体检后两到三天后出结果事业单位的体检要求很松 只要没有重要疾病还还是在病发就合格了体检结果出来后面要公示7天的你要是实在不放心就在体检后三天打电话号码问一下那个单位的人,在公示以前清楚结果,要是有哪些也好早一点准备复查我也是今年考得事业单位 希望能有效的帮到你~
一周左右时间就可以公示。
事业编体检完后面,作为应聘者需耐心的等着不短的一个时期,一般来说在一周左右时间就可以出公示单,公示后面只要再等一周左右完全就能够正式入编了,在这当中只要没有任何的异议,没有人检举揭发或者说举报任何本质性的问题,入编就没有问题了。
事业单位招聘,体检通过时肯定是立马公司的,假设实际上还不公司,我第1个步骤就要去当地的人力资源部门去举报这个事业单位,大多数情况下来说都是会受理的,七个工作日会给你答复的,你抓紧去举报吧,耐心等着,七天就行祝你好运哦加油
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不存在统一的通用标准。因素是不一样的事业单位可能有不一样的录用标准,这主要还是看其详细岗位和招聘需求。而在体检方面,也会有针对不一样岗位的不一样要求,例如对视力、听力、心脏等方面的要求会带来一定不一样。因为这个原因,通用标准是不存在的。针对详细的录用标准和体检要求,应该按照所应聘的事业单位和岗位要求来了解和准备,可以查看招聘公告信息或与招聘单位联系。在体检前,应该早一点做好身体检查,保持身体健康,以满足可能的岗位要求。
事业单位录用体检标准与公务员录用体检标准基本是完全一样的,差不多涵盖基础性的体检项目,比如涵盖身高,体重,血压,血型,还涵盖视力是不是存在弱视和盲视,同时,还需要对基础性疾病进行体检,比如,血常见,肝功五项,尿常见等等,还需要检查是不是具有妨碍职业的疾病,比如恐高症等,故此事业单位入职与公务员还有杨国企等单位入职员工体检套餐基本差很少
1. 事业单位体检录用通用标准是存在的。在我们国内,事业单位招聘一般需进行体检,以保证选聘人员身体健康,可以胜任工作。这个体检标准是针对全部申请人都一样的,没有任何情况特殊下的例外。2. 详细来说,事业单位体检涵盖身体各项指标检查、血常见检查、尿常见检查、肝功能检查、心电图检查等,这些指标都需达到标准要求,体检合格才可以录用。近,还有部分地区对应聘公务员的体检标准带来一定调整,有部分常见疾病或症状不可以再是不可录用的禁忌症,如甲亢、近视等,在保证健康的前提下,让更多的人有机会参与事业单位的招聘。
事业单位体检标准,其实就是常说的公务员录用体检通用标准。
公务员体检标准主要是进行血压的测量,身高体重的检测,同时也需进行胸片的检查和心电图、心脏彩超的检查。同时也需进行传染病方面的检测,看是不是有异常的疾病,也需进行肝、胆、胰、脾、肾的彩超检查和血生化的检查。
假设有异常严重的心肺方面的疾病,或者是有异常的传染病的情况,就不可以通过正常的入职的。但是假设没有这些方面严重的疾病是不影响到入职情况。
扩展资料:
公务员考试录用制度建立以来,录用主管机关会同卫生行政部门普遍制定下发了公务员录用体检办法和标准,这些办法和标准对选拔高素质的公务员发挥了重要作用。
人事部、卫生部在总结各地实践经验的基础上,按照国家机关工作的需,坚持尊重科学的原则,在充分调查研究并广泛听取医学专家、法律专家、从事录用工作人员等各方面意见的基础上,本着以人为本的观念,制定了《公务员录用体检通用标准(试行)》。
事业单位公开招聘人员的体检标准可以参照公务员体检标准,大多数情况下准则为,不传染,不恶化,非可治愈类等不严重影响工作的疾病。
病情分析:健康体检的程序大多数情况下是在空腹的前提下完成抽血化验(涵盖血常见、血生化、血免疫、肿瘤标志物、激素、微量元素等项目)和腹部超声检查。还有不需空腹的内、外、眼科、耳鼻喉科、口腔、妇科及中医等临床科检查,心电图、胸部透视、骨密度、经颅多普勒等辅检科检查,当然也可按照详细情况再选做其它项目。
事业单位录用体检标准涵盖身高体重标准:
视力标准、听力标准、心血管系统、呼吸系统、消化系统、泌尿生殖系统、神经系统等方面。
详细来说,男性身高不小于165cm,体重指数在18.5-24.9当中;女性身高不小于155cm,体重指数在18.5-23.9当中。视力要求裸眼视力不小于5.0,色觉正常;听力要求可以听到声音频率在250-4000Hz当中,左右耳分别不小于25dB。
除开这点还要有进行表面检查、外科检查、内科检查和实验室检查。假设有异常严重的心肺方面的疾病,或者是有异常的传染病的情况,就不可以通过正常的入职的。
机关事业单位招聘考试人员体检及考察
大多数情况下要30天左右时间
入职体检查的都是普通项目
假设没有乙肝肺结核等传染病
差不多都可以通过体检的
你可以打电话号码过去问一下
机关事业单位招聘考试人员体检及考察 大多数情况下要30天左右时间 入职体检查的都是普通项目 假设没有乙肝肺结核等传染病 差不多都可以通过体检的
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