国考和省考哪个待遇好，国考和省考哪个待遇会更好?你知道吗?

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公务员省考和公务员国考哪个好

第一：好不好考主要还是看职位的报考人员数量，报考人员数量越多竞争就越激烈，不管你是公务员国考也好，公务员省考也好，都是这样。不过，从另一个方面说，公务员国考招聘考试的社会面深度和广度都较大，因为这个原因，可能高手很多。楼主是应届毕业生，今年不可以参与公务员国考了，需有两年的基层工作经验才可以。

第二：提醒楼主，广西的公务员还算是很好考的，不过，你也清楚，广西已经是4.24大联考的省份了，故此，试题的难度很趋近于公务员国考了，要做好充裕准备啊。此外像地税局，国税局这样的热门职位，不需要多说，要的成绩是挺高的，其他的比较普通的部门，成绩没有外省的既然如此那，高。

公务员省考和公务员国考工资待遇有哪些差别

工资待遇的差别，主要主要还是看四个方面：地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。地域差别好理解，东部沿海和一线城市公务员平均工资肯定高于中西部；行业差别就是财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门；职务差别是晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的；层级差别是某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市或者以上机关。事实上这四个差别中，重要，要优先集中精力的就是地域和行业差别。

针对省级以上的职位，中央的职位(非派出机构)拿的是中央财政的工资，工作地址位置多数在北京，不存在地域差别。只存在行业差别，肯定是财政部、国税局、证监会等部门工资待遇高些。(管钱的部门待遇好，管人的部门级别高，人少的部门晋升快，管事多的部门捞外快多，这是基本原则。)这样的岗位跟公务员省考不好作比较。

好做比较的是，同一地方的公务员国考和公务员省考部门。公务员国考吃的是中央财政饭，受地方财政影响不大，公务员国考中管钱的部门在地方上的派出机构，工资待遇好于大多数公务员省考岗位。但是，晋升不如多数的公务员省考部门。因为公务员国考垂直管理，系统封闭，不可以调到地方任职。系统内人员大多数情况下非常多，晋升缓慢。而公务员省考的部门人员管理开放，流动性宽松，部门多，平台广，易晋升。

期望我的回答能有效的帮到你！