教师面试的流程是什么，教师资格证考试面试是先给出题目么吗

教师面试的流程是什么？

第一是面试流程礼节这一块：

1.进入考场前先敲门，轻敲三下，听到＂请进＂后，再进入房间。即便考场门是开着的，也要先轻敲两下，得到示意后进入房间。注意敲门声的节奏，不要给人以急躁的印象。

2.面对考官，侧手轻轻关上门。

3.抬头挺胸，精神饱满走到适合的问好的位置。（假设考官和讲台中间有充足的空间，则在考官和讲台中间适合位置问好鞠躬，假设考官座位与讲台当中无适合的空间，则在讲台旁边靠近门的位置问好鞠躬。）

4.问好：“广大考官，各位考生好，我是xx号学员。”

5.鞠躬：的视角在30度左右，停顿一秒。

6.试讲这个时间段要注意：第一，身为学生典范的教师一定要有良好的姿势姿态，要站有站相、坐有坐相，有教师的模样。基本原则是端正，精神焕发，给考官清新振奋的感觉。详细来说，要求走路匀速、稳健、挺胸、自信，站立挺直，坐姿端正，不歪斜、摇晃。其次，教师作为知识的传授、引导者、课堂的组织者，一定要有很好的口语表达能力。而面试中的语言表达能力主要考査参加本次考试者能不能将自己的教育思想观点、专业知识水平、教育技能顺畅地用语言表达出来。考核的详细内容涵盖：表达的逻辑性、准确性、感染力、音质、音调等。这一点对教师特别重要，作为教师说话要通过简单、优美的句子去直击要点不失情感。参加本次考试者要格外注意，要记住不要频繁产生口头语、非重点重复，语、不合时宜的言论。比如：有部分参加本次考试者在面试时很慌张，“嗯、这个、那个”等口头语总是重复产生，这实际上就是慌张不自信的表现，就算你的主要内容很精彩，这些口头语也会使你的成绩打折扣。故此，需要在平时的工作重点和生活中多加注意和培养口语表达能力。

7.试讲结束后，礼貌询问考官：“请问是不是需擦黑板”。多数情况下，考官需按照学员的板书来打分，不用学员擦黑板，也有部分情况，考官会示意考官擦黑板。总而言之，建议学员礼貌的询问，然后按照考官的要求行动。擦黑板要注意幅度不要太大，不要粉笔灰乱飞。

8.致谢：“谢谢广大考官，广大考官辛苦了，再见”。

9.鞠躬，轻关房门，离场。 看看面试时候需要大家特别注意的哪些细节： 1.临近考试前一定要进行全真演练，做好充裕的准备。 2.尽可能早一点到达候考室，整理下仪容仪表，熟悉考场环境。 3.在候考区一定要听从管理人员你的具体安排，不要未经同意私自行动。特别要注意根据考场的要求关闭一部分通讯设备（手机或其他可传输信号的设备）。 4.在进入考场和走出考场的途中，要注意自己的言行应自始至终反映自信，端庄稳重的教师形象，因为从进入考官视线到退出考官视线的整个过程都可能被考官特别要注意关注。

面试时间：

抽题备课20分钟，试讲、答辩20分钟。

面试程序：

1、候考

学员持面试准考证、居民身份证，及时到达考点，进入候考室候考。

2、抽题

按照考点具体安排，登陆“面试测评软件系统”，计算机从题库中随机抽取考试试卷，经学员确认后，系统打印备课纸和考试试卷清单。

3、备课

学员持备课纸、考试试卷清单进入备课室，撰写教案，备课20分钟。

4、回答规定问题

考官从题库中随机抽取2个规定问题，学员回答，时间5分钟。

5、试讲/演示

学员根据准备的教案进行试讲，时间10分钟。

6、答辩

考官紧跟学员试讲内容和测试项目进行提问，学员答辩，时间5分钟。

7、评分

考官组依据评分标准对学员面试表现进行综合评分，在内容框中填写《面试评分表》，经组长签字确认，同时通过面试测评系统提交评分。

教师资格证考试面试是先给出试题么？

笔试考试通过参与面试时，都是现场抽题，不会以前给你的，都是去了抽，然后自己在写教案备课，下面准备，然后就去面试了。

主要就是测试你对自己所学所考科目标考试教材掌握并熟悉的很好，熟悉，清楚哪里是重点，难点，这是考察的方向，然后就是面试的状态。 就是回应考官的问题。看看应变能力和回答。

教资面试是早一点清楚所讲内容吗？

不是。

教师资格证面试不可能早一点清楚所讲的主要内容是面试前在考考试试卷库中临时抽去，然后留不短的一个时期备课，就启动面试了。

教师编面试和教师资格证面试区别？

主要区别:

一、面试形式不一样。

针对教师资格证面试来说，全国统考，面试形式固定，主要为回答规定问题、试讲、答辩是三个环节。而教师编面试，会因不一样的地区，面试考试答题方式也带来一定不一样。常见的教师编面试形式有四种：说课、试讲、答辩和结构化。

二、备课时间不一样

在教招面试中，不一样地区的考试的备课时间长短会存在差异，而教资面试的备课时间全国统一，唯有20分钟。教编考试的备课时间可能有10分钟、20分钟、半小时、1小时或者更甚者2小时，时间越长说明了考官的要求越高，例如说：假设备课时间是2小时，既然如此那，考官可能会考察学员的教案。

三、考官阵容不一样

教编的考官会比教资的考官多，一般由主考官、考官、计时员和监督员等组成，大多数情况下会配置七名考官面试。因为考官非常多，故此，其打分规则采取的是去除一个高分，去除一个低分，然后计算平均分。

教师编是已经有了教师资格，已经面试成功获取了教师资格证后再进一步获取的编制资格的一个面试。而教师资格证面试是看你是否有资质当老师。

教师资格证面试不一样于教师编面试，前者只是一个基本的能力展示，考官主要看你是不是有当老师的潜力和基本条件，例如良好的语言表达能力、处理问题的能力还有是不是真的热爱教育事业等等；而教师编面试是优中选优，唯有表现的比别人更优秀，才可以在考试独木桥上顺利前行，后走上教师岗位。

临聘教师面试主要是什么？

以实质上讲课和答辩为主要内容，涵盖着装和仪态，教态等

教资面试考号顺序是咋出现的？

教师资格证面试按抽签决定面试的顺序。教师资格证面试时，待学员到齐后，面试组织者会召集学员抽签，来决定学员的面试顺序，学员抽签的号码就是学员面试的名次。

抽签的方式决定顺序，从相对的程度上说比较公平，号码是学员自抽，抽到前面只可以说明运气不佳，假设指定顺序可能会有不公之疑，抽签是好的办法。

大多数情况下情况下具体安排面试时间顺序是根据面试报名时的顺序来具体安排的，学员所在考点和场次由报名系统随机生成，学员应按准考证上注明的场次和时间到达考点参与面试。

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