机构层级什么意思，公务员级别是怎么排的啊

机构层级什么意思？

机构层级应该指的是某一机构的由高到低由大到小的框架构成吧。如检察院由高检察院中级检察院，然后县级地方性的检察院。

机构层级的意思是指单位的级别。

机构层级分4级：中央、省级、市（地）级、县（区）级及以下。公务员机构层级：市（地）级、县（市）级指的是：市（地）党委、政府组成部门（各部、委、办、局及派出机构，包含人大、政协、检法、人民团体）。

机构层级。意思是指机构的阶层和级别

公务员级别是咋排的？

1、按照自己担任的职务，涵盖领导职务与非领导职务。大多数情况下来说职务决定了公务员的级别范围(可能的高级别与低级别)，每一职务对应一定范围的级别。

2、按照自己的资历，同一职务层次的公务员，工作年限长、学历高的，对应的级别也高一点。

公务员的职位排名规则是：

1、单位正职，以党内职务排先，行政职务次后。

2、单位副职，以常务副职排先，没有设立常务副职的，以党内副职或在同一级别中兼有党内副职的排先，然后按级别大小为序。排名次序大多数情况下为：常务副书记（副局长、副主任）、副书记、副局长（副主任）、纪委书记（纪检组长）、党委委员（党组成员）。

3、同一级别、同一职务，以任同一级别时间的先后为序；同一级别、同一职务，并同一时间任职的，以到本单位工作的先后为序；同一级别、同一职务、同一任职时间，并同时到同一单位工作的，以姓氏笔划为序。部队转业干部的任职时间以地方任职时间为准。

4、因工作需组织上明确的排名次序，以组织上发文或宣布的次序为准。

公务员指的是哪哪些部门？

公务员指的是政府部门中属于行政机关的机构和事业单位中的职位。详细涵盖国务院及其组成部门、地方各级人民政府及其部门、人民法院、人民检察院、国家安全机关等机构。在这些机构中，公务员从事行政管理、监察执法、公共服务等工作。公务员是国家机关的重要组成部分，其职责是为国家和人民利益服务。公务员招收录取大多数情况下通过公开招聘考试形式进行，要求参加本次考试者具备一定的学历、专业知识还有政治素质。公务员职位的优点涵盖稳定性高、福利待遇优厚、晋升空间大等，因为这个原因备受不少人的追捧。同时，公务员也担负着公共利益维护和政策执行的责任，需保持专业素养和公正公平的原则。

公务员指的是国家机关所属的各级行政管理部门，诸如各级人民政府，人大、政协、还有公安局、检察院、法院等与其有关的部门。

公务员涵盖国家和地方省市自治区及县级党政机关工作人员。部门涵盖党政工团妇，各部委，公检法，民族宗教委，公办学校教师比照公务员。企事业单位的党政工团，公检法除外。

1.党群机关，党委工作部门和群团组织，2.行政机关，其实就是常说的政府工作部门，3.人大、政协机关，4.两院机关，其实就是常说的检察院和法院机关。

1、法院。检察院。司法局。公安局。

2、 政府委办局： 房管局、科技局、财政局、审计局、质监局、人事局、发改委、档案局、招商局、信访办、安全局，文化局、食品药监局、物价局、信息产业局、城管办、畜牧局、知识产权局、林业局、体育局、劳动保证局、民宗局、卫生局、采购中心、环保局、地震局、公积金中心、计生委、民政局、扶贫办、教育局、国土资源局、建设局、气象局、交通局、水利局、农业局、外经贸局、经贸局、行政服务中心、工商局、国税局、电业局、广电局、旅游局。

3、市委委办局： 市委办公室、组织部、市纪委、宣传部、台办、文明办、政法委、统战部、党史研究室、政研室、共青团委。

1 公务员指的是政府机关、事业单位和公共企事业单位招收录取录用的职员。2 详细来说，公务员涵盖政府机关工作人员、公安、国土资源等系统从事行政、技术、教育、医疗等方面工作的人员，还有火车、邮电、电力、燃气、水利等行业的职工。不过，不一样国家的公务员定义可能会略有差异。3 公务员的身份大多数情况下都需参与针对的招聘考试，通过本次考试才可以进入有关部门工作。

