毕业论文答辩时一般老师会问什么问题论文题，财务人员转正答辩提问及回答

老师有可能按照你PPT中的主要内容提问例如专业名词之类的 让你详细解释论文主要内容你就大约讲解一下你的论文为什么写 你基本上说目前社会存在的会计诚信问题再说诚信的重要性还有结论 比如会计诚信是至关重要等不好意思差很少只可以提供这些答辩时自信重要，要优先集中精力

财务人员入职单位工作时，前面的这3个月为使用期，试用期后转正需答辩，答辩内容主要是问你在职这个时间段工作内容和不够，未来工作规划等问题

在进行答辩时，老师大多数情况下会问一部分这样的问题，他会问你，你为什么会选择这个试题作为论文的一个试题，你是咋想的？

你在做这个论文过程当中，你所碰见的大的困难是什么？

你是如何处理的，处理完后面你自己有哪些收获？

你在今后假设再碰见这样问题，你打算如何处理和如何对待？

论文答辩大多数情况下会问的问题请看下方具体内容：

1、你为什么选择这个试题？ A：选题问题可能涉及到你的研究兴趣还有以后的研究方向，假设你已经有了明确的研究方向，以前已经仔细瞭解过，可以大胆的告诉导师，假设还没有确定研究方向，可以和老师说说你的选题来源还有以前搜集过的资料。

2、你的论文价值是什么? A：论文价值问题大多数情况下考察你针对现实的特别要注意关注还有思考问题的能力，这一些可以回答一部分论文的现实意义，涵盖对现在研究的领域有哪些帮、提出了什么问题、有哪些处理方式等等。

3、你的论文理论基础是什么? A：理论基础考核的是专业能力还有基础知识的掌握并熟悉程度，回答时要逻辑清晰，突出知识性和专业性，用专业的理论知识来阐述你的论文框架和论文内容，千万不要用口语化语言。

4、你的文献综述是如何形成的？ A：文献综述可以看得出来你的研究能力还有搜集资料的能力，这个问题基本上算是简单的，阐明获取资料的管道，如知网、学术官方网站、图书馆等。

5、你的毕业论文进行的研究方式是什么？ A：一部分专业在初试中可能不会重点考察研究方式问题，但是，在研究实践中研究方式反而基础，故此，基础研究方式还没掌握并熟悉的考生可要好好补补课了，不然没有研究方式怎么做毕业论文的研究啊。

述职答辩会问的问题没有固定的格式。

述职答辩大多数情况下情况下就是你将你在履职这个时间段做的有关工作，进行一个简单明了的讲解。主要涵盖你获取的成绩，涵盖你的重要事项的汇报情况。涵盖你的没办法及你的下一步工作计划。在述职报告答辩会上，大多数情况下领导会按照你的自己的个人情况来进行提问，没有固定的格式。

第一是答辩论文有关问题，从论文中提取问题，要求做出问题回答，相关于论文专业知识的，也相关于论文数据提取检索考点归纳等等；

其次，按照提供的自己工作有关信息，提问从事有关专业问题，涵盖现目前专业知识和专业前沿知识；

第三，医学专业基础和共性知识，如院感知识。也许不全面，仅供参考。

述职晋升答辩大多数情况下问的问题是你对你目前工作的总结。还有对未来工作的计划和打算。还有就是自己的优缺点是不是可以胜任这份工作。差不多就是这三个框架和大纲，既然如此那，你还可以按照你的自己实质上情况，再进行一部分充实和发挥，作来说之，晋升答辩一定要充分发挥的优点。

主要会问及近些年来个人的工作和成就

述职晋升答辩一般会涉及到个人工作方面的主要内容，比方说近这些年你为单位做出了什么奉献？个人又做出了什么突出的成就？等等，既然，是晋升，其实就是常说的指个人的职称晋升，故此针对个人近些年来的表现，都会进行询问

评审职称，现场答辩的问题是比较复杂的，一般跟你所报的专业是相关系的，再无非就是加上一点教育教学类的主要内容或者思想政治方面的主要内容，难度不会很大，有的地方甚至用说客来代替答辩，就是为了降低答辩的难度，让大多数老师都可以够过关。

评职称的现场答辩，一般会紧跟申请人的专业、工作情况、技术等问题进行答辩。