教师同一职称内岗位晋级条件，教师晋级流程以及需要多长时间

教师同一职称内岗位晋级条件？

教师同一岗位内晋级（一般这里说的的小晋岗）的条件相对比较轻松：

一是单位高一级岗位有空缺。

二是在现岗位上工作满两年。

三是满足继续教育和公需科目学习合格证。

四是年考查在合格以上，还无基本合格或者不合格等次产生。满足以上哪些条件完全就能够申请晋升高一级岗位。

教师晋级流程？

教师评职称流程

1.

确认教师工作岗位上连续工作满了5年，工作五年内至少撰写一篇论文并发表在区级或以上教育期刊上或者在区级以上范围内交流过。

2.

在学校的年考评中五年内至少要有一个优秀。

3.

获取职称外语和职称计算机考(使用电脑作答)试证书。

2021年教师晋级条件和需材料？

2021年中小学教师晋级条件：

一、初级职称。

本科毕业后参与工作满一年，继续教育和公需科目合格证，年考查合格以上。

二、中级职称。

二级教师岗位上工作满五年，校级以上公开课一次以上，年考查优秀一次以上，继续教育和公需科目合格证，论文发表一篇以上。

三、高级教师。

中级职称满五年，县市区级以上公开课一次以上，年考查优秀一次以上，本学科论文发表两篇以上。

教师岗位晋升标准及流程？

第1个步骤，审阅审核查验评审材料（如论文发表刊物材料）。理论上是每个评委都要把评审材料都审核查验一遍。

第2个步骤，专业（学科）组，对所负责的人员进行评审，提出初步评审意见。注意，评议组的意见是评审委员会评审表决的参考依所，不是后评审结果。

第3个步骤，评审委员会按照材料审核查验情况和评议组意见，进行无记名投票。得票数超越2/3的方为通过。

第4个步骤，评委会组织部门（大多数情况下是人社部门）对评审结果进行公示，公示异议期为半个月，按受群众和社会的监督。有异议的，进行调查落实。

第5个步骤，人社部门行文发布，发放证书。

评审标准

思想品德标准

忠诚于人民教育事业，爱岗敬业，关爱学生，为人师表，教书育人。

知识水平标准

系统掌握并熟悉教育教学的基础理论知识，准确把控掌握现代教育教学的观念，具有深厚的任教学科课程的基础理论和专业知识，掌握并熟悉国内外本学科学教育育教学改革与发展的新变动和前沿的学术成果，擅长于吸收新教育教学研究成果并应用于教育教学实践。

专业能力标准

具有很强的教育教学能力，对本学科课程的教育教学方式有创新性的改革；具有很强的创新意识和教学科研能力，在本学科领域起到带头示范作用；具有很强的信息技术与课程整合能力及其他现代教育技术应用能力；具有很强的促进学生综合素质发展的教学拓展能力和育人能力。

业绩成果标准

具有丰富的教育教学经验，胜任中学各年级循环教学，教学业绩显著，教育艺术精湛，形成富有一个性的教育教学风格；积极发挥推动本地区教育教学改革发展的作用，在本地区教师队伍中有很高的威信；主持并担负完成本专业高层次的科研项目；德育工作有明显成效，为促进学生健康成长和综合素质发展等方面起到详细指导者和引路人的作用，在学生中有非常高的威望和感召力；详细指导青年教师、培养骨干教师、促进教师专业化发展工作有较明显的成绩；公开发表或出版本专业的论文、论著，并具有非常高的学术水平和应用价值。

教师岗位十级怎么到八级？

教师十级到八级:

已经获取副高资格，但，这其中并没有岗位可供聘请任职的，大多数情况下会聘到中级的高级，即中级8级。凡刚聘请任职到中级职称的应进到10级，满2年且考查合格（或你单位自行设定的一部分条件）可进到9级，任中级满4年（或另外设定一部分考查条件）可以进到8级，8级是中级中的高级。

教师岗位从十级到八级，大多数情况下情况下是逐级晋升的，从十级晋升到九级，然后再从九级晋升到八级，有的地方也规定，假设连续三年年考查是优秀，那么他可以连续晋级，但是，业绩条件一定要满足，这时你可能就从十级直接跳到八级了，这样的情况大多数情况下是超级难的

教师岗位十级是中小学教师中级职称的低岗位。教师八级岗位是中小学教师中级职称高岗位。中小学教师在中级职称（一级教师）十级工作满两年，完全就能够晋升到九级岗位。

中小学教师在中级职称（一级教师）九级岗位工作满两年，完全就能够晋升到中级职称（一级教师）八级岗位。

教师晋级需什么条件？

1.

基本条件(必备条件,缺一不可)

专业对口;

课时量饱满;

2.

业绩条件(少满足三项,满足的条件越多,通过评审的概率越大)

有县(区)级以上教育主管该项目的部门组织的现场课赛课获奖证书。县(区)级一等奖或市级二等奖要两次,市级一等奖或省级一、二等奖1次就够了;

有市级以上规划课题结题证书和获奖证书。大多数情况下市级一等奖或省级一、二等奖的规划课题1个就够了;

一、本科学历从教人员一年试用期后面，就直接认定为助理级教师。其实就是常说的中小学二级教师，领12级岗位工资和5级薪级工资。刚刚从教时的学历是本科毕业，这样的教师晋级二级职称时，不用参加职评，就基本上等同于自然晋级。而大多数情况下的中等师范毕业生和大学专科毕业生，不可以享受这个自然晋级的职评政策。

二、硕士学位毕业生刚刚入职从教时，直接自然晋级为二级教师。不用一年的试用期。这也是一个自然晋级的情况。

三、博士学位毕业生从教，直接认定为中级职称。-自然晋级。这是现在为止厉害的一种自然晋级！中级职称，直接认定，不用参加职评，10岗工资，9级薪级工资。我校一位教龄36年的退休教师，只是二级教师，他是中等师范毕业生。 四、很小一部分地方农村教师教龄满30年，离退休不够5年，可

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