面试题:为什么选择外科这个科室，医学生面试常见问题及回答技巧

面考试试卷:为什么选择外科这个科室？

自己所学专业，正好发挥所学特长 外科是比较辛苦的，我想从辛苦的干起 外科是大多数情况下病患选择的第一诊疗科室，能有效的帮更多的病患

医学生面试常见问题？

面试的目标是让面试员深入了解你，以决定你是不是适合人选，因为这个原因，假设你表现出对自己的能力、个性及就业倾向了解不够，便会大大影响面试员对你的评价。我们一定要充分认识自己，对自己作出正确的评价，以回答面试员提有关的问题。

面试常见问题一：你为什么选择本医院？

应聘者在面试前大多数情况下应多准备哪些因素，但因素好简短而切合实质上。为了表达应聘的因素和工作意愿，回答的答案好是能与应聘公司的产品和企业有关的，好不要回答因为以后有发展空间，因为安定等答案，要表现出充分研究过企业的样子。

面试常见问题二：你觉得这个医生行业的现况如何？

这个问题主要是了解求职者对产业现况的理解及展望。针对无经验者是试探他对本工作的意愿与关心程度。因为是刚从学校毕业，对这方面的知识也仅停留在书本上，没有必要在人事经理面前装内行，也没有必要陈述什么独创的见解，你只要能传递正确和真实的意见就行了。

面试常见问题三：你为什么要找这样一个职位？

假设问到这个问题，这是对方想要了解，你是不是属于那种不管在什么公司医学教育网|归纳整理并发布，只要有活干就行的人。果真如此，他就不会对你感兴趣。用人单位想找的是能处理工作中问题的人，这样的人工作起来更努力，更有效率。故此你可以这样回答：我花了不少时间来设计自己的职业生涯，我觉得这方面的工作合适我，因素是这项工作要求的不少问题都是我所爱好的，也是我的所长。

面试常见问题四：薪水除外，你期望还能得到什么福利？

假设你作好了充分的准备，就该清楚你所应聘的公司能提供什么福利，真实回答就可以。假设你认为你自己该得到更多，也可多要一部分，不过好说明因素。

须知

面试时常从自我讲解、个人经历、掌握并熟悉技能、离职因素这四个方面开始，通过一系列问题，考察应聘者的知识、技能和态度。有条件者，可找从事过招聘工作，或有一定面试经验的朋友，就一部分常见上一面试问题，模拟面试。

第一、自我讲解时常是面试的第一个问题，很重要，准备充分则只需要花一半的时间就能够完成一倍的效果。

第二、回答问题时应谨记言之有物，真真切切有据，彬彬有礼，亢卑有度，不要忘乎故此夸夸其谈。

医学生面试大多数情况下考什么啊？

每个医院可能带来一定不一样，总体请看下方具体内容：

1.第一，专业知识面试或测试。大多数情况下会问一到两个问题，都是一部分常见病。比如，某些临床症状如腹痛，你需考虑什么疾病，还有治疗原则。（这些把重点回答完全就能够了，就算你无法确定，也不能害怕说错）

2.医患关系是重点，很大可能会被问到，如何进行医患沟通之类。(能用到网络搜索,做好准备）

3.为什么选择你所面试的医院，若工作辛苦咋办，应该如何处理，如何看待奖金等（看着回答就可以）

4.,准备一段自我讲解,简短,重点突出,把获奖经历说出来，可以不需要准备英文版

外科护士面试问题？

你的提问太广了。第一你是便装面试还是穿护士服面试？面貌要清爽，便装，要穿个偏职业装的。

专业知识呢？

重要看什么专科招人啊。假设不分，那你就把外科护理常见），术后护理常见？

搞明白。外科可能用的护理操作搞明白（配合换药，插胃管之类的。

外科护士面试，主要是问一问，基本的无菌操作，外科简单的换药，一部分病情的观察及常见疾病术前术后护理，失血性休克的观察及处理。

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外科手术的面试问题，主要问你基础性的手术常识和技术，还有对你心里上抗压能力，性格上的随和度开启测试，假设合格完全就能够进入下一轮

面试问题几种题型，分别是专业知识、自我认识和了解、时政题型

外科护士而且，试问题，面试前穿好着装，老师提问什么面带微笑题目作答

医学生面试的流程？

医学生招聘的面试程序主要涵盖以下哪些部分：

（1）应聘者收到招聘单位的公告，公告主要涵盖面试时间、地址位置等内容。

（2）应聘者进行面试准备。

（3）入场面试。应聘者进入指定场所与招聘者见上一面，入座并向招聘者问好医学教育网|归纳整理并发布。

（4）情况讲解。这一阶段主要是招聘者通过应聘者的自我讲解了解应聘者的基本情况，涵盖应聘者的家庭情况、身体状况、毕业学校、专业特长、学习情况等。

（5）考核提问。这一阶段主要是应聘者回答招聘者提出的各自不同的问题，问题大多数情况下有事先设计好的，也有招聘者临时按照应聘者所提供的信息进行的跟踪提问，通过提问考核，招聘者能了解到应聘者所具备的能力和素质。

（6）面试结束。招聘者宣布面试结束，并告知应聘者等候公告，应聘者表示感谢后离场。

去医院面试时大多数情况下会问什么问题？

常见三方面问题：

1、你为什么选择医生这个职业？当初报考的想法和目前的想法有什么变化？

2、你了解现在医院里实习生的大多数情况下表现是什么样的？你觉得一个好的实习生又是什么样的？

3、未来5年的职业计划。 我给你几点经验之谈吧，目前社会不管是哪个企业都需多点开花的人才 1.面试时不管考官问你什么问题，作出回答时都要言语大方，吐词清晰，而且，要让在场的每一位听到的在说什么，一定不能扭扭捏捏，声音像蚊子。 2.你的特长很主要，医院里常会搞活动，例如篮球，足球……体育方面，或者舞蹈等等，只要有特长就胜过别人一筹。 3.既然，你的笔试考试顺利过关，说明基础知识应该没问题的，而且，大多数情况下面试很少问专业问题。 4.面试时，也会考一个人的素质，处理问题的方式，一定要听清问题，如问你相关医患的问题，一定要仔细迅速分析，这个问题是从患者方面考虑还是从医院方面占优势。