2020年越秀区公开选调公务员25名

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越秀区2020年公开选调公务员公告

根据《公务员法》和有关规定，结合工作需要，越秀区决定开展全区2020年公开选调公务员工作。现将有关事项公告如下：

一、选调对象及职位

面向越秀区管辖的公务员单位(含参照公务员法管理单位，下同)公开选调一级主任科员及以下公务员25名(具体职位详见附件1)。

二、选调资格条件

参加选调人员须具备公务员法要求的思想政治素质和选调职位要求的具体条件，符合公务员回避的有关规定，同时满足以下资格条件：

(一)基本资格条件。

1、具有良好的政治素质和道德品行;

2、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

3、具有符合职位要求的工作能力;

4、上一年度公务员年度考核为称职及以上等次;

5、具有大学本科及以上学历，不限专业;

6、年龄在45周岁以下(1974年4月30日以后出生)。

(二)有下列情形之一者不得报考。

1、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

2、受处分期间或者未满影响期限的;

3、正在接受审计、纪检监察、司法侦查的;

4、按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

5、尚在新录用公务员试用期的;

6、法律、法规规定的其他情形。

以上时间计算截止至2020年4月30日。

三、选调程序

(一)发布公告和宣传动员。

本次选调在越秀区信息网和OA办公系统发布选调公告。

(二)报名。

1、报名时间：自公告之日起至2020年4月21日(星期二)下午5时止接受报名，逾期报名者，不予受理。

2、报考职位：本次选调职位分为城建组和经济组2个职位组。每名考生只能报考其中1个职位组，并按个人意愿对组内单位职位意向性进行排序，不直接报考职位。

3、报名资料：①《越秀区公开选调公务员报名表》(详见附件2)，提供身份证、学历证、学位证复印件，并备好原件以便核对;②《越秀区公开选调公务员职位志愿表》(详见附件3);③工作经历业绩报告：主要是自我评价参加工作以来学习和工作经历、工作能力和实绩、奖惩情况等，材料相关内容截止时间为2020年3月31日。报告应在1500字以内，无固定样式，根据个人情况自行准备，具体要求：A.报告应注重写实，主要包括工作任务完成情况和工作成效等;B.凡属参与完成或与其他同志共同完成的业绩，应写明自己在其中所处的位置以及发挥的作用;C.简要介绍个人历年年度考核、表彰奖励和思想政治表现情况;D.结合自身工作经历，简要进行自我评价。