事业单位招聘大专和专科有区别吗，事业单位专科生定几级岗位

没有。这是两个完全一样只是表达不一样的学历层次。

大学专科是就大学来说的，即大专，本科；专科是就中专来说的，即中专，大学专科。假设事业单位招聘考试简章上为起点专科层次，既然如此那，不论是大学专科和专科都差不多的没有差别。

当然假设有统一要求，在填有关表格时一定要咨询工作人员，究竟要填大学专科还是专科。

事业单位专科生假设是专业技术人员初始定级为专业技术十三级，即技术员级，我是1991年8月入职，大专应届毕业分配的，一年后定级为中学三级教师，专业技术十三级。假设是工程领域就是技术员级，假设是农业行业就是农技员或者畜牧员。

事业单位专科生定二级科员

假设是应届生通过事业单位公开招聘进入的，试用期满后按所聘岗位确定岗位等级：

1、大学专科、中专毕业生定为管理十级职员岗位（对应二级科员）；假设是专业技术岗，定为十三级（初级）。

2、本科毕业生大多数情况下定为管理九级职员岗位（对应一级科员）；假设是专业技术岗，定为十二级（初级）。

3、研究生大多数情况下定为管理八级职员岗位（对应副科级）；假设是专业技术岗，定为十一级（初级）。

4、博士研究生大多数情况下定为管理七级职员岗位（对应正科级）；假设是专业技术岗，定为十级（中级）。

大学专科能进的事业单位有教育单位、文化单位、科研单位、新闻单位、出版单位、广播单位、体育单位、卫生单位、农业单位、林业单位、气象单位、社会福利单位、交通单位、水利单位、环境保护单位、城市公用单位。只要满足国家的考试报名条件，大学专科生也可报考这些事业单位。

1.乡镇公务员

大学专科学历想考公务员，公务员国考这条路差不多没戏了，百分之90以上的职位唯有本科或者以上才可以报名，大学专科可报的岗位不但少，而且，竞争大。相比之下，公务员省考中的乡镇岗位条件就宽松多了，很多省市的乡镇公务员，只大学专科学历就可以报名。

2.基层项目

三支一扶、特岗教师、西部计划这3个基层项目，同样面对大学专科生开放。这3大基层项目都是需到偏远艰苦的地区服务，但侧重方向带来一定不一样。针对应届毕业生来说，合适的当属三支一扶了，在不少地方都已经出台政策，服务期满后可以直接转为事业编制。

