一个导师带几个研究生，导师带徒一个好还是多个好一点

一般一届3个，三届9个，假设有博士研究生，再加3个，共12个左右。不一样学科有一定的差别，主要还是要看某一学科具备硕士生导师资格和博士生导师资格的教师人员数量，还有招收的研究生人员数量来定。学科带头人大多数情况下多带举哪些，普通副教授少带哪些。硕士平均10个左右。

未必，一届，正教授一大多数情况下可以带五六个，副教授可以多带四个

1-8个 但是，目前不少学校走的是联合培养的路子== 除了公共课之外 各自有各自的方向 不会有超越三个人在一起学一个东西的- 假设有 那一定是你的师哥师姐或者师弟师妹

我认为导师带徒一个和多个，他都是有各有各的好处，因为导师只带一个徒弟，他有更多时间，他只清楚这一个徒弟，但是，假设这个导师带更多徒弟，那徒弟直接假设有哪些困难，也可相互的去处理，假设处理不了，也可来找他，而且，这样，会比较方便一点

带一个还是多个，这个是导师其实就是常说的老板的能力，不是说你想少带哪些就少带哪些，多带哪些就多带哪些，你要有那个本事，才可以端得起那碗饭吃!你去看那些院士，下面博士，研究生一大堆，每一年还差不多能招更多人，因为他有课题，因为他牛，因为他有那能力。☆ 相反，有部分导师就带一个，也跟你作交流，但是，自己都没课题，课题还是其他老板的，这样的没能力的老板，你跟了会后悔的。☆ 故此我的建议：第一，瞄准该学科牛逼的导师做出选择，这些导师对学生也负责，每个星期一次讨论会，每个月一次的PPT报告，就在这样的磨砺中，后走上毕业答辩，心里十分有底气，而且，毕业出来，人家问你，你老板是谁？你可以很牛逼的说我老板是某某，，这不是吹嘘，因为老板本来就牛，老板牛对自己以后找工作也是一个很好的帮！☆ 过来人的回答☆ 采纳不听取意见，也不解决问题，你说的算！☆ 祝愿你以后成为牛逼中的一员，我是没期望的了！

中科院研究生大多数情况下是二位导师，但是，有一个别情况，那就是导师年龄很大了，或者有其他事务，例如院士们做导师但事务不少，就加上一个或哪些年轻的老师一起带研究生，但规定的导师还是原来的院士，年轻的老师只是起到一起搞学术作用，合作形式上也类似导师。

中科院研究生大多数情况下至少需两位导师。

目前导师允许带的研究生不少，就算是副教授也可带3个研究生，你的这位导师肯定是能带不少学生，但是，可能因为他没有很多时间或经历，不愿意带很多学生，故此，只想带一个。

大多数情况下情况下学校会尊重导师的意愿，你说的这位导师应该仅仅会带一个学生。

假设他和你说他只愿带一个，而且，已经明确带谁了，那你得另找导师了，别耽误了自己。

目前导师允许带的研究生不少，就算是副教授也可带3个研究生，你的这位导师肯定是能带不少学生，但是，可能因为他没有很多时间或经历，不愿意带很多学生，故此，只想带一个。

碰见一个垃圾导师可以把你坑的前途巨阻！好的导师则是你命运的太阳！导师能给你正见榜样、授业解惑、命运导向！而披着人皮的导师则是自己寡廉鲜耻、满嘴仁义道德满肚子男盗女娼、关系网运作超越学术水平、势利眼黑心肠、名利场上的大师、基本上不干人事！你说导师重要不？

过来人告诉你，非常的重要！

目前的研究生，都是由导师负责的。遇上靠谱负责的，会告诉你向哪个方向发展，怎么做这个实验，数据有问题，导师也会及时给你提出建议。不要认为麻烦，遇上这样的老师，你的成果会很快出来，有文章，才可以毕业。而且，导师本身人品素质好，有可能对你以后有很大的帮，他们的人脉关系是你没办法想象的。听说有一个师兄，和导师处的跟朋友似的，能力也不错，后来在导师的帮下，直接留校了。我们师姐考博，想考中科院，导师还帮忙问情况。

假设遇上不靠谱的，没有方向，不清楚做什么，把你当成跑腿的，或者免费劳动力，你就等待哭吧。天天忙忙碌碌，但是，没有成果，后论文写不出来，没人能帮你。

读研一定要选对导师，不然那三年会过的异常艰辛！

研究生的导师对研究生来说是至关重要的。我在东北某一大学有过读研究生的经历 ，毕业后又留校任教 ，有带研究生的经验。故此研究生的导师对研究生的作用，我多少有点发表讲话权 ，可供已经在读研的学子参考。

大多数情况下，研究生导师多半在某学科的一个领域内，从事多年的教学和科研工作，故此 他在招收研究生时，就对研究生的招生，研究生的素质和能力，研究生研究方向等心中有数。

