培养尽责、务实、廉洁三种形象 加强公务员职业道德建设,就是要培养起履职尽责、务实工作、清正廉洁三种形象,突出忠于国家、服务人民的主题,贯穿恪尽职守、尽职尽责这条主线,抓住求真务实、清正廉洁的命脉。 履职尽责是赢得人民信任、担当历史重任的基本前提,重在强化三方面意识。
第一,强化宗旨意识。要把“对人民负责”作为一切工作的出发点和落脚点,自始至终把人民的利益放在最重要的位置,从内心深处时时刻刻做到以人民为重、以人民为先。
第二,强化务实意识。坚持想好了再说,说了就要做,努力使每一项工作经得起实践和历史的检验。
第三,强化责任意识。各位公务员要自觉做到忠诚履职、尽心尽责、责随职走、心随责走,通过履职尽责的成效来反映公务员的职业道德。
一是责任意识。
让公务员深入透彻认识自己肩负的工作责任,持续性提高公务员的荣誉感和责任感。不管在什么岗位,从事什么工作,都要表现出强烈的责任意识和对群众负责精神,时时处处以“群众利益无小事”的政治责任来要求自己。办公讲质量、办事讲效率、做事讲原则,尽职尽责地搞好职责范围内的每一项详细工作,出色的完成工作任务。办事不可以推诿扯皮,不可以官僚主义、形式主义,对群众要求的问题要做到件件有着落,事事有回音,让群众满意。
二是正气意识。
讲正气就是要培养正气、弘扬正气、坚持正气、顾全大局,提倡立党为公,反对个人主义。讲正气就是要讲政治,讲党性,为国家着想、为集体着想、为各位考生着想,不是为官位着想,为金钱着想,为虚名着想。讲正气就是要讲道德,讲修养,提倡言行完全一样,反对阳奉阴违,不可以当面一套,背后一套,说一套做一套。讲正气就是要讲良心,讲爱心,时时用有良心来管束自己言行,去判断是非。讲正气就是要讲制度、讲纪律,不可以有制度不落实,有纪律不执行,拖拖拉拉、松松散散。
三是进取意识。
进取就是努力向前,认真做事,立志带来一定作为。改革在深化,开放在扩大,经济在发展,社会在前进,公务员一定要有奋发进取的精神。有了这样的精神、这样的韧劲,就有了志气。不会的能学会,后进的能赶上。
四是廉洁意识。
每个公务员多多少少都掌握并熟悉着一定的权力,行使着一定的职责。手中有了权,更要经得起糖衣炮弹的考验。第一要掌好权,珍惜人民赋予的权力。公务员是来自于群众,不管你的权力大小,都是为人民服务的,手中的“权”是为群众服务的工具,而不是用来作为牟取个人和小团体利益的资本。
五是服务意识。
为人民服好务,让人民满意,这是公务员最高目标,也是公务员精神的精髓。
每一个公务员都要牢牢的记在心里,不能忘了全心全意为人民服务的宗旨,都应该身体力行,见诸行动。不管是为基层群众服务,还是为机关干部服务,都要做到用心、专心、细心、耐心,让领导放心,让群众满意。
六是学习意识。
学习是进步的基础是取得知识能力效果是最好的途径。学习可以持续性地提高理论根底、思想修养、精神境界、工作能力。
一个人的成长和知识的累积主要是靠学习、靠实践。要擅长于向书本学习、向实践学习、向领导学习,向群众学习、向同事学习,要保持旺盛的读书兴趣和学习想法,使读书学习成为生活的重要组成部分,要把学习纳入公务员年考查和职务晋升的重要内容。
公务员是国家行政管理机关的中坚力量,担负着重要的行政职责和公共服务职责。因为这个原因,加强公务员的职业道德修养是很必要的。下面提供几点建议:
1.加强教育培训:在公务员招收录取和培训途中,应注重职业道德教育,培养公务员的道德修养、法律意识和服务意识。
2.建立激励和管束机制:通过制定激励和管束机制,提高公务员的职业荣誉感和责任感,规范其行为,遏制一部分不正当行为的出现。
3.逐步递次推动公开透明:公开政务信息和财务信息,让公民了解政府工作,也可以促进公务员的公正行事。
4.严格执行纪律:依法严格执行公务员纪律,对违法违规的行为进行严肃查处,不仅是对公务员的警醒,也是对社会的信仰保证。
总而言之,加强公务员的职业道德修养需长时间、全面的工作,并需各方面合力,涵盖公务员自己还有政府、社会各方的共同努力。
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