1、政府组成部门的公务员：这是传统意义上为标准的公务员，涵盖各级政府组成部门满足身份的工作人员。政府组成部门是指财政局、统计局、审计局、农业农村局、自然资源局等。

2、党委机关的公务员：党委机关的公务员，原来也是作为参公人员的一类，虽然他们使用的也是行政编制。这些机关涵盖组织部、宣传部、统战部等。

3、人大、政协机关的公务员。

4、法院、检察院的公务员：法院、检察院是垂直由省级部门管理，不属于地方政府组成部门。法检两院和公安局、司法局一样，使用的是行政编制中，针对供司法人员使用的“政法专项编制”，独自统计，独自管理。

5、人民团体机关的公务员：是指工会、妇联、团委等人民团体机关。市县基层因为行政编制所限，除工青妇机关差不多可以保证行政编制使用外，其他20个人民团体机关，要么不独自设置，按挂牌机构设置，要么设置为参公事业单位。特别是县区一级，24个群团组织，独自设置的也就十来个，除工青妇外，其他大多都按事业单位设置。

一、党群机关

1、党委工作部门：委办、组织部、宣传部、统战部、政法委、政研室（改革办）、网信办、编办、机关工委、巡察机构、老干部局、督查绩效办、党史研究室。

2、群团组织：群团组织是行政参公单位，也要进行公务员登记，因为这个原因被列入公务员序列。主要有：总工会、团委、妇联、文联、科协、侨联、工商联、社科联、贸促会、残联、各民主党派机关。

二、行政机关

其实就是常说的政府工作部门，如：发改委、教育局、科技局、工信局、民宗委、公安局、民政局、司法局、财政局、人社局、自然资源局、生态环境局、住建局、交通局、水利局、农业农村局、商务局、文化和旅游局、卫健委、退役军人局、应急局、审计局、外事办、市场监管局、统计局、人防办、医保局、城管委、行政审批局、金融监督管理局、林业和园林局、国资委。

三、人大、政协机关

人大、政协各级领导、各专委会领导和工作人员，都是公务员。

四、两院机关

检察院和法院内设机构领导及其工作人员。

1、政府部门：政府部门是真正由《公务员法》调节管理的机关是真正意义上的“公务员单位”。公务员的定义，就是指“负责统筹有关管理经济还有社会规则和程序的人员，要维护国家法律，同时贯彻落实有关义务”。而担负这些职能的，就是政府部门，党委、人大、政协、群团等机关，只是领导或者辅助政府部门发挥职能。政府部门中的公务员单位涵盖政府办公室、发改局、财政局、人社局、住建局、教育局、卫健局、医保局、文旅局、农业农村局、市场监管局、自然资源局、应急管理局、司法局、公安局、统计局、审计局等部门，从县区一级到省一级，分别按规模设置25个—40个左右的政府部门。

2、党委机关：党委机关严格意义上来讲是参照《公务员法》管理机关。但习惯上，党委机关就是公务员机关，特别是为了和参公事业单位区分，不可以再强调其参公管理的性质。党委机关大多数情况下涵盖党委办公室、组织部、宣传部、政法委、统战部、纪委、巡察办、编办、机关工委、信访局等，从县区到省直，设置10个—20个左右的党委机关。

3、人大机关、政协机关：和党委机关一样，也是参照管理，但目前也是不可以再强调其参公管理的性质，直接觉得是公务员机关。

4、群团机关：各地群团机关，主要涵盖团委、妇联、工会，各地设置为群团机关，公务员岗位。群团共有28个，差不多设置为机关的，也就这三个，省市以上多一部分，但都不统一。有的县区行政编制不够，工青妇还有被设置为参公事业单位的。群团机关和党委机关一样，还是参公管理。

