北京选调生条件和标准，2023北京定向选调生共招几批考试-华宇考试网

北京选调生条件和标准？

北京2023年定向选调和“优秀管理人才培养计划”（以下简称“优培计划”）招聘应届优秀大学毕业生工作公告信息请看下方具体内容：

　　一、选调和招聘对象

　　面向42所“双一流”建设高校和26所在北京“双一流”建设高校的建设学科应届优秀大学毕业生（名单附后），还有2023年8月1日至2023年7月31日这个时间段获取世界排名前100名的国（境）外院校（以2023年世界大学学术排名（ARWU）为准）学位、高学历学制1年或者以上、没有能够落实工作单位的在国外留学深造学习后回国人员。定向选调职位为北京相关市级、区级机关和街道乡镇职位，计划选调400名。“优培计划”招聘职位为北京市属企事业单位职位，计划招聘550名。

　　二、选调和招聘条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）政治素质好，具有正确的政治立场和政治态度，仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入透彻领悟“两个确立”的决定性意义，提高“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度完全一样；

　　（三）自觉践行社会主义核心价值观，爱党爱国，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务贡献；

　　（四）作风朴实，诚实守信，吃苦耐劳，有很好的人际沟通和语言文字表达能力；

　　（五）考试成绩优良，高学历这个时间段必修课程无重修或补考，能如期毕业并获取本科或者以上学历和对应学位的2023届全日制应届生；国（境）外高校非北京常住户口留学人员应满足《北京促进留学人员来京创业和工作暂行办法》规定的在国外获取硕士以上（含硕士）学位等条件要求；

　　（六）截至2023年10月，年龄达到18周岁，本科生大多数情况下不能超出24周岁，研究生大多数情况下不能超出27周岁，博士研究生大多数情况下不能超出30周岁；

　　（七）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　（八）具备下述条件之一（北京以外高校的非北京生源应届生须具备下述第2项条件）：

　　1.中共党员（含中共预备党员）；

　　2.高学历这个时间段，取得过校级（含）以上“三好学生”“优秀学生干部”或者校级一等以上学生奖学金；

　　3.具有参军入伍经历。

　　报考定向选调的人员还应具备《中华人民共和国公务员法》规定的条件。

　　定向培养、委托培养的应届生，独立学院毕业生，毕业后申请第二学士学位毕业生，各种成人教育、远程教育毕业生，专升本毕业生不在定向选调和“优培计划”招聘范围内。

2023北京定向选调生共招几批？

3批

北京定向选调公示有3批,一共有12个人,每批4个人,发布时间是2023年的3月17日。为进一步加强高素质专业化干部队伍建设，大力发现储备年轻干部，现在针对北京2023年定向选调和“优秀管理人才培养计划”（以下简称“优培计划”）招聘应届优秀大学毕业生工作公告信息请看下方具体内容：

公务员体检到上班要多久？

大约是30天时间，这是等体检报告出来后，按照体检报告进行评估后公告考取公务员的人上班。

为什么说是30天时间呢，因为我朋友的一个孩子去年考取公务员，体检合格后，接到公告报道时，跟体检结果出来后，刚好相差30天时间。

可能我的认识和了解是片面的，但是，这是我实质上清楚的。

大多数情况下大概需90天后面。公务员考试录用在体检后面是会有政审、公示的，公示后面单位按照目前的实际情况公告入职时间。公务员体检后面的上班时间是不固定的，要按照用人单位的需求。有的单位用人比较着急，会早一点上岗，有的单位可能要等的久一点。可以参照本单位的往年的上岗时间。

　　公务员审批录用的方法公务员的录用方法是指国家行政机关依照法律规定的程序和原则，按照考试或考查的结果，择优录用公务员的详细形式。录用是公务员考试录用制度中重要，要优先集中精力的环节和内容。它直接关系到启用什么样的人为公务员的问题。现在我们国内公务员录用的详细形式主要有以下两种。

　　1.考试录用考试录用是指国家行政机关按照法律的相关规定，通过公开考试录用公务员的一种方法。其范围主要适用于由政府系统外进入国家行政机关担任领导职位的初级公务员。

　　2.直接调任直接调任是指国家行政机关从政府系统以外的在职人员中调任一定领导职位的公务员。这里说的一定领导职务，主要是指国家行政机关职务系列中的副部长、正副司(厅、局)长、正副处长及地市县中局(科)级干部。在我们国内行政机关的各级领导职位产生空缺时，主要靠内部晋升和调配来处理，但同时也需从党群机关和企事业单位中选调一部分人员来担任。对这部分人的调任，大多数情况下不通过本次考试的方法录用。在调入时要对选调对象在执行党的基本路线中的表现等进行全面的考察，满足这个职位任职条件的才可以办理调任手续。

　　录用后的任职定级：对录耗费时长已明确报考职位的新录用公务员，按报考职位和德才表现任命职务，按照自己的学历、资历条件，确定级别。

　　对录耗费时长未明确报考职位的新录用公务员，大多数情况下根据下列规定任命职务，确定级别：

　　（1）从各种学校毕业生中录用的人员：高中和中专毕业生，可任命为办事员，定为十五级;大专毕业生，可任命为科员，定为十五级;本科毕业生，可任命为科员，定为十四级;本科毕业生，取得第二学士学位的本科毕业生、研究生班毕业和未取得硕士学位的研究生，可任命为科员，定为十三级;取得硕士学位的研究生，可任命为副主任科员，定为十二级;取得博士学位的研究生，何任命为主任科员，定为十一级。

　　（2）新录用的具有一定工作经历的人员，按照自己德才表现、学历、工作经历和原任职务，比照本单位同等条件人员任命职务、确定级别。

公务员体检合格后还要有考察，考察过后还需要公示，后才会发出公告启动正式上班；大多数情况下公务员上班还有很多时间，要差很少要当年的在9月中20号到月底30号左右左右。