深圳教招笔试考什么，深圳市教师公开招聘考试真题及答案

深圳教招笔试考试考什么？

深圳教师社招笔试考试内容有教育学、心理学、教师技能和职业道德、法律法规(国家方面和深圳方面的)。在深圳考试大多数情况下分为两套卷子，客观题一套卷子，主观题一套卷子。

客观题卷子有三种题型：

1、单选：50道题，每题1分，共50分。选对成绩，选错不可以分;

2、多选：30道题，每题1.5分，共45分。少选且选对每个选项0.3分，错选不可以分;

3、判断：10道，每题0.5分，共5分。判断正确成绩，错误扣0.5分(★特点：答错倒扣分！故此，没把控掌握的不要答！)。

主观题卷子有三种题型：

1、材料分析题：1道题，20分;

2、设计类：1道题，30分;

3、综合运用类：1道题，50分。

笔试考试科目及内容: 笔试考试内容为教育政策法规、教育基础理论、教师职业素养和教学开展要求 教育类考题按3个不一样学段的招聘岗位命制，分别是高中与职校、初中、小学。

教育，教学，政治，法律法规，讲课，备课…。在深圳教师招聘的笔试考试肯定是有教肓知识，教学方案，政治，法律法规，讲课，备课，心理学等内容。

深圳市教师公开招聘考试真题？

1、建议可在当地中公问一下看是否有真题考试试卷2、不管是真题还是考试试卷还是习题或套卷，练习的重要内容及核心考点还是那些3、主要是自己本身碰见的一部分问题需处理，去年考过的今年未必考的

2023深圳教师招聘试题好难？

笔试考试为教育类，考题按3个不一样学段的招聘岗位命制：分别是高中与职校、初中、小学。共考两个科目，一科为客观题，一科为主观题，后笔试考试成绩=（客观题成绩×百分之50）+（主观题成绩×百分之50）；笔试考试内容为教育政策法规、教育基础理论、教师职业素养和教学开展要求。

　　面试大多数情况下是试讲或说课的形式，详细面试的详细形式见上一面试公告书。报考人员凭自己面试公告书及有效身份证（二者缺一不可）参与面试。大多数情况下情况下面试的进面比例是1:3，但是，按照体检部分的情况来看，五个人同时进入面试也是有可能的，故此，谁的教学专业能力和综合素质（涵盖穿着举止，语言表达，还有回答处理问题）强，才可以后上岸。

深圳教师考编主观题题目作答技巧？

技巧请看下方具体内容：

1. 灵活应用素材，不要局限于所给主题，思考该主题可以应用于什么其他主题，补充在后面。

2. 准备哪些万能试题格式，如“双减/或评价/育人/课程……开新篇，弹好合奏曲”，以备不时之需。

3. 准备哪些万能的开头和结尾，建议不要用机构的素材，自己累积的才可以让开头与众不一样。多准备哪些，可以应用不一样的主题。

4. 准备哪些万能的分论点框架，这些大多数情况下是在中国教育和人民教育的文章中直接提取出来，把主题换掉。多准备哪些，可以套用不一样的主题。

5. 准备哪些热点话题，用自己准备的万能标题、分论点、开头结尾，写几篇大作文。一是为了熟悉万能模板的应用，二是真到了考场，就算主题不一样，部分内容也可套用。

6. 开展主观题的练习，涵盖每日一题和模考。每天坚持至少写一道主观题，保持感觉。

按照历年真题专门去做准备，然后早一点准备一部分题目作答思路，要点和的视角。 例如，后一道综合运用题要求试题自拟，我们完全就能够给自己几套方案。如显得文采点可以用对仗的形式和主副标题的形式，假设时间紧迫又没办法显得有文采，可以直接扣题，“论……”“浅析……”，但不管怎么说一定不要离题。

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