规定。 新政策中,职工第一次参保的待遇等着期,由原规定的6个月,调整为自参保缴纳报名费用的次月起享受职工基本医疗保险待遇。同时加大了用人单位的缴纳报名费用责任。用人单位欠费的,自欠费次月起停止其职工的医保待遇。补缴中断这个时间段医疗保险费的,只计算医疗保险缴纳报名费用年限,但欠费这个时间段出现的医疗费不纳入报销范围。

山东日照市灵活就业职工医疗保险政策 ？

山东日照灵活就业职工医疗保险可到医保局正常交纳就行，和职工享受一样待遇

社保中的医疗保险至少要交多少年？

第一，假设你是在职员工，企业给你按月缴纳社保的前提下；次月就可以享受医疗报销待遇；自然年结束后，国家会按照你缴纳的医疗保险费用按比例划出部分医疗费用在你社保卡上，用于平日间挂号、门诊或配药上；（住院治疗医疗社保会按规定比例统筹报销）

其次，医疗保险至少要连续缴纳25年，才可以终身享受医疗保险待遇；这里非常强调连续两个字，社保想需要在退休时领取养老金并享受有关医疗保险。一定要连续缴纳养老保险 ，医疗保险25年；（社保还包含了生育、失业、工伤；这些都属于附属连带保险，且金额不大）

综合上面所说得出，医疗社保缴纳年限不小于25年，但不止于25年，缴的多得到的也越多；故此，个人一直建议企业在职员工长时间稳定的能在一个城市连续足额的缴纳社保；退休以后才可以有长足的基本保证，免去不少后顾之忧。

养老保险低交纳年限为180个月即 ，医疗保险至少需交纳25/30年。相关社保的办理下面的具体内容为本章详细总结。

社保办理有两种方法：

个人名义交纳：需到户口所在地社保局申请，其手续涵盖：自己居民身份证，近几天免冠一寸照片备两张，保费，申请书等就可以。且只可以办理养老，医疗保险两种；

交纳多少是按照当地去年社平工资进行计算的，且每一年都不差不多的。 另外也规定了低档和高档，低档的交纳不可以低于社平职工月平均工资的百分之60，高档为职工月平均工资的300%。 大多数情况下以低档居多；

此外养老保险低交纳年限为180个月即 ，医疗保险至少需交纳25/30年，达到退休年龄完全就能够申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平日间也是可以的）。

养老保险低交纳年限为180个月即 ，医疗保险至少需交纳25/30年。相关社保的办理下面的具体内容为本章详细总结。

社保办理有两种方法：

个人名义交纳：需到户口所在地社保局申请，其手续涵盖：自己居民身份证，近几天免冠一寸照片备两张，保费，申请书等就可以。且只可以办理养老，医疗保险两种；

交纳多少是按照当地去年社平工资进行计算的，且每一年都不差不多的。 另外也规定了低档和高档，低档的交纳不可以低于社平职工月平均工资的百分之60，高档为职工月平均工资的300%。 大多数情况下以低档居多；

此外养老保险低交纳年限为180个月即 ，医疗保险至少需交纳25/30年，达到退休年龄完全就能够申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平日间也是可以的）。

养老保险低交纳年限为180个月即 ，医疗保险至少需交纳25/30年。相关社保的办理下面的具体内容为本章详细总结。

社保办理有两种方法：

个人名义交纳：需到户口所在地社保局申请，其手续涵盖：自己居民身份证，近几天免冠一寸照片备两张，保费，申请书等就可以。且只可以办理养老，

医疗保险两种；

交纳多少是按照当地去年社平工资进行计算的，且每一年都不差不多的。 另外也规定了低档和高档，低档的交纳不可以低于社平职工月平均工资的百分之60，高档为职工月平均工资的300%。 大多数情况下以低档居多；

此外养老保险低交纳年限为180个月即 ，医疗保险至少需交纳25/30年，达到退休年龄完全就能够申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平日间也是可以的）。

社会保险中的医疗保险缴纳报名费用年限，国家并没有明确的相关规定。

依据《社会保险法》，有关医疗保险退休是这么说的：参与职工基本医疗保险的个人，达到国家法定退休年龄时，累计缴纳报名费用达到国家规定年限的，退休后不可以再缴纳基本医疗保险费，根据国家规定享受基本医疗保险待遇。

