详细的工作年限计算，以所在单位给出的答复为准。
职级晋升详细条件。晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级。晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级。晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级。晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级。晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到17级。公务员职务与职级并行。一般情况下，就是在职务与待遇挂钩的基础上，职级也跟待遇挂钩。公务员只要工作能力、工作表现合乎要求，就可以持续性提升职级。自动离职的，仅可以从当地养老保险制度改革实行个人缴纳报名费用那天起计算缴纳报名费用年限。
根据法定程序辞职的，后面有参与了城镇职工基本养老保险的，以前在事业单位工作年限，需要计算连续工龄，并视作缴纳报名费用年限，与后面参与养老保险的实质上缴纳报名费用年限合并计算。
视作缴纳报名费用年限，指参保职工实质上缴纳报名费用年限以前的按国家规定计算的连续工作年限。职工缴纳报名费用年限涵盖视作缴纳报名费用年限和实质上缴纳报名费用年限。
实质上缴纳报名费用年限是指职工参与基本养老保险后，按规定及时足额缴纳基本养老保险费的年限。
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