乡镇开药店需要什么条件，退休开诊所

乡镇开药店需什么条件？

．营业场地很多于20平方米，（乡下的药店不要求要有仓库）．至少要有一个驻店药师、一个营业员（要高中以上或与药学有关毕业的或经过药监部门考查取得上岗证的人员）．

2．要申办《〈药品经营许可证》，＜＜医疗器械经营许可证＞＞，然后还需要去办营业执照，税务登记证，卫生许可证，健康证．

答：

　　（一）人员

　　1、经营处方药的药店少有2名依法经过资格认定的药学技术人员（这当中少有药师1人，执业药师考试1人）。质量负责人应有一年以上（含一年）药品经营质量管理工作经验。

　　2、只经营乙类非处方药的药品零售企业，少配备1名依法经过资格认定的药学技术人员（这当中少有药师1人）。从事药品经营和质量管理工作的人员，不可以有法律法规不允许从业的情形，质量负责人应有一年以上（含一年）药品经营质量管理工作经验。

　　（二）有和刚才经营药品相适应的营业场所，营业场所的面积要求是县城60平方米、乡镇20平方米、设备、仓储设施和卫生环境，在超市等其他商业企业内设立零售药店的，一定要具有独立的区域；

　　（三）有保证药品质量的规章制度，并满足国务院药品监督管理部门依据《药品管理法》制定的药品经营质量管理规范要求；

　　（四）具有可以配备满足当地消费者所需药品的能力，并能保证24小时供应。

　　（五）药店需要全面配备国家基本药物。

我已经正是退休，想自己办个小诊所，但当地卫生行政部门说退休人员不可以办诊所，国家有这样规定吗？

在一定条件下是可以办。

供参考： 《医疗机构管理规定》和《医疗机构管理规定开展细则》中对申请开办个体诊所的人员有规定。　　《医疗机构管理规定开展细则》第十三条规定： 　　在城市设置诊所的个人，一定要同时具备下方罗列出来的条件： 　　（一）经医师执业技术考查合格，获取《医师执业证书》； 　　（二）获取《医师执业证书》或者医师职称后，从事五年以上同一专业的临床工作； 　　（三）省、自治区、直辖市卫生行政部门规定的其他条件。　　医师执业技术标准另外单独制定。　　在乡镇和村设置诊所的个人的条件，由省、自治区、直辖市卫生行政部门规定。　　执业医师法规定,从医五年并获取主治医师职称可以申请个体行医. 　　不过,大多数地区的实质上情况是只要获取执业医师资格5年就可开门诊. 　　还有就是没有医师资格,可以自己做法人,找有医师资格做负责人. 　　同时附：私人诊所设置申请者一定要同时满足以下条件： （一）非在职医务工作者，有执业医师资格，经注册后在医疗机构中执业满5年； 　　（二）设置二级西医或三级中医诊疗科目诊所的，申请人应具有副主任医师或以上职称； 　　（三）男性年龄在65周岁以下，女性年龄在60周岁以下，且身体健康； 　　（四）离退休的卫生技术人员须经原工作单位同意； 　　（五）注册资金：私人西医诊所很多于30万元，私人中医诊所很多于15万元； 　　（六）具有常住户口。　　（七）诊所场地一定要长时间固定（非申请人全部，需有5年以上租赁协议）还满足卫生部颁布的《医疗机构基本标准》要求，以1名医生，1名护士计，使用面积不小于40平方米，聘用卫技人员每增多1名，面积增多10平方米。　

在乡镇开私人诊所需具备什么条件？

在乡镇开私人诊所，需具备以下条件：

1，需具有特合法合规的、卫生行政主管该项目的部门签发的《执业医师》资格证书；

2，具有满足国家法律法规规定、卫生行政主管该项目的部门要求开办诊所的医疗设施设备、满足卫生的场所等：

3，布点合理，方便当地辟众前来就诊和医疗服务管理制度等。

1、申请人一定要是有完全民事行为能力的自然人。

2、具有城镇常住户口或有效居留身份,即要求借款人有合法的身份。

3、有稳定的职业和收入,信用良好,有偿还贷款本息的能力。

4、有部分银行会要求申请人办过本银行的信用卡或向本银行贷过款且信用记录良好。

5、有的还需要求提供银行认可的资产作抵押或质押,或有满足规定条件、具备代偿能力的单位或个人作为偿还贷款本息并担负连带责任的保证人。

在乡镇开私人疹所需医生资格证。

审批条件： 设置医疗机构需提交设置 申请书 ，设置 可行性研究报告 和 选址报告。

可行性研究报告涵盖以下内容：

1.申请单位或个人的名称及基本情况；

2.所在地区的人口、经济和社会发展等概况；

3.所在地区人群健康状况和疾病流行及相关疾病患病率；

4.所在地区医疗资源分布和利用情况还有医疗服务 需求分析 ；

5.拟设医疗机构的名称、选址、功能、任务、服务半径、占地和 建筑面积 、服务方法、服务时间、 诊疗科目 、科

乡镇公务员提拔条件？

乡镇的公务员提拔条件大多数情况下没有成文的条件，大多数情况下有的地方为了限制提拔后离开，要求一定要在本地政府工作满几年。

另外有一个不成文的一定要是单位的中层，还有年龄不可以超越四十五岁，这样的条件并非肯定，有规定表现突出的给与优先提拔，不用任何其他限制。

第一，想需要在乡镇取得提拔，扎实的业务能力和丰富的工作阅历是一定不可以缺少的前提条件。针对乡镇干部来说，从科员提拔至副科级岗位的机会是十分稀少的，每一个乡镇干部都想抓住这样的机会，因为这个原因，个人的业务能力和工作阅历就十分重要，在业务能力上，至少需对乡镇某一个方面的基本业务特别熟悉，或者是综合协调方面，或者是综治土地等方面，唯有这样才可以为领导分忧，同时，至少需要在两个以上的岗位任职过，想要提拔至副科级领导岗位，综治办主任和党政办主任都拥有机会， 两个岗位都经历过更好，被提拔的机会更大。

其次，在基层提拔副科级干部，业务能力和工作阅历只是基本的条件，更加重要的是领导的认可和推荐。大多数情况下来说，在基层满足提拔的干部是非常多的，而想需要在乡镇被提拔，不但要与整个乡镇的干部竞争，还要有和县直还有其他乡镇的干部竞争，在这样的情况下，乡镇主要领导的推荐就十分重要，假设主要领导不推荐，既然如此那，差不多没有任何机会，因为这个原因在动议时不会被纳入组织的视野，唯有主要领导推荐，乡镇干部才会被作为副科级领导的候选人进入组织的视野，在这样的情况下，假设上级同意空缺的副科级岗位由乡镇出现，既然如此那，就是乡镇主要领导推荐的人选了。

科员三年以上可以提副科,按照党政领导干部选拔任用工作规定,任副科级有关条件:1、年龄原则上35岁以下; 2、学历大学专科以上; 3、参与工作三年以上; 4、连续三年年考查称职(或合格)

; 5、满足任职的其它条件(灵活的,是因岗位所需提出的要求)。

本科生，工龄三年以上，九二年以后出生。

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