有部分人就搞不懂，国家规定两项究竟是什么呢？

我们在《社会保险法开展细则》中又找到，社会保险法第27条规定的退休人员享受基本医疗保险待遇的缴纳报名费用年，根据各地规定执行。

为什么会这样呢？有部分人会很诧异，各位考生都清楚养老保险的低缴纳报名费用年限是 ，为什么国家没有统一的医疗缴纳报名费用年限呢？

这个问题其实要从职工基本医疗保险的建立说起。

1998年国家下发文件要求各地建立起职工基本医疗保险，代替之前的公费医疗制度。后续各地相继建立起医疗保险，有的地方到 才启动建立起来。

基本医疗保险并非国家统一建立、统一统筹的。基本医疗保险是以地级以上的行政地区为统筹单位，也有的地区可以以县为统筹单位。唯有北京、上海、天津三个直辖市是以省级为统筹单位。

统筹的基本原则还是已收定支、收支平衡、略有结余。因为这个原因各地市都是独立的，省级统筹都没有达到。

因为这个原因，各地的医疗保险基金收支相差很大，初规定的基本医疗保险缴纳报名费用比例是个人2%，企业6%。目前很多地区的企业缴纳报名费用比例已经达到了8~百分之10。

例如深圳划入医疗保险个人账户的比例是缴纳报名费用基数的5%或5.6%，退休职工的医疗保险个人账户划入比例居然高达低缴纳报名费用基数的8.05%，这一钱数一年高达4000多元。青岛市在职职工只不过是2%、2.2%和3.5%。

因为各地的历史延承因素，另外，医疗保险基金收支差距相对较大。因为这个原因，确定的退休缴纳报名费用年限相差是很大的。

广州和上海医疗保险缴纳报名费用的退休年限唯有 ，杭州市是 ，深圳市 也是 ，不过未来将一步一步延长到25年。

全国有不少地区，男女的医保退休缴纳报名费用年限都明显不同。北京、天津、青岛、烟台等不少地区女同志退休缴纳报名费用年限是 ，男同志是25年。重庆、南昌、廊坊、日照等地是女同志25年，男同志30年。

因为缴纳报名费用年限和养老保险相差很大，因为这个原因各地都拥有医疗保险的补缴政策。大多数情况下来说，要不就是退休时一次性补缴，要不就是退休后继续缴纳报名费用至对应年限。

退休一次性补缴，缴纳报名费用基数有的是可按百分之60的低缴纳报名费用基数缴纳报名费用，有的是需根据百分之100的社平缴纳报名费用基数补缴的。

实际上我们缴纳报名费用年限假设达不到对应年限，选择补缴或者继续缴纳报名费用：第一，目前的缴纳报名费用基数远远超越之前的缴纳报名费用基数，第二，过去没有缴纳的年限得不到医疗保险的保证。

故此好还是早一点筹划好，将医疗保险早一点缴纳报名费用至满足对应年限。

，社保至少交 ，那医保肯定也是的啊

针对职工医疗保险的缴纳报名费用年限，这是一个没有标准答案的问题，各地规定是不统一的，少的 ，高的30年，不一样的地区缴纳报名费用年限的差距是很大的；达到规定的缴纳报名费用年限，退休后不可以再缴纳医疗保险而终身享受医保待遇，那就是医疗保险缴纳报名费用年限的大实惠。

第一，我们国内职工医疗保险制度的建立。

我们国内职工医疗保险制度，和职工养老保险制度的建立一样，经历了一个从试点到全面建立的过程。全面建立城镇职工医疗保险时间肯定是从1999年1月1日启动，到1999年底全面建成。1998年12月14日，国务院印发了《国务院有关建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》，即国发（1998）44号文件。国务院这个决定的出台，标志着我们国内城镇职工基本医疗保险制度正式建立。按照该文件精神，首次明确了退休人员参与基本医疗保险，个人不缴纳医疗保险费用，对个人账户的计入金额和个人负担医疗费的金额给予一定程度上照顾，那就是我们国内医保退休制度的起源。

第二，我们国内的基本医疗制度，差不多是以地市为统筹单位。

我们国内的基本医疗保险制度是按照国务院（1998）44号文件精神来执行的，根据该文件精神，除了哪些直辖市实行省级统筹以外，大多数地方都是实行地市统筹，还有的地方是实行的县级统筹，因为统筹层次比很低，故此，在医疗缴纳报名费用年限的制定上差异很大，这是由当地机关单位、事业单位、企业发展等情形来决定的。经济比较发达的地方，因为企业多，职工参保人员数量多，医疗统筹基金结余非常多，而且，经济持续发展的前景很好，故此，对职工医疗保险缴纳报名费用年限的相关规定就相对比较短一部分。

