领导为什么要兼几个职务，职务什么情况下用兼任的

领导为什么要兼哪些职务？

领导身兼哪些职务是工作的需，也是政治体制改革的一项措施。平日工作中不少领导岗位不但具有同一类型业务工作性质，而且，工作量也不是特别多，故此，能用一个人担负就没有什么必要具体安排二个人，这样即精简了人员又节省了开支。

比如有的部门副书记兼工会主席或兼纪检书记都是同样道理。

为了方便工作而设定的。

不论是政府部门还是国企都拥有一人身兼数职的情况，例如省委书记还会兼任人大主任。

这也是没办法的，也不是全部要并存职位。特殊行业中，不少都是专岗专职的是不允许兼职的。例如医药行业。

在例如消防专管员等等都是不允许兼职的

为什么领导兼职太多呢？

一是因为有部分领导好揽权，不管是什么权只要是权就抓。在他们心里，权越多越大，才越显出自己有“能耐”。

再就是有部分权是和金钱挂钩的，有权即有钱，故此，有部分领导才身兼数职。

二是因为有部分普通干部觉得，一部分工作唯有让领导兼上一把手，才可以显出领导对这项工作的重视，才可以显出对领导的尊重（有显示对领导的忠心之嫌疑），也才可以干好这项工作。

职务那些情况下用兼任？

1.职务的兼任，不少时候都是工作需，特别是正式职务兼任临时工作职务。

2.职务兼任，要考虑工作需，考虑领导的领导力，例如有时，市委书记可以兼任市文明城市创建办公室主任，这是为了协调各个部门的工作，就是工作需，也是正式职务兼任临时职务，市委书记是正式职务，文明创城办主任是临时工作。

领导让兼干着两份活，活太多目前自己干不了了，咋办，应该如何处理？

活多干不了，建议直接和领导谈。

1、活干不了，致使领导对你的能力出现质疑。

2、活太多会把自己累着，身体要紧，但凡是因为工作加班加点病了，既然如此那，就可以耽误工作，自己也容易出现抱怨情绪，影响本职工作。还请多沟通，带着处理方案去找领导说一下，祝你成功。

为什么干部提拔后还需要兼任原职务？

干部提拔以后兼任原来的职务，主要的原因是出于工作的考虑。

不少时候出现这样的情况，就是某一个干部在提拔了以后，还兼任着原来的职务。主要的原因是因为工作的需，该同志还要有兼任不短的一个时期，或者是还没有找到适合的接班人员。

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