事业单位招聘考试科目及题型-华宇考试网

事业单位招聘考试科目及题型？

事业单位考试科目有公共基础知识、职业能力测试、申论、专业科目。岗位不一样考核的主要内容或方法也是有不一样的。

综合岗位考行政职业能力测试、公共基础知识或只考公共基础知识。

医疗岗位大多数情况下考公共基础知识和医疗基础知识，部分医院直接招聘可能还会考实质上操作。

教育岗位大多数情况下考公共基础知识和教育基础知识，涵盖教育学、心理学等内容。部分招聘还有详细学科的考试。

考试的题型系取客观题加主观题结合的形式。

什么是校招事业编？

事业单位校园招聘都是正式工。校园招聘其实就是常说的校招是一种满足规定的招聘形式。经上级组织人事部门同意，有关单位可以以校招的形式录用正式人员。

校招人员被录用后是会上编的，根据正式在编人员进行管理，待遇也一样。校招就是一种满足规定的招聘形式。

校招和事业编制的区别：校招大多数情况下是通过校园招聘一定量的应届大学生，处理大学生就业难的问题；而事业编制是通过公开透明招聘，还引入了公平竞争机制。

校招是一种特殊的外部招聘途径是指招聘组织直接从学校招聘各种各层次应届生，也指招聘组织通过各自不同的方法招聘各种各层次应届生；事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需，其经费大多数情况下由国家事业费开支的单位所使用的人员编

校招也有两种

大多数情况下情况下校招应届生，大多数情况下是通过学校内部招收不一样层次的应届生就业，减轻应届大学毕业生就业压力，而事业编制的招聘大多数情况下采用公开招聘的方式，完全实行透明化的招聘办法，反映竞争机制，其招聘人员实行事业编制人员管理，其待遇由国家财政担负。

高校事业单位考试考什么？

高校事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试考试，二阶段是面试。笔试考试大多数情况下会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公职考试的《公务员行政职业能力测验》基本一样，大多数情况下只是试题数量与题型难度有差别；后者涵盖面深度和广度都较大，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需而定，没有统一。面试有结构化面试，有部分也会采取无领导小组，教师常采取说课形式。

事业单位确切的考试内容，需按照招聘考试公告信息和所报职位的要求来确定。

事业单位考试科目

考试科目针对招聘岗位的不一样也有差异，大多数情况下考公务员行政职业能力测验（多数包含公共基础）、申论，或公务员行政职业能力测验、公共基础，很小一部分考公文写作，部分加专业测试。以招聘公告信息上说明为准。

大多数情况下就是跟公务员一样的，考申论和公务员行政职业能力测验，还有不少政治选择题，综合素质等等，当然也有教育知识与能力之类的

事业单位考试是咋回事？

事业单位是指国家为了社会公益目标。（《事业单位登记管理暂行规定》国务院第252、411号令），事业单位不属于政府机构，大多数情况下情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位是国家不拨款的事业单位。

事业单位是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但他并非属于政府机构，而公务员是做为政府机构的。大多数情况下情况下事业单位主要是从事医学、教育和文化等方面工作的。

事业单位不是以盈利为主要目标，这个问题就跟企业单位有很大的区别。企业大多数情况下是自负盈亏。事业单位的财政一般是由国家予以补助。但让补助也分两个方面，一是全额拨款事业单位，如学校等，二是差额拨款事业单位，如医院等。

1、全额拨款事业单位

也称为全供事业单位，其实就是常说的全额预算管理的事业单位是其所需的事业经费都由国家预算拨款的一种管理形式。这样的管理形式，大多数情况下适用于没有工资进账或收入不稳定的事业单位，如学校、科研单位、疾病预防控制、工商管理等事业单位，即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采取这样的管理形式，促进国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督，同时，也使事业单位的经费得到充分的保证。

2、差额拨款事业单位

按差额比例，财政担负部分，由财政列入预算；单位担负部分，由单位在税前列支，如医院等。差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款，其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为百分之60，非固定部分为百分之40。根据国家相关规定，差额拨款单位要按照经费自主程度，实行工资总额包干或其他满足自己特点的管理办法，促使其一步一步减少国家财政拨款，向经费自收自支过渡。

3、自主事业单位

又称为自收自支事业单位是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式，因为不用地方财政直接拨款，因而一部分地方时常放松对它的管理，导致自收自支事业单位有持续性膨胀的趋势。

