医生入职需要考试吗，护士不参加笔试可直接入编吗

进入医院要运用考试，涵盖笔试考试和面试。医院就是事业单位，考医院编制就是事业单位考试。

1、医院的医生和护士都需通过本次考试才可以正式入职。需满足学历方面要求，大学专科或者以上，有的还会要求应届毕业生或者工作经验。

2、医院考试先是公布公告信息，学员报名以后进行笔试考试。笔试考试通过的学员选择前几名进入面试环节。假设岗位招收录取一人，但是，有上百人报考，时常选择前三名或者前五名进入面试。详细视医院级别和所在地市带来一定不一样。

不可以的，只要是有编制的护士都一定要要运用报考编制内才可以考进去的，报考编制就一定要通过笔试考试，面试，政审，体检和公示都合格以后被录用才有编制。故此，护士想要入编就不可能不参与笔试考试，合同制的护士是不是参与笔试考试就看医院招聘方案。

要参与的是医院方面的单招聘考试试，还有一个就是你一定要要有一个护士证或者是呃医生的一个证假设说没有，你是没办法进入医院的个考试的，故此，为了进医院，他参与医院的考试还有在全国事业单位考试里面也会有医院的一个招聘考试也可。

大多数情况下来说进入医院需经过笔试考试和面试，笔试考试就考一部分医学专业知识，法律知识等。面试就考一部分口语表达能力，专业操作能力等。

护士考试全国统一，一年举行一次，大多数情况下在每一年的5月举行。学员在一个考试年内通过《专业实务》和《专业实践能力》两科的，完全就能够获取由每个省份、自治区、直辖市人事(职改)部门颁发人事部统一印制，人事部、卫生部用印的专业技术资格证书。该证书在全国范围内有效。

护士报考条件全国统一。详细要求为在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管该项目的部门和国务院卫生主管该项目的部门规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习，涵盖在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并获取对应学历证书的，可以申请参与护士执业考试。

是经过医院统一考试 录取的

医院招聘考试，都是统一考试的，大多数情况下每一年招聘两次，网络在线公示，公平公正。

未必，每个医院都明显不同

是的，护士在医院实习每个月都要考试。实习护士进到医院实习后，护理部会具体安排到各个科室，然后各个科室有针对的带教老师对实习生进行带教。第一要学习规章制度，操作流程，无菌观念等等，熟悉后，在老师详细指导下，能做一部分基础护理工作，但每个月月底都会进行理论和操作考试。

要。因为护士在医院时间时间虽然有8个月以上，不过不会一直待在同一个科室，会在不一样科室当中轮转，差不多是一个科室会轮转2周到4周当中，每个科室学习的护理常见及专科操作也会明显不同，故此，到出科时，不但会有理论的考试，还有操作的考试

要的，考试阶段性的d

假设你不打算做护士，也不想在医院上班是不需要考护士证的，完全可以找很小一部分的工作去做，不过建议好还是早一点考下来很好，这样就多了一个证书，随时都可以应聘护士的工作，假设不及时考下来，以后会越来越难考的。医院做护士还是挺不错的。

3至4月份。

护士事业编考试并不是全国性统一的考试，需结合自己所在地区看，但基本上各地一年会有多次护士事业编制的报考机会，统一性的考试多在上半年3-4月左右，详细可以通过各地的人事考试中心官网或当地医院的官方网站查询招聘考试信息、报名时间等，根据流程报名就可以。在事业单位考试公告信息公布后面，我们第一要认真研读招聘考试大纲，找出有关本次考试明确规定的主要内容，非常是大纲中明确指出不涉及的考试内容，以方便在备考途中能整体把控掌握、有的放矢，假设还没有出来，我们完全就能够查看看历年的考试公告信息，以便做对比。

有意义。

护士属于临床治疗的工作，不少时候需急诊或者需护士的应变能力，故此护士要把自己掌握并熟悉的技能用少时间操作出来，一点失误都不允许。

而考试就是锻炼护士这方面的应变和操作能力，检查自己可能存在的漏洞，及时弥补上，以防不测。

我们常说耳熟能详并且能熟练的掌握该技巧，这也是考试的目标。

用医院领导，说就是需持续性提升自己专业技术，针对护士本身来说，在繁忙的工作之外还需要频繁考试是有部分吃不消