企业培训行业未来发展趋势是怎样的，现代企业员工培训出现了哪些新趋势呢

企业培训行业未来发展趋势是什么样的？

企业管理培训行业在国内已经有近20年的历史，21世纪之前中国管理培训产业处于发展初级阶段，市场规模不够百亿元，企业规模都很小。

最近几年来，在中国经济持续稳定增长、企业规模持续性扩大还有企业对培训越来越重视等有利因素的带动下，中国的企业培训行业呈现出了高速增长的态势。在需求和供给的双方面推动下，企业培训商业模式创新和技术创新持续性涌现，企业培训市场规模持续性扩大。据前瞻产业研究院公布的《企业培训市场前瞻与投资分析报告》数据显示，2016年国内企业培训市场规模已经达到1420亿元，随确实体经济压力增大，企业愈发需提高核心竞争力，这当中重要在于人才，因而员工培训启动成为刚需，企业培训市场规模将保持稳定增长态势。

现代企业员工培训产生了什么新趋势？

因为新技术层出不穷，市场竞争激烈，外部环境的变化，对企业员工培训提出了更新严格的要求。

1、一定要化。新进员工一定要培训。2、更新化。每一年一定要进行技术更新培训。3、高层化。要进入院校或研究所进行深度进修。

企业培训市场需求量还大吗？

企业培训市场需求量还大。

因为目前的企业培训各方面的质量都是参差不齐，良莠不齐的，故此，车市场是比较混乱的，当然也需一部分正规的培训机构的，假设你可以在培训市场里面可能到一定的名声，或者有一定的质量保证，既然如此那，市场需求还是很大的。

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