个人观点供参考：

大学专科文凭大多数情况下的事业单位都可以去考，例如：

1、教育事业单位

2、科技事业单位

3、文化事业单位

4、卫生事业单位

5、社会福利事业单位

6、体育事业单位

7、交通事业单位等等

8、社区服务事业单位

9、养老事业单位等等

专科生理论上是可以报考事业单位，有的部分职位是要求专科或者以上的学历。但目前事业编考试，有点多竞争对手都是本科或者以上学历，故此，你需考虑竞争对手素质、岗位要求、其他自己资源（如人脉资源）等。采纳下吧。笔试考试按照不同的门类专业分为综合、卫生和教育三大类,各种均考一科。综合类考试内容为公共基础知识,涵盖法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识2个部分,分别占整个考试试卷成绩的百分之40和百分之60,专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别出题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识2个部分,分别占整个考试试卷成绩的百分之40和百分之60。笔试考试采取百分制计算应聘人员的成绩。 笔试考试采用统一考试、统一标准、统一阅卷的方法进行。笔试考试将设定低及格成绩分数,由省事业单位公开招聘主管机关按照应聘人员数量和笔试考试情况确定。山东事业单位考试用书还是比较杂的，有不少单位都拥有出，用的非常多的有中公的《公务员行测》，《全真考试试卷：公务员行测》，《全真考试试卷：公共基础知识》，《公共基础知识》专用考试教材。给你个具体的事业编考试的模式流程，可以看下。考试流程个人报名报名人员登陆指定的报名官方网站（各地人事考试信息网），认真在内容框中填写、提交有关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次在线登录填交报名信息的，后一次填写自动替换前一次填写信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不可以修改。参加考试报名的考生不可以用新、旧两个居民身份证号同时报名，报名与考试时使用的居民身份证一定要完全一样。注：部分省市采用现场报名。单位初审招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名时间内查看本单位的网络在线报名情况，按照应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并进行网上在线发布初审结果。假设招聘单位在哪些工作日内（各地方规定不一样），未对报名人员信息进行一定程度的处理，则默认为初审通过。网络在线报名时间内，招聘单位会发布咨询电话号码并具体安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，精选整理提供资格审核查验时参考。报名人员进行网上在线提交报考信息后，可以在次日至查询时间结束那天前在线登录官方网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，要于规定日期前在线登录当地人事考试信息网，进行在线缴费，超过规定要求的时间不办理在线缴费手续的，视同放弃。成功的缴纳了本次费用后，下载电子版进行打印准考证（准考证大多数情况下在临近考试前一周可以打印）。资格审核查验事业单位公开招聘工作人员的资格审核查验工作，贯穿招聘工作的整个过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定后面，必须按照招聘信息发布的要求，向招聘单位提交自己有关证明材料。获取面试资格的应聘人员在面试前3天还是没有向招聘单位提交相关材料的，则默认为弃权。经审核查验不具备考试报名条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格导致的空缺，按笔试考试成绩依次递补。笔试考试考试采取百分制计算应聘人员的成绩。笔试考试设定低及格成绩分数，由省事业单位公开招聘主管机关按照应聘人员数量和考试情况确定。面试面试在事业单位公开招聘主管机关的详细指导下，由招聘单位或其主管该项目的部门按备案的面试方案组织开展，面试方案的备案可以在面试前一周完成。达到笔试考试 及格成绩分数的应聘人员，按照招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。笔试考试合格人员数量产生空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定招聘比例的，按实有合格人员数量确定。面试人选定下来以后，由招聘单位张榜发布并公告自己。面试结束后，按笔试考试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试考试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。按照考试总成绩，确定进入考查体检范围人选。考查体检根据招聘岗位，按照应聘人员考试总成绩，由高分到低分确定确定进入考查体检范围人选，并依次等额组织进行考查体检。同一招聘计划应聘人员产生总成绩并列的，则按笔试考试成绩由高分到低分确定人选。对考查、体检不合格人员导致的空缺，可从其他进入同一岗位考查范围的人员中依次等额递补。按照实质上需，既可先进行考查也可以先组织体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。考查小组要从客观实际出发，全面、客观、公正地评价被考查对象，并写出书面考查意见。考查、体检工作由招聘单位或其主管该项目的部门负责组织开展。[3]体检标准：第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下方罗列出来的情况之一的，应该排除心脏病理性改变，合格：(一)心脏听诊有生理性杂音；(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握并熟悉)；(三)心率每分钟5O-60次或100-110次；(四)心电图有异常的其他情况。第二条 血压在下方罗列出来的范围内，合格：收缩压90mmHg-140mmHg(12.00-18.66Kpa)；舒张压60mmHg-90mmHg(8.00-12.00Kpa)。第三条 血液病，不合格。纯粹性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。第四条 结核病不合格。但下方罗列出来的情况合格：(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；(二)肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。第五条 慢支伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。第六条 严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。第七条 各自不同的急慢性肝炎，不合格。第八条 各自不同的恶性肿瘤和肝硬化，不合格。第九条 急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。第十条 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。第十一条 有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(常常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。第十二条 红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各自不同的弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。第十三条 晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。第十四条 颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。第十五条 严重的慢性骨髓炎，不合格。第十六条 三度纯粹性甲状腺肿，不合格。第十七条 有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。第十八条 淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。第十九条 双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者，不合格。第二十条 双耳均有听力障碍，在戴上助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。第二十一条 未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。[4]签署合同经考试、考查、体检合格的拟聘用人员，公示7日无异议的，由聘用单位或其主管该项目的部门提出聘用意见，报人事厅备案。满足聘用条件的，由人事厅发放《事业单位招聘人员公告书》，凭《事业单位招聘人员公告书》办理改变、派遣等有关手续，双方按规定签署聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。试用期大多数情况下不能超出3个月；情况特殊的，可以延长，但长不可以超越6个月。受聘人员为大中专应届生（含找工作期间限内）的，试用期可以延长至12个月。监督检查为保证招聘工作的公正性，招聘单位要大限度地实行政务公开，及时面向社会发布招聘工作的进展情况，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督。事业单位公开招聘主管机关将积极配合纪检、监察部门，加强对公开招聘工作的监督检查，对在公开招聘途中弄虚作假、营私舞弊的人员要严肃查处，坚决纠偏；对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试或聘用资格；对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予对应处分。后给你些面试礼仪建议，主要涵盖两方面：着装礼仪和举止礼仪。 着装要隐藏在整体中，却又能一眼看出来出职业特性，建议穿较为正式的职业装。 举止礼仪方面：从候考、进入面试考场、问好、落座、回答面试问题、离开考场整个过程都要注重不一样的礼仪细节。结构化面试流程中给学员的准备时间大多数情况下控制在 每道题思考30秒至60秒当中，然后答题。思考时间太短，题目作答不充分，思考时间过长就可以影响考官对你的判断，也会因为控制不好整体时间而后超时。建议特别要注意关注一部分公职类考试官方网站，多加入交流组织，多沟通，不要闭门造车。多参与实战模拟，记录思考和题目作答时间，做到时间的合理分配和把控。请采纳。

可以，一般情况下大学专科学历是可以报考事业单位的，但是，可能限制条件会多一点，大多只可以报考不限专业的岗位，详细看事业单位招聘公告信息。

专科考事业单位，不是看什么书，而是去读专升本。唯有有了本科文凭，才可以去参与事业单位招聘考试。除开这个因素不说别无他法。我是上海人，清楚上海事业单位招聘的重要一条就是一定要本科以上的学历，才有参与事业单位招聘的资格。当然了，其它省市是什么要求我就不知道了。总而言之，你这条件在上海不行，一定要去读专升本。