武汉私立学校教师招聘武汉市教师招聘统考科目是什么

武汉私立学校教师招聘?
我们来看看武汉六中国际部的招聘:
岗位一:IB数学教师 1名、IB物理教师1名
岗位一的要求:IB数学教师 1名、IB物理教师1名
1、年龄不能超出35周岁(1986年1月1日以后出生),有海外背景或有国际学校教学经历者优先;
2、博士研究生学历,数学及有关专业/物理及有关专业,近两届毕业生;
3、专业能力强、教育教学业绩突出,可以优质的完成教学工作;
4、持有对应学科高中教师资格证书或《中小学教师考试合格证明》;
5、具有很强的学生管理能力及课堂管理能力;
6、具有大学英语六级以上水平,英语口语流利,可以胜任全英语教学
武汉市教师招聘统考科目是什么?
教师招聘考试科目主要以《教育基础知识》、《公共基础知识》、《学科专业知识》、《职业技能测试》等为主,考试内容主要紧跟教育学、教育心理学、心理学、教育法律法规、教师职业技能、综合素质等内容但是,每个省份或地市的考试详细的科目,一定要按照想要报考的地方的公告信息为主,不要用错考试教材,及早准备,才可以顺利上岸,加油!
武汉市 教师编制考试时间?
定:5月9日举行笔试考试
(一)笔试考试时间及地址位置
1.笔试考试时间为 5月9日,详细具体安排是:
8∶30-10∶00教育教学专业知识
10∶30-12∶00综合知识
2.笔试考试地址位置详细内容查看准考证。
(二)笔试考试内容及要求
1.笔试考试内容分为教育教学专业知识和综合知识两个科目,均采取闭卷方法进行。
2.教育教学专业知识科目分学段、分学科出题,按照教学需和招聘条件,以学科专业知识为主要内容。如:教学论与学科学教育学法、分析和处理教育教学实质上问题的基本技能、普通高等学校有关专业基础课程范围内的基本知识。这当中:
幼儿园(1科):学前教育。
小学分为(11科):语文、数学、科学、英语、道德与法治、音乐、体育、美术、信息技术、心理健康、劳动技术。
初中分为(14科):语文、数学、英语、道德与法治、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育与健康、美术、信息技术、心理健康。
3.综合知识科目涵盖政治、经济、法律、科技、历史、时事、英语、计算机等方面的知识,同时考察学员的观察分析、逻辑思维、语言理解、综合协调、竞争发展能力和心理素质。
4.教育教学专业知识科目那么,会按照照幼儿园、小学、初中三个学段26个学科分别出题,开考学科与招聘教师学科分类相完全一样;综合知识科目不分学段学科,全部学员使用同一套考试试卷。
5.笔试考试要求
(1)学员进入考场时,全部接受金属探测器检查。学员不可以带上无线电通讯工具等物品进入考场。
(2)无线电通讯工具涵盖:手机、微型电脑、微型耳麦;伪装成计时工具、手镯、项链、皮带扣、纽扣等配饰类或橡皮擦、钱包等形式的无线电发射、接收装置及附件;手镯、项链、纽扣等形式的拍摄、扫描设备;电子贮存设备等。
(3)考场内统一配挂无声挂钟,学员全部不可以带上计时工具进入考场。发现计时工具视作作弊。
(4)学员在考试开考1个小时后,才可以交卷离开考场。但不可以离开考点,在考点规定的地址位置等候,考后后才可以离开考点。
(5)全部参与考试的学员应仔细阅读《考试防疫注意事项》(见附件6),从临近考试前14天起,自行每日测量体温,在内容框中填写《健康情况声明书》(见附件7),并于首场考试入场检查时上交。
武汉小学教室招聘需什么资格?
报考中心城区小学教师,一定要是武汉中心城区生源的小学教育专业、暂时还没有初次就业的毕业生;报考中心城区小学教师岗位的非中心城区和非本地生源毕业生一定要是本科或者以上学历,一定要是小学教育专业;以全国普通高等学校本科学历报名者,一定要是 、 的应届生。年龄大多数情况下在28周岁以内,研究生可适度放宽年龄限制。
武汉教师招聘为什么都是合同制?
这是教育制度改革的形势与方针。不单单是武汉教师招聘是合同制,目前不少地方都是如此。合同制是教育界打破铁饭碗(即终身制)的一项措施。合同制是为了更好的改变教师的能动性,以此更好的为教育事业服务,同时也可以更好地让教师持续性地提高自己,更好的发挥自己价值。
武汉教师招聘都是合同制是激励教师爱岗敬业,教书育人的积极性。在合同这个时间段规范其行为和职业道德,对不合格者解除合同,合格期滿后继续聘用
鲁巷实验小学的评价?
湖北武汉市洪山区鲁巷小学位于湖北武汉市洪山区关山街一组,建立于1958年,经过近50年的持续性发展,现目前已经由当初的一所百余名学生的乡村小学,发展到今天的52个教学班、近2600名学生、在岗教职工124名的大学校。在这50余年的奋斗历程中,学校自始至终坚持走以德立校,依法治校、民主理校、科研强校之路。1994年,学校通过了武汉市首批实验小学的验收。1995年被命名为省、市两级首批教育科研实验基地学校。 ,学校成为中国教育学会中小学整体改革专业委员会实验基地学校。在岗教职工124名,这当中,优秀区管专家1人,市级学科带头人2人,省级优秀教师1人,省教育科研“学术带头人”1名,市师德建设“十佳”教师1人,市优秀教师3人,市、区优秀德育工作者1人,区名师2人,市、区优秀班主任14人,市、区优秀青年教师18人,国家、省、市级骨干教师15名,区骨干教师24人。各位教师在各自的岗位上勤奋工作,潜心钻研,共发表论文60余篇,在各级各种教学比赛中有近200人次获奖。
武汉市的教师编制究竟怎么考?
武汉教师编制考试分5个部分:
1.进行网上在线或现场报名,提交所需个人资料进行核验;需的资料有:报名表、居民身份证原件及复印件、户口本原件及复印件、教师资格证等。
2.笔试考试,每科录取人员数量是考试人员数量的四分之一,举个例子,假设招3个老师,就一定要有12人考试,也只录取前3名。
3.面试,大多数情况下面试地址位置是在某个学校,详细哪个学校以接收到的公告为准。面试随机抽取试题,靠个人的应变能力,面试结束后录取一半。
4.具体安排学校试讲,才艺展示。一般选择一个完全就能够。
5.体检,假设体检都合格,既然如此那,祝贺你通过本次考试。
扩展资料:
有无编制的待遇差别:
1、工资待遇差别,有编制工资高,无编制工资低。
武汉市的教师编制怎么考?
1、大学专科或本科以上学历:不一样地区、不一样学校、不一样年份的对这个要求不一样,有的要求大学专科、有的要求本科,大多数情况下都是满足要求、择优录取。
2、全日制师范生:要求报考人员在读大学时一定要是师范生,还需要求是全日制的,专升本或者成人高中毕业考试也不行。
3、专业限制:有的教师招聘是有专业限制的,例如报考“小学语文老师”,有限制报考人员需是“汉语言专业”,假设你的大学专业是数学,就算前面的这3个条件你都满足了,那你也报考不了。
4、获取对应的教师资格证:在考教师招聘时要求已经获取对应的教师资格证。例如你要报考的职位是“小学美术老师”,既然如此那,你一定要获取“小学美术”的教师资格证。
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