河南特岗教师考试一年几次，河南省特岗教师加分政策

河南特岗教师考试一年几次？

河南的特岗教师一年里考试两次，分为笔试考试和面试。

报名时间是7月8-14日，打印纸质版准考证时间是7月21-23日，笔试考试时间是7月25日9:00—11:00，主要考试内容为教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程观念及教师专业标准等方面基本的教师专业观念、专业知识、专业技能，满分为150分，笔试考试成绩发布时间是8月5日。

面试名单发布时间是8月8日，面试时间是8月9-13日， 面试成绩查询时间是8月16日。

特岗教师是中央开展的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育引导工作，创新农村学校教师的补充机制，一步一步处理农村学校师资总量不够和结构不合理等问题，提升农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。特岗教师聘期大多数情况下为三年，聘请任职期满合格可直接转为编制留任，继续服务农村教育事业。

特岗教师招聘对象一定要是全日制普通高等学校师范类专业应届本、专科毕业生，而且，要获取教师资格，同时具有一定教育教学实践经验、年龄在30岁以下（且与原就业单位解除了劳动（聘用）合同或还没有工作或是正在找工作但还没有入职的全日制普通高等学校往届本科毕业生。

特设岗位教师在聘期内，由县级相关部门对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的，给予表彰；对工作不扎实、不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不履行合同要求的义务，经教育仍无转变，不合适在教师岗位继续工作的，应解除协议。

3年聘期结束后，对考查合格，自愿留在本地学校的，经县级政府教育行政部门审查核验，县级政府人事行政部门批准，由县级教育行政部门办理事业单位人员聘用手续，根据相关规定办理上编制、核定工资基金等手续，并分别报省、市（州）人事、教育行政部门备案，同时故将他工资发放纳入当地财政负担范围，保证其享受当地教师同等着遇。今后各市、县（市、区）、乡镇学校教师岗位空缺需补充人员时，要优先聘用聘期已满、考查合格的特设岗位教师。

2023河南特岗教师加分项招聘要求？

（1）少数民族学生加2分。

（2）省级优秀毕业生、省级或者以上“三好生”加4分。校级“三好生”加2分。同时具备以上哪些加分条件的学生，可累计加分，高加分不可以超越6分。

（3）参与“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划支教服务且服务期满的志愿者参与过半年以上实习支教的师范院校毕业生还有生源地学员在同等条件下优先招聘

2023河南特招教名条件？

2023河南特岗教师招聘考试报考条件：

1.热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，满足招聘岗位要求，满足《教师法》《教师资格规定》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件，志愿到农村义务教育阶段学校任教。满足新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不可以聘用的违法记录。

2.具有教师资格证书。暂未获取教师资格证书的人员，可带上有效期内的《中小学教师考试合格证明》报考，并在办理聘用手续前获取教师资格证书。

3.报考岗位要求。应聘初中教师岗位的，要求本科或者以上学历。应聘体育、音乐、美术、心理健康教育岗位的，要求所持有的教师资格证书任教学科(或《中小学教师考试合格证明》考试类别中标注的学科)与报考岗位完全一样。持有小教全科学教育师资格的毕业生，对报考学科不作限制。持有幼儿园教师资格证书的毕业生，不可以报考体育、心理健康教育岗位。

4.生源地学员、参与过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者、参与过半年以上实习支教的师范院校毕业生和硕士或者以上毕业研究生，同等条件下优先聘用。

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