1、笔试考试
中央、国家机关的公务员考试涵盖笔试考试(公共科目、专业科目)和面试,之前公共科目笔试考试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》(A)和《申论》;B类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》(B);专业科目笔试考试和面试时间由招聘考试部门自行公告。从2006年启动,A、B类都要考一样的科目,就是《公务员行测》和《申论》,只不过《公务员行测》分别出题。
公务员考试按中央机关招收录取职位区分为三类,在考试内容和招收录取政策上带来一定区别:中央机关及其省级直属机构、市(地)级以下直属机构、专业性很强的部门(单位)。
笔试考试涵盖公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管该项目的部门统一确定,专业科目由省级以上公务员主管该项目的部门按照需设置。
2、面试
面试比例与计划录用人员数量比例大多数情况下有3:1、4:1、5:1三种,唯有通过笔试考试后,按录用人员数量与面试比例确认笔试考试成绩排名前几位的才有面试资格,进入面试关。
扩展资料
考试时间
2002年起,中央、国家机关公务员招聘考试工作时间被固定下来,报名时间在每一年10月10号到20号左右,考试时间在每一年11月的第四个星期六和星期天。
省、直辖市、自治区公务员考试时间由各地自行决定并组织开展,部分省市每一年在上、下半年各组织一次考试,全国大多数地区每一年只考一次,省级以下公务员主管该项目的部门不组织开展公务员考试。
考试报名条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)18周岁以上、35周岁以下,应届毕业研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;
(三)拥护中华人民共和国宪法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具有满足这个职位要求的工作能力;
(七)具有大学专科以上文化程度;
(八)具备中央公务员主管该项目的部门规定的拟任职位想求的其他资格条件。
1、《公务员行测》:这个考试科目是客观题,主要考5个部分,即常识、语言理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析,每一些涉及的主要内容都是有点多的,以常识举例,时常涵盖时政、历史、生活等。
2、《申论》:该科目则是主观题的考察形式,大多数情况下涵盖4个小题和一个大作文题,4个小题的题型有重点归纳、对策建议、综合分析和贯彻执行,旨在考察学员的阅读理解能力、文字表达能力、处理问题能力。
公务员笔试考试分为公共科目和专业科目,公共科目包含公务员行政职业能力测验和申论。专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的地方
公务员考试笔试考试科目:
1、《行政能力测验》:简称公务员行政职业能力测验,题型都为客观题(选择题),详细到考试的主要内容可谓很广泛,涵盖了地理、数学、法律、科技、管理等多个学科,除开这点,还会涉及时政方面的知识,主要考察学员的语言理解和表达能力、数量关系和判断推理能力,还有资料分析能力等,该科目一般满分为100分。
2、《申论》:申论主要考察的是学员的机关工作应变能力、材料分析能力、写作能力等,题型都是主观题,后一道题一般为大作文,学员需正确了解自己的思想和题目作答方法,该科目一般满分为100分。
中央、国家机关的公务员考试涵盖笔试考试(公共科目、专业科目)和面试,之前公共科目笔试考试按A、B类职位分别进行。
A类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》(A)和《申论》;B类职位笔试考试公共科目为《公务员行测》(B);专业科目笔试考试和面试时间由招聘考试部门自行公告。从2006年启动,A、B类都要考一样的科目,就是《公务员行测》和《申论》,只不过《公务员行测》分别出题。
公务员考试考的笔试考试内容是行政能力测验和申论两门不管是公务员省考公务员还是公务员国考,公务员考的都是这两项,两门加起来假设能出现在题目中150分,差不多完全就能够进入面试。
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