5、垂直管理部门：主要涵盖法院、检察院、生态环境局、税务局等。和政府部门一样是公务员单位。

6、参公事业单位：事业单位中，主要或者完全担负行政职能的，经批准参照《公务员法》管理。虽然使用的是事业编制，但其身份参公，工资待遇和公务员一样，也可在公务员岗位调任，和公务员没啥区别。目前事业单位分类改革，确定能保留参公属性的，也就唯有行政执法队了。其他原来已经获取参公资格的事业单位，因为行政职能在机构改革中，被划转到对应的政府部门，已经没有参公的依据了，改革是迟早的事。中央目前保留参公的事业单位，也唯有党校、党史办、老龄办、证监会、银监会了。

公务员主要涉及国家机关、事业单位和公共机构等部门，常见的有国家级机关、省级机关、市县级机关、公安机关、检察机关、公诉机关、法院、税务机关、海关、银行等等。

公务员管理岗位分为哪些等级？

公务员领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

职级序列根据综合管理类、专业技术类、行政执法类等公务员职位类别分别设置。

综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级大数据细分研究员、二级大数据细分研究员、三级大数据细分研究员、四级大数据细分研究员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

综合管理类以外其他职位类别公务员职级序列另外单独规定。

管理岗位等级是事业单位特有的一种等级划分制度，有部分大型国企也参照这个执行。人事部发布《事业单位岗位设置管理试行办法》。事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别，对应三类岗位又分别划分了通用的岗位等级，共28个级别。除开这点事业单位也可设置特设岗位，用于聘用急需的高层次人才等特殊需。管理岗位分为10个等级，即一至十级职员岗位，事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。

职员岗位大多数情况下应具有中专以上文化程度，这当中六级以上职员岗位，大多数情况下应具有大专以上文化程度，四级以上职员岗位大多数情况下应具有本科以上文化程度。

职务层次填什么？

职务层次指某一职务的层级大小。

《公务员法》规定的领导职务层次有：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

综合管理类公务员非领导职务层次有：巡视员、副巡视员、大数据细分研究员、副大数据细分研究员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

依据《事业单位岗位设置管理试行办法》第十五条规定：专业技术岗位分为13个等级，涵盖高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分3个等级，即十一至十三级。

管理岗位分为10个等级，即一至十级职员岗位。工勤技能岗位涵盖技术工岗位和普通工岗位，这当中技术工岗位分为5个等级，即一至五级。普通工岗位不分等级。特设岗位的等级按照实质上需，按照本次要求规定的程序和管理权限确定。

职务层次大多数情况下填的是所担任的岗位的名称。

1、其实就是常说的自己的职称，主要反映工作能力的大小和职责范围，如主任、县长、主任等；而职级大多数情况下在内容框中填写在某一职位级别的对应级别，主要反映其资历，比如，县长的对应职级大多数情况下为县处级。

2、在行政系统中，公务员的级别设置在部门级别以下。综合管理类公务员队伍分为四个等级和十二个等级：一级督察、二级督察、一级研究员、二级研究员、三级研究员、四级军官、三级军官、四级军官、一级军官、，和二级军官。

职务层次填官大官小，机官结构的名称还有高官或白领等糸列

填我们的职务名称和级别

在内容框中填写资料：我们目前不论是在什么地方一个单位，都会要我们的资料。既然如此那，资料该如何去添呢？实际上很简单。在碰见了职务级别时，我们需将我们在上一家单位所工作的职务，例如助理或者是财务等，后面加上我们的级别完全就能够了。

职业：不一样的职业有着不一样的职务。例如我们是一个会计，既然如此那，我们的职务可以是财务助理或者是财务专业人员或者总监等。每一个行业都与着有关的称呼，大多数的称呼都大同小异，故此，我们在在内容框中填写时可以当作是模板，直接在内容框中填写就可以。

职务层次就是职务的规格或者级别，例如科级，处级，厅级等。

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