应聘面试要带什么东西实习面试要带什么资料

1、一般需准备简历，学历证书，居民身份证件，荣誉证书，能证明自已技能的有关资料等，

2、其次是个人着装方面，个人礼仪方面，整体要求不着装得体，简洁大方。不要表现过于生涩。

3、在面试前假设慌张，事先做好压力调整，比如：做腹部呼吸是消除消极情绪很好用的一个办法，能让你消除慌张，回到现实，冷静思考问题。

4、其他方面准备工作：

一要背熟自己的求职履历。经常碰见有部分求职太过频繁，而自己的求职履历则又是经过精心“包装”的人，轮到面试时有的时候，连自己都记不清究竟“工作经验”是什么样“排列组合”的了，一上阵便快速“露出马脚”，不战自败。

二要备好同所申请的职位相吻合的“道具”。身上穿的、手上戴的、浑身上下的衣着均能反映出求职者对所申请的职位的理解程度。试想假设一家五星级酒店招一名公关经理，而应聘者下雨天穿着高统套鞋去面试恐怕同所申请的职位形象相去甚远。故此，面试时的“道具”也应带来一定选择。

三要备好同自己身份相吻合的语言。每个人都应对语言和遣词用字带来一定选择，面试不一样于闲聊，张嘴就来，可以不假思索。每句话，每一个词都应带来一定挑选。如很多不谙世面的求职者参与面试时张口闭口“你们公司怎么怎么”，听多了肯定会导致别人的反感。应该十分有礼貌客气地说“贵公司”，礼多人不怪嘛!

四要备好同选择的职业和身份相吻合的行为规范。面试时的细小行为能说明一个人的真实情况，试想一个个人物品杂乱无章，甚至连钢笔都没有找到的人是超级难受到面试考官的喜爱的。

需带简历，毕业证书，技能证书，照片……

肯定是用人单位想具体了解一下应聘人员。

只要带简历面试当天需个人准备一张一寸的彩色照片。

2、居民身份证原件。

带上居民身份证原件，假设面试适合，人事部会帮忙复印居民身份证复印件，然后把居民身份证原件保管好。

3、毕业证书。

不管是高中、大学专科还是本科毕业，要将毕业证书的原件给到部门有关人员查看，毕业证书代表着我们的学历。就行

实际上并没有投过简历，只是在某忧APP上跟新了自己的简历，后面就接到了孩子王HR的电话号码，问了一部分基本的情况，例如是不是在职，有无换工作意向，家庭住址等等，后面就跟我确认面试时间，要求带简历去面试。

事业单位考试面试前需进行资格复核审查，进入资格审核查验人员资格审核查验时根据招聘开展方案规定应提供请看下方具体内容资料：

一、进入资格审核查验的六类基层服务期满人员须提供自己毕业证、学位证、有效居民身份证、各种服务证书原件和复印件、报名登记表还有县级主管该项目的部门出具的服务期满考查合格证明；

二、进入资格审核查验的市直部分事业单位公开招聘工作人员须提供毕业证、学位证、户口簿、有效居民身份证、报名表、对应证明材料等原件和复印件(一式一份)；进入资格复核审查的学员须持毕业证书、学位证书(全日制普通高等学校应届生持《就业推荐表》)、有效《身份证》或户籍所在地公安机关出具的附自己照片的户籍证明原件、复印件等报考职位要求的有关资格条件的证明材料。

三、在职人员须持单位及其行政主管该项目的部门同意报考证明(县所属单位工作人员须持县级组织或人事部门同意报考证明)，到指定地址位置在现场资资格复核审查时请带上以下证件的原件及复印件： 1、居民身份证； 2、户口本(页)； 3、毕业证、学位证(应届生带上毕业生推荐表)，以研究生学历报考本科岗位学员还必须要携带本科毕业证及学位证书； 4、报名表(网络在线打印，共两页)； 5、报考岗位所需的其他证明材料。

看样子似乎比较急，先简单回答一下：

1、没有人事档案，对入职肯定有影响，但影响程度视单位情况来说，这个可以咨询下单位人事部门工作人员；

2、实际上一般每个人都是有人事档案的，说说人事档案的主要内容吧：

3、你朋友的A类档案材料肯定是有的，按照你说的情况，至少应有以下学籍材料之一：

4、可以去以下地方找上面说的材料（建议根据下列顺序）：

5、估计上面哪些地方找下来至少能找到一部分材料，密封交给单位（严格说应该由学校或人才中心通过机要局寄给单位）。

6、先说说档案的用处及缺失的影响：

7、再说几句慰藉，：

故此也许没有你们想象的既然如此那，严重。

8、后，建议多和单位沟通，诚实告知自己的情况，努力配合找档案或建档。用能力证明自己，比用档案证明自己靠谱的多。