事业单位考试大学生考什么？

事业单位考试，大学生主要考专业知识和基础知识。

因素分析请看下方具体内容，事业单位考试大多数情况下会考两个科目。一门叫做专业知识，另一门叫做基础知识。每一个省市区的考试内容会带来一定不一样。大多数情况下在每一个省市的考试院里面，有对应的考试教材可以购买。只要你及时学习，努力，就一定能通过努力学习以优异的成绩考上好的单位。

事业单位考试大多数情况下考什么内容？

事业单位考试笔试考试内容分为三类：综合类，教育类，医疗卫生类。

1、综合类（1）公务员行政职业能力测验事业单位公务员行政职业能力测验的考核方法有三种形式，一种形式是与公务员国考、公务员省考一样，一张考试试卷只考核公务员行测。一种形式是，一张考试试卷中分为公基和公务员行政职业能力测验2个部分，大多数情况下各站一半的分值;还有一种形式是，一张考试试卷中涵盖公基、公务员行政职业能力测验、写作3个部分。（2）申论、写作及其他主观试题前事业单位主观题考试，以申论、写作、案例分析(也称材料处理、材料分析、综合分析等等)、公文表达和改错等类型多见。考核内容上，侧重新再来考查阅读理解、综合分析、语言表达、提出和处理问题能力还有岗位所需的专业知识。（3）公共基础知识事业单位考试对比公务员考试来说更简单，这当中的公共基础知识部分就基本上等同于公务员考试中的常识部分，但难度明显降低了。从考试范围上来讲，大多数情况下涉及政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等知识。从考核方法上来看，大部分试题为识记性考题，考试的题型上以客观题居多，故此，学员假设早一点学习，比较容易得高分。

2、教育类（1）教育理论从考试答题方式来看，各地市不一样的考试当中也有着明显的差异： (1)笔试考试内容为"综合知识(公共基础知识)+教育理论知识"。 (2)笔试考试内容为"学科专业知识+教育理论知识"。 (3)笔试考试内容为"教育综合知识"(教育基础知识)。（2）专业学科近两年教师招聘考试的笔试考试有一个很明显的趋势就是更多的地区加考学科专业知识。这一变化的因素可能是仅仅考查教育学和心理学等教育基础理论很难测试出学员学科专业知识的扎实程度。而现在学校家长还有社会各界对素质教育和教育质量的要求越来越高，对教师的要求也越来越高，比如，测试音乐老师的乐理知识和音乐史音乐鉴赏和分析能力、音乐的编创能力成为一种必要，测试理科老师中考、高中毕业考试及大学有关学科知识了解掌握并熟悉和熟悉程度成为一种必要，测试文科老师的学科知识的宽广度成为一种必要。

3、医疗卫生类各地甚至各医院的考试侧重差异很大。每个地方，每个医院都拥有属于它自己的优势产业，或者说是特色专科。而医疗招聘考试的出题老师又时常是这方面的专家，故此，说出题老师喜欢侧重于考核自己所研究领域内的专业知识。这个问题就需学员要熟悉当地考试情况。

你好，事业单位考试的考试内容分几种的，第一种是考公共基础知识（主要是一部分基础知识，如马哲、邓论、国家机构、行政法、刑法、民法、公文、公务员法等需背的知识），以选择题，判断题和论考试试卷为主，第二种种是考行政能力测试，第三种考申论。

广东事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试考试，二阶段是面试。笔试考试大多数情况下会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公职考试的《公务员行政职业能力测验》基本一样，大多数情况下只是试题数量与题型难度有差别;后者涵盖面深度和广度都较大，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需而定，没有统一。面试有结构化面试，有部分也会采取无领导小组，教师常采取说课形式。

广东事业单位确切的考试内容，需按照招聘考试公告信息和所报职位的要求来确定。

举例子：2023深圳事业单位笔试考试科目及内容

本次招聘的笔试考试分为大多数情况下类、医疗类和护理类，详细参见《招聘岗位表》。这当中：

1.大多数情况下类考一科，为客观题，笔试考试内容为综合知识及能力知识。

2.医疗类和护理类均考一科，为客观题，笔试考试内容都是所从事岗位的专业知识。医疗类按岗位需求细化笔试考试科目，详细笔试考试科目见《招聘岗位表》，各个考试科目的笔试考试内容范围见考试大纲;