1.现代企业制度的典型组织形式是( )
A.独资
B.合伙制
C.合作制
D.公司制
[正确答案]D
2.实行投资主体多元化，产权明确，两权分离，能人当家，民主管理等是( )为明显的特征。
A.独资企业
B.合伙企业
C.合作企业
D.公司企业
[正确答案]D
3.农业企业的管理体制是指企业的( )体制。(2010年真题)
A.组织和领导
B.组织和管理
C.经营管理
D.经济管理
[正确答案]A
4.农村双层经营体制中，两个层次的关系是通过( )来实现的。(2010年真题)
A.购销合同
B.租赁合同
C.土地使用证
D.承包合同
[正确答案]D
5.合作社企业的组织原则主要包括( )(2010年真题)
A.按股分红
B.按章程规定经营
C.民主管理
D.按股决策
E.自愿参加
[正确答案]BCE
6.在双层经营体制中，土地和生产资料的所有者是( )
A.家庭经营层次
B.统一经营层次
C.承包者
D.经营者
[正确答案]B
7.双层经营体制中，两个经营层次的关系是通过( )来实现的。
A.承包合同
B.统一计划
C.责权利平衡
D.平等互利
[正确答案]A
8.国有农场双层经营体制是以( )经营为主导。
A.农场统一
B.职工家庭
C.分散
D.综合
[正确答案]A
9.国有农场实行( )两级承包，双层经营形式。
A.统一经营
B.统分结合
C.分散经营
D.两级管理
[正确答案]B
10.租赁经营是否成功的关键是( )
A.订好承租合同
B.选好承租人
C.定好承租基数
D.完善的管理机制
[正确答案]B
11.国有农场承包经营既是一种经营形式，也是一种( )形式。
A.生产责任制
B.经济责任制
C.集中管理的
D.分散管理的
[正确答案]B
12.国有农场承包经营的具体内容不包括( )
A.发包方与承包方的责权利关系
B.承包指标的确定
C.承包基数的确定
D.承包纠纷的处理
[正确答案]D
13.企业通过晋级提薪，评选先进工作者、劳动模范、授予劳动者荣誉称号等方式对员工加以激励，属于( )激励。(2009年真题)
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