
人力资源管理自考科目:
1、中国近现代史纲要;
2、 马克思主义基本原理概论;
3、英语(二来);
4、管理系统中计算机应用;
5、管理系统中计算机应用(实践);
6、现代管理学;
7、组织行为学;
8、公源共关系学;
9、 行政法学;
10、劳动关系学;
11、劳动与社会保证;
12、人员素质测评理论与方式;
13、薪酬管理百;
14、人力资源开发与管理;
15、人力资源管理毕业考查;
13、薪酬管理;
14、人力资源开发与管理;
15、人力资源管理毕业考查 ;
专业试题是。英语马克思都是统一考试。
人力资源管理小自考需统考两个科目
马克思主义基本原理概论、中国近代史纲要、英语(二)、员工培训管理、市场调查与市场分析、员工关系管理、工作分析、人员素质测评理论与方式、招聘管理、薪酬管理、绩效管理、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理、中国文化概论、社会学概论、组织行为学、人力资源管理毕业论文
考试科目
马克思主义基本原理概论,中国近现代史纲要,员工培训管理,市场调查与市场分析,人力资源开发与管理,职业生涯规划与管理,绩效管理,招聘管理,薪酬管理,人员素质测评理论与方式等。
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