江苏公务员a类和c类哪个好，江苏公务员abc类待遇差别

江苏公务员a类和c类哪个好？

a类好，a类—综合管理类：省级机关职位、统计系统、省委组织部选调生,C类-乡镇类：乡镇公务员职位、选拔优秀大学生村官纳入选调生培养管理。

a类很好。

地方公务员省考a类岗主要是综合行政管理岗，例如组织部、宣传部、办公室等，b类岗主要是综合执法岗位，例如市场监督管理局、城管局等等。相比较来说a类岗和领导接触有点多，岗位行政能力锻炼有点多，提拔也比较快。b类岗更多的是负责执法，和群众接触有点多。

江苏公务员abc哪一类最好待遇？

a类很好。地方公务员省考a类岗主要是综合行政管理岗，例如组织部、宣传部、办公室等，b类岗主要是综合执法岗位，例如市场监督管理局、城管局等等。相比较来说a类岗和领导接触有点多，岗位行政能力锻炼有点多，提拔也比较快。b类岗更多的是负责执法，和群众接触有点多。

江苏公务员abc类待遇一样吗？

公务员abc类的区别待遇是不一样的，大体上来说A类待遇比其他两类要好。但是，每个地方每个单位的薪资待遇都是明显不同的，工作也是明显不同的，详细待遇要看单位职能，故此，不可以肯定的说哪个岗位的待遇更好。

江苏公务员考试A类大约考多少分能进面试?各科大约要考多少分？

往届生岗位考135分以上能进面试，应届毕业生，130左右完全就能够进面了。公务员行政职业能力测验70，申论65。

江苏公务员考试a类公务员行政职业能力测验怎么算分？

江苏公务员考试A类考试科目为三门，《申论》、《公务员行政职业能力测验》、《公基》 A类总成绩＝3门满分除以3再乘以50％＋面试成绩×50％

江苏公务员A类达合格分数线难吗？

江苏公务员考试A类成绩分数线在160分左右，各岗位面试成绩分数线不一样，将在笔试考试合格分数线上，从高分到低分按计划录用人员数量3倍的占比确定参与面试的人选。这当中，人民警察类职位根据大于1∶3小于1∶5的占比，从高分到低分确定参与体检和体能测评人员。

这时过来说今年难，当然一片称赞声，等出合格分数线就了解了，看看去年A类50，今年会不会是55。部分人会觉得试题简单但是，资料第一大题难和题型的变化打乱了考场节奏，注意事项，能进面的人大多是高手，心态不会很差，很少会被打乱节奏

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