第三，医疗保险缴纳报名费用年限的相关规定。

因为医疗保险实行地市统筹为主，故此，针对医疗保险缴纳报名费用年限的相关规定，各地是不统一的，涵盖在一个省的范围内差距也是相对较大的。整体来讲，高的缴纳报名费用年限男性为30年，女性为25年，这种类型规定的省份涵盖四川、重庆等地；有的地方规定男性25年，女性 ，这种类型地方主要是一部分经济发展程度很好的地方，这种类型规定的省份占相当大一部分；有的经济发展很好的地方缴纳报名费用年限男女都规定为 ，例如江苏的南通等城市。

第四，医疗保险也有视作缴纳报名费用年限。

因为医疗保险是从1999年才启动执行，到目前为止也唯有 时间，假设严格根据实质上缴纳报名费用年限来计算，既然如此那，目前相当大一部分都没办法达到规定的缴纳报名费用年限，在办理退休时都需补缴。故此，在医疗保险的缴纳报名费用年限中，除了实质上缴纳报名费用年限以外，也有视作缴纳报名费用年限。满足养老保险视作缴纳报名费用年限的人员，医疗保险也可作为视作缴纳报名费用年限。例如1999年以前国家承认的连续工龄或是工作年限，可作为医疗保险的视作缴纳报名费用年限，有的省份将从外省转入的医疗保险缴纳报名费用年限也作为视作缴纳报名费用年限，例如重庆就这样计算的。有了视作缴纳报名费用年限的人员，就算达到了规定的缴纳报名费用年限，不少地方还规定，实质上缴纳报名费用年限还一定要要达到 ，退休后才可以享受医疗保险待遇。

综合上面所说得出所述，因为我们国内的医疗保险实行的是地市为单位进行统筹，故此，医疗保险的缴纳报名费用年限差不多都是以统筹区来进行规定，故此，各地缴纳报名费用年限长短不统一，高的男性缴纳报名费用为30年，女性为25年，有的地区男性为25年，女性为 ，部分地方统一规定男女都是 ；有视作缴纳报名费用年限的，实质上缴纳报名费用年限还一定要要达到 ，那就是现在我们国内医疗保险缴纳报名费用年限规定的现状，详细到某一个地方还要有咨询当地社保部门。

个人缴够低年限，退休后不可以再缴纳报名费用可终身享受医保待遇，但要有工作单位，不然也享受不了終身医保。

个人不缴纳报名费用啦，单位也还是要缴。

1.医疗保险连续缴纳6个月后，完全就能够享受医疗保险报销，报销是按比例进行的。2.参保人员男满60周岁,女满55周岁时，积累缴纳医疗保险的年限是男很多于25年，女很多于 ,完全就能够享受退休后的医疗保险待遇。 3.退休后，假设达到法定退休年龄时积累缴纳报名费用达到国家规定年限的，退休后就不需要再缴纳医疗保险费，直接享受医疗保险报销待遇。

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，社保中的职工医疗保险至少需交多少年？其实这个交费多少年，它不是一个统一的数据，还男性和女性当中也是有明显的差别，至少相差5年时间，故此，说总体它是分为两种情况，第1种情况男性需交费年龄达到25周年以上，既然如此那，所对应的女性还要年龄达到交费20周年以上，第2种情况男性需交费年龄达到30周年以上，既然如此那，所对应的女性还要年龄达到交费25周年以上。

故此，说我们取一个平均数，大概还要25周年左右，但是，从职工医疗保险 建立以来到今年为止还没有满足25周年时间，故此，说不少人在办理医疗保险退休时，他都是允许一次性可以补交完成所需年限的费用直接办理医保的退休待遇，享受终身免费的医保报销。

这样一来，针对个人来说，医疗保险累计缴纳报名费用年限就算不够，既然如此那，也不会耽误自己的正常退休，只不过就是你以前的累计缴纳报名费用年限，假设是非常多，既然如此那，相对应的在补交的途中补交的费用也会很少一部分，假设说你的累计缴纳报名费用年限很少，既然如此那，很明显你在补交的途中需补交一个更高的费用。

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日照离休人员住院时乙类药怎么报销？

⒈个人先支付１０％以后，再同甲类药品一样的比例报销。

⒉乙类医保药品自己需担负（相当大一部分为１０％－２０％自负）自负一定比例（药物当中有差异）。

⒊乙类药品是可供临床治疗选择使用、疗效好、同一类型药品中比甲类药品价格非常高的药品。乙类药品的个人自付比例，由各统筹地区统一制定，并报省人力资源社会保证厅备案。

日照人社app有什么看法不见医保？

因为目前医保和人社分开了，故此，只可以看到养老。医保可以用电子医保卡查看

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