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事业单位招聘怀孕延迟体检怎么办,事业单位招聘孕妇能过体检吗知乎

时间:2023-07-25 19:14来源:华宇考试网收集整理作者:综合应用
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本文主要针对事业单位招聘怀孕延迟体检怎么办,事业单位招聘孕妇能过体检吗知乎和事业单位怀孕体检招聘等几个问题进行详细讲解,大家可以通过阅读这篇文章对事业单位招聘怀孕延迟体检怎么办有一个初步认识,对于今年数据还未公布且时效性较强或政策频繁变动的内容,也可以通过阅览本文做一个参考了解,希望本篇文章能对你有所帮助。
事业单位招聘怀孕延迟体检怎么办

事业单位招聘怀孕推后体检咋办,应该如何处理?

事业单位体检可以延期的!机关事业单位招聘考试程序较为复杂,除了要求过笔试考试和面试外,还需要求进行体检,根据招聘考试要求,体检血常见,肝脏等等!

假设过了笔试考试和面试,到了体检阶段,因自己客观原因,譬如女生怀孕,没办法参与体检的,可以向主管单位提出申请,同意后推后体检。

事业单位招聘孕妇能过体检吗?

假设是事业单位已经那个通过努力学习以优异的成绩考上了,只剩体检这一关的是孕妇,不少项目是不可以参与的,不可以参与的但是,可以等待你生完孩子以后再参与这个岗位。

是你通过努力学习以优异的成绩考上了就不会给别人的,他不会说补录到别人身上,故此,大多数体检只要是影响不了胎儿的,你是可以参与的,假设说孕妇不可以参与了一部分体检项目,就等待你产假结束了以后再进行再去上班。我有一个同事也是,当他通过努力学习以优异的成绩考上这个单位时就是怀孕了,体检没有参与的,第2年来体检的,然后来上班的。

事业单位招聘怀孕会影响公示吗?

事业单位招聘怀孕不影响公示,假设你是在公示后面才怀孕的,那这时别人公示还会正常公示,只不过是你入职会推后

影响不了,可以暂缓录用。

这里说的暂缓录用,其实就是常说的说在怀孕这个时间段孕妈可以推后到工作岗位报到,等到孕期结束后面在成功后续的报道工作。因为在用人单位的入职体检中是有一个X光的项目标,但这个项目孕妇自己是做不了的,故此,大多数情况下情况下孕妇就算是可以参与体检,报告也会因为缺乏X光而没办法判断合格。

单位就可以将这一个就业的名额暂时保留下来,等到孕妇生完宝宝后面,再去把入职体检报告补完,只要情况不出别的问题,用人单位大多数情况下都会让孕妈产后继续入职。而产后入职报到时间是需按照不一样单位还有孕妇的实质上情况来相互协商的。

对事业单位招聘编外人员体检时怀孕的是不是与编内人员一样可申请暂缓录用?

怀孕了可以延期体检,可以等生完孩子再去补做,然后过了再去上班 有可能是延期一年工作,可以咨询当地人社局的工作人员。

孕妇体检还是要注意一下事项:

1、体检前一天休息好,保证精力充沛。

2、体检当天清晨禁食、禁饮奶制品。

3、不要进行X线检查。女性规避月经期。4. 在做尿常见检查时,收集尿液标本一定要正确规范,才可以保证尿常见检查结果的准确正确。5.要进行孕妇B超检查时,可以在检查前1-2小时,饮温水400-600毫升。

事业单位入职体检怀孕影响录用吗?

事业单位入职体检怀孕影响录用,因为事业单位招人都是比较紧急的,假设你怀孕了,这时是不可以马上上岗的,需休息哪些月,那这时会对录用影响特别大

1.怀孕不影响入职.不会觉得不合格!因为体检不检查怀孕不怀孕.

  

2.事业单位体检参照公务员体检标准.

  

3. 附2009年公务员体检标准:

  第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。

  遇有下方罗列出来的情况之一的,应该排除心脏病理性改变,合格:

  

(一)心脏听诊有生理性杂音;

  

(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握并熟悉);

  

(三)心率每分钟5O-60次或100-110次;

  

(四)心电图有异常的其他情况。

  第二条 血压在下方罗列出来的范围内,合格:

  收缩压90mmHg-140mmHg(12.00-18.66Kpa);

  舒张压60mmHg-90mmHg (8.00-12.00Kpa)。

  第三条 血液病,不合格。纯粹性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。

  第四条 结核病不合格。但下方罗列出来的情况合格:

  

(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者;

  

(二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。

  第五条 慢支伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。

  第六条 严重慢性胃、肠疾病,不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。

  第七条 各自不同的急慢性肝炎,不合格。乙肝病原带上者,经检查排除肝炎的,合格。

  第八条 各自不同的恶性肿瘤和肝硬化,不合格。

  第九条 急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不合格。

  第十条 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病,不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者,合格。

  第十一条 有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(常常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。

  第十二条 红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各自不同的弥漫性结缔组织疾病,大动脉炎,不合格。

  第十三条 晚期血吸虫病,晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿,不合格。

  第十四条 颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征,不合格。

  第十五条 严重的慢性骨髓炎,不合格。

  第十六条 三度纯粹性甲状腺肿,不合格。

  第十七条 有梗阻的胆结石或泌尿系结石,不合格。

  第十八条 淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹,艾滋病,不合格。

  第十九条 双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力

4.9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。

  第二十条 双耳均有听力障碍,在戴上助听器情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,不合格。

  第二十一条 未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。

事业单位怀孕学员如何体检?

按照《2017宁夏事业单位招聘考试公告信息》:

怀孕考试体检要求:

针对进入体检程序的怀孕学员,可在体检时暂不进行妇科和X光等项目标检查,也不做出体检是不是合格的结论。考察可继续进行,假设考察中发现有影响聘用的问题,不能聘用。假设考察中没有发现有影响聘用问题的,暂缓聘用,待学员孕期结束进行妇科和X光等项目检查,完成体检,并做出体检是不是合格的结论。体检不合格,不能聘用;

体检合格,根据程序进行公示、聘用审批。

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