什么是参照国家公务员法管理的事业单位，参照公务员法管理人员指的是哪些人

什么是参照公务员法管理的事业单位？

参照公务员法管理的事业单位是指法律、法规授权的具有公共事务管理职能，使用事业编制，并由国家财政负担工资福利，经批准参照公务员法管理的单位。列入参照管理范围的工作人员，要参照公务员法及其配套法规政策的相关规定进行管理。

参照公务员法管理人员指的是什么人？

参照公务员法管理人员大多数情况下是指以下几方面的人员，一是有部分事业单位但它们担负着一部分行政职能的人员参照公务员法管理。

二是工会，妇联，共青团等等还有群众团体的工作人员参照公务员管理。

三是党委，纪委等等党委系统人员也参照公务员管理。

参照公务员法管理机关(单位)工作人员是指参照公务员法管理，但是，属于事业单位编制而不是公务员编制的工作人员。“参公管理”即参照公务员法管理，参照公务员法管理的（机关）单位中除工勤以外的管理人员称为参照公务员管理机关（单位）工作人员。参照公务员法管理机关单位涵盖两大类，一类是参照公务员法管理的群团机关，如团委、科协、妇联等人民（群众）团体，因其使用行政编制，但无详细行政职能，因为这个原因称作参公群团机关工作人员；还有一类是参照公务员法管理的事业单位，这种类型单位多是党政机关的下属二级单位，例如档案局、史志办、渔政监察大队、城管执法局、劳动监察大队、文化市场执法大队、金融办、旅游局、关工委、组织部党员电教中心、社保局、供销社等等，虽是参照公务员管理，但是，此部分工作人员大多数情况下没有行政编制而使用全额拨款事业编制，工资福利待遇和公务员没有区别

“参照公务员法管理的事业单位”，属于公务员吗？

参照公务员法管理的事业单位是指法律、法规授权的具有公共事务管理职能，使用事业编制，并由国家财政负担工资福利，经批准参照公务员法管理的单位。 列入参照管理范围的工作人员，要参照公务员法及其配套法规政策的相关规定进行管理。 行政机关中的公务员和参公事业单位人员的异同：

1、参照公务员法管理的人员与公务员的根本区别就是，公务员是行政编制，而参公人员的编制为事业编制。公务员法中明确规定具有公共事务管理职能的事业单位参照公务员法执行，其实就是常说的说参公管理单位的性质是事业，这当中人员编制也是事业，只是参照公务员法进行管理。

2、两者的一样之处在于，参公事业单位人员完全参照公务员法管理，进行公务员登记，涵盖全部的工资待遇，福利，保险，退休后的待遇，职务任免，升降，回避、辞退等都和公务员一样进行。中央党群机关的不少单位，国务院系统，每个省份地县市，都拥有参照公务员管理单位。

参照公务员法管理的机关有什么？

参公单位又叫参公事业单位，指的是参照《中华人民共和国公务员法》管理(简称参照管理)，法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位、人民团体和群众团体机关。

参公单位与事业单位享有的资源不一样，主要表现为两个方面：1、通过参公管理身份的确立，可以提高参公事业单位工作开展的权威性和公信力；2、参公管理的身份保证了参公事业单位工作人员类同公务员的福利待遇。

现在国家政治体制改革持续性深化，大部制整合推行后，各级党委政府都产生了新的部门，党委组成部门中的各界组织都是参公管理，如工会、共青团、妇联、科协……

什么单位需招聘考试参公人员？

参照公务员法管理单位缺编需招聘考试参公人员。如:团委、妇联、科协等。

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