abc岗位是怎么划分的，一般餐饮管理公司有啥职位啊

A类大多数情况下为综合管理类职位

国家机关和有关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划开展的详细指导、监督检查工作，还有从事机关内部综合性管理工作的职位。

省级机关、省委选调生都属于A类。此外各市、各县的非执法类职位，如市委办公室、组织部、宣传部、法院、检察院、统计局等职位，也都是A类。

B类大多数情况下为执法类职位

国家机关和有关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供高效技术支持的职位；直接将各项详细规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。

主要是一部分部门一线执法、监督管理的职位，如：公安局、环保局、城管等具有执法权的一线执法职位。

报考公安机关人民警察B类职位的人员，除了要参与公共科目笔试考试外，还需参与公安专业科目考试。

C类大多是乡镇公务员职位

涵盖乡镇、街道等基层的职位。这个职位是受到乡镇党委政府的直接管理。

但需要大家特别注意的是，直属机构派驻基层的工作职位，不属于C类，如：虽然某县自然资源和规划局招收录取的公务员会在乡镇任职，但职位和考试类型都是A类。

职位名称 餐饮部主管 餐饮部副经 餐饮部领班餐饮部领班直属下级： 餐饮部服务员、传菜员、迎宾员餐饮部服务员 餐饮部领班

餐饮部（迎宾）领班

餐饮部传菜员

职位名称： 餐饮部传菜员

直属上级： 餐饮部（传菜）领班

员工类型多样，工作内容差异大。

涉及经理、经理助理、厨师长、财务部、领班还有各个班组的划分，存在着不一样的分工类

党政机关、政府、人大、政协、党委等

事业单位b类是社会科学专技类主要适用于事业单位人文社科类，指经济、新闻、律师、出版编辑、公证员、会计、翻译、工艺美术、艺术专业(编剧，作曲，指挥、美术等)大多数情况下性社会科学研究人员岗位。

综合管理类（Ａ类）主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。详细从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。如从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划开展的详细指导、监督检查工作，还有从事机关内部综合性管理工作。

企业管理人员主要是指各级领导干部〈部门、实体负责人）和从事综合管理的人员。专业技术人员是指从事技术、财务、营销等纯专业工作人员。但两者有交叉，专业技术领导也在管理序列中。总的讲，管理人员主要是管人管事，专业技术人员纯负责本职业务。

不一样企业详细划分上略有区别，不过大多数情况下是这样： 管理人员，大多数情况下可能包含两类岗位：

1.真正的管理岗位，就是在行政隶属关系上有直接的下级的岗位

2.一部分企业的职能性岗位，例如人力资源、财务等部门的岗位 专业技术人员： 这个似乎没有精确的定义，可以简单的理解成工作需比很强的专业技术知识的岗位。 PS：我自己也简单的查了一下，有人说这些岗位都属于：工程师工程技术人员、农业技术人员、科研人员(自然科学研究、社会科学研究及实验技术人员)、卫生技术人员、教学人员(含高等院校、中等专业学校、技工学校、中学、小学)、民用航空飞行技术人员、船舶技术人员、经济人员、会计人员、统计人员、翻译人员、图书资料、档案、文博人员、新闻、出版人员、律师、公证人员、广播电视播音人员、工艺美术人员、体育人员、艺术人员及政工人员。 当然了，企业详细情况明显不同可能会有不一样；例如上面列出的会计人员，在不少国有企业并非被当做专业技术人员的，而是划到管理类岗位。（有部分国有企业把岗位分为哪些大类，管理类、操作类、专业技术类）

执法类事业单位大多数情况下是三类岗位。

根据我们国内事业单位分类改革和岗位设置相关规定，执法类事业单位属于参公类单位了，下属公务员待遇。其内部岗位设置分为专业技术岗，管理岗和工勤岗三种类型，其比例为8:1:1。

专业技术岗，主要从事专业技术研究和普及推广工作。

管理岗，主要从事内部行政管理工作。

工勤岗，主要从事服务辅助类工作。

1、事业单位管理岗

职员岗位大多数情况下应具有中专以上文化程度，这当中六级以上职员岗位，大多数情况下应具有大专以上文化程度，四级以上职员岗位大多数情况下应具有本科以上文化程度。

2、事业单位专业技术岗

事业单位专业技术岗位分为13个等级，即高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位为一至七级共7个等级；中级岗位八至十级共3个等级；初级岗位十一至十三级共3个等级。开展意见规定，高级专业技术职务正高级的岗位涵盖一至四级，副高级的岗位涵盖五至七级。

3、事业单位工勤技能岗

工勤技能岗位涵盖技术工岗位和普通工岗位，这当中技术工岗位一至五级共5个等级。普通工岗位不分等级。事业单位中的高级技师、技师、高级工、中级工、初级工，依次分别对应一至五级工勤技能岗位。但是，工勤岗在慢慢的退出舞台！