山东机构改革事业单位也冻结吗，2023山东事业单位改革职称评定-华宇考试网

山东机构改革事业单位也冻结吗？

可能会冻结。因为山东机构改革的目标是要优化政府服务结构，加强政府职能转变，提升行政效率，事业单位也许会受到影响。而冻结事业单位的因素可能是因为需对其进行重新审视和调整，以更好地适应新的服务要求和职能转变。事业单位大多数情况下是指国家机关以外的独立经济组织，如公立医院、学校等。随着国家政策的持续性调整和改革，事业单位管理的要求也越来越高。因为这个原因，针对事业单位的改革也需充分考虑其历史累积和体制特点，以达到更有效的运作和服务。

冻结。市编委已经下发了事业单位机构编制冻结公告，要坚决贯彻执行。改革中，要严格执行机构编制纪律、组织人事纪律和财经工作纪律。对违反工作纪律的，要严肃追究相关人员责任。

2023山东事业单位改革职称？

职称一定要改革，评审程序公开化，评审标准科学化，评审内容合理化。职称利用上，像行政干部一样，能者上，庸者下，只要促进改变工作人员的积极性和创新能力。

在考查方面，德能勤绩全面衡量，多劳多得，不看不可以，反映公正，让技术人员既有压力感、又有责任感。

近这几天，省人社厅印发《山东职称评审管理服务开展办法》（以下简称《办法》），将全面深化改革的精神贯穿到职称评审整个过程，对职称评审主体、适用对象、评审程序等作出新规范，让职称评审工作有了“新标尺”。《办法》将会在 5月1日起执行。

据省人社厅专技处负责人讲解，“放出活力”是《办法》为显著的亮点。《办法》明确，按照实质上需，可在国家标准基础上制定省级标准、市级标准。省级标准由省人社厅会同省级行业主管该项目的部门制定，省级行业主管该项目的部门负责解释；市级标准由市人社部门会同市级行业主管该项目的部门制定，市级行业主管该项目的部门负责解释。

除了职称评审标准制定权，职称评审管理权也进一步下放。过去，人社部门组织建设评委会，行业主管该项目的部门详细组织评审。按照《办法》，评委会实行核准备案管理制度，除尚不具备组织建设条件的可以由人社部门兜底组织建设外，评委会皆由行业主管该项目的部门或行业内具有重要影响力的企业、事业单位组织建设，人社部门负责核准备案。评委会备案有效期不可以超越3年，有效期满需要重新核准备案。经核准备案的评委会，纳入整个省评委会目录清单，实行变动管理；未纳入目录清单范围的，其评审结果不能认可。

与放权同步，《办法》进一步完善以同行专家评审为基础的业内评价机制，要求评审专家具有本职称系列（专业）或者相近系列（专业）对应层级的职称，从事本领域专业技术工作，在本地区本领域具有非常高影响力；同时评审正高级、副高级职称的高级评委会或者独自组织建设的正高级评委会评审专家，原则上需要具备正高级职称；独自组织建设的副高级评委会评审专家，需要具备副高级或者以上职称，这当中具备正高级职称的人员数量原则上不可以少于1/3。

评委会每一年度调整一次，调整数量需要占上年评审专家总数的1/3以上。评审专家连续参与同一评委会评审会议大多数情况下不能超出3个年。

值得特别要注意关注的是，《办法》畅通了非公有制经济组织、自由职业者等申报渠道。非公有制经济组织申报人经所在工作单位初审公示后，根据属地原则可以由所在地的县（市、区）人力资源社会保证行政部门或者人事代理机构推荐上报。自由职业者申报评审职称，其申报评审材料可以由人事代理机构或者所在社区、乡镇（街道）人力资源社会保证服务机构履行审查核验、公示、上报等程序。

职称评审坚持德才兼备、以德为先、分类评价的原则，《办法》要求：受党纪处分、政务处分、组织处理或诫勉等的，在处分期或影响期内，不可以参与当年职称申报评审；因犯罪受到刑事处罚的，