公示无异议的拟聘人员办理相关聘用手续。拟聘人员在一个月内(2019年应届毕业生应在毕业后一个月内)未能配合单位办理好相关调配及聘用手续的视为本人放弃聘用，招聘单位可根据实际需要按总成绩的高低顺序依次进行递补。
成功聘用的人员实行聘用制，聘用期间按聘用单位公布职位情况享受政府规定的工资福利待遇。同时实行试用期，工龄满一年以上的社会人员试用期为半年，应届毕业生或工龄未满一年的社会人员试用期为12个月，试用期满由事业单位对其进行考核，经考核合格的，正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。
四、注意事项
(一)考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合职位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格和聘用资格;如已签订聘用合同的，聘用单位应据此解除合同。因此造成的后果，由应聘者本人承担。
(二)考生在考试、体检时证件不齐或不符合要求的，将取消其考试、体检资格。
(三)应聘人员已具有的专业技术资格高于应聘职位等级的，如被聘用，均按招聘职位中标明的岗位等级聘用。应聘人员一经报名，视为接受上述条件。未取得专业技术资格的应聘专业技术岗位人员暂按专业技术岗位十三级享受待遇，并需在一年内取得专业技术资格后根据招聘岗位情况办理聘用手续,否则取消聘用资格。
(四)根据广州市人力资源和社会保障局下发的《关于做好省外来穗人员专业技术资格确认工作的通知》(穗人社函〔2011〕335号)规定，持省外专业技术职称资格证的社会人员，不符合确认条件或符合确认条件后一年内不能按要求办理确认手续的，取消聘用资格。
(五)本次招聘工作的相关时间，越秀区教育局可根据工作进度作出适当的调整，并将调整时间及时在广州市人力资源和社会保障局官网、越秀教育网上公布，请考生自行关注相关信息。
本公告由越秀区教育局负责解释。
报考咨询电话：020-83717715，监督电话：020—87784260。
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