当一个研究生入学以后，导师依据研究生的研究方向，为研究生制定要选修和自学的课程，当课程学习到相对的程度时，一定程度上具体安排研究生查阅有关资料 ，这一点很重要是研究生基本能力的培养。也为下一步开展研究工作做好准备。当学生的课程学习成功后，研究生要集中精力和时间查阅和收集资料 ，为选题，开题报告打基础。导师一般按照研究生的详细情况，給研究生哪些试题供研究生选题参考。 研究生也可以自己依据自己的爱好，专长，和导师商讨，选择自己喜欢的试题，大多数情况下导师都可能支持学生的想法。

当研究生开题报告通过答辩以后，可以依据研究试题，制定论文的理论分析和实验研究的详细具体安排。经过导师同意后，自己可以开始进行自己研究生的论文的理论分析和实验的详细工作了。一般这期间里，导师和研究生联系很密切。除了一周一次碰头会外，随时随地，研究生都和导师保持联系。例如理论分析中或实验途中碰见了一部分问题，导师要予以解答或者推荐参考书 或者帮联系实验室的工程技术人员予以帮助处理等等。研究生撰写学术论文时 ，导师更是严格把关，经常一个字一个符号都认真地看 ，从前言，综述，理论分析，实验验证，结论，文献等等 都仔细审查核验。论文成功后，准备答辩。请人审阅论文，组成答辩委员会 进行答辩等每一个环节认真敲定。

大多导师不仅为自己研究生的学习，论文等操心，同时还很关心学生的生活，甚至于婚姻大事，还需要关心毕业后的去向，以至于连毕业后工作的情况都很关心，能尽力而为的，就尽力帮忙。

总而言之 你在大学里，能碰见一个好的导师，这是你这辈子修来的福分。研究生和导师当中关系如同父子亲人一样。

我所说的这样的导师在我们国内高校中是大多数的。话又说回来，林子大了什么鸟都拥有。也的确有既然如此那，一部分导师则不然，把学生当成他往上爬的工具，当成廉价的劳动力。这样的报道也不是很小一部分事例。有的导师从不特别要注意关注自己的学生，可笑的是连自己的学生名字， 长相都不清楚，闹出很多笑话，有的让自己的博士生带哪些硕士生，自己当个甩手掌柜。有的把自己学生当成打短工的，替老师报销，打理家务，翻译与学生论文无关的材料等等，确实有部分导师对待自己的研究生就像黑包工头对待农民工一样。想到这些，心里发堵， 这里不一一列举啦，期望求学的学子一定不能碰见这样的导师，就算碰见了这样导师，也不需要怕，需，拿去法律武器维护自己的合法权益。当然这超级难，究竟学生在学校里是弱势群体。

谁的老师都非常的重要！人生有老师详细指导既然如此那，是风光无限，好的老师受益终身。

是很很重要的！

很牛的老师在报考时是超级难考的，竞争压力大，但是，但凡是成功后，好处还是不少的，就那医学类来说，大多数情况下很牛的导师课题非常多，科研方面有研究可做，而且，都是大课题，能发高分SCI的，而且，对科研能力的培养更有优势，在临床技术方面也可以更好的学习，不单单是技术，对自己的人生观价值观影响也很大，毕业后对自己找工作可能也有部分帮，这样的导师将会影响你的一生。

导师很重要，兵熊熊一个，将熊熊一窝。我上学时，老师就挺厉害。好的老师从各方面帮学生提高学术水平。第一，可以给我们开一部分专业书单，详细指导我们专业的阅读。第二，给我们一部分专业领域的研究方向或者课题，让我们少走一部分弯路。第三，细心地详细指导我们的学术和毕业论文。

研究生是知识科技的研究者，研究生他们还没有成为博士专家，他们需有专业的导师详细指导，以此推动他们帮他们进一步的学习和提高自己，以此更好的为社会做出奉献，我认为好的导师是有必要的。

研究生导师针对全部的在读研究生来说都深知其在自己三年的研究生这个时间段所可以起到的作用，并且也一定会和自己的导师保持一种和谐的师生关系，这样可以更大程度的达到导师对自己的各方面的帮和支持。于是就有了每一年考研的学生为了可以跟一位很好的导师而精心的查阅资料还有咨询，因为我们都清楚研究生这个时间段导师的重要性。

故此研究生的导师很的重要，而且，这样的重要性反映在多个方面，包含研究生的学习、科研、生活、就业还有读博等等，但凡是碰见好的导师既然如此那，就可能会有不少的好处：

可以在科研上给予更多的详细指导，及时有自己的科研成果。

读研这个时间段想真正意义上的有自己的科研成果，假设只是想凭借自己的努力去达到，那将会超级难超级难，甚至可以是这基本上没戏，因为针对一个刚刚入学的研究生，根本不知道科研是什么？还有如何做科研？怎么发表自己的论文？发表论文时需要大家特别注意什么问题？等等，这些都需每一位研究生的导师教每一个学生，然后我们才可以够有基础了解，才可以够更进一步的继续。

并且在发表自己论文时，特别是发表核心期刊或者SCI时，大多数情况下这样的论文都会经过导师的反复更改并且论文的一作还要有写上导师的名字，这样才可以够更大可能的发表，因为这些期刊有的相关规定只要第一作者是在读研究生是不给发表的。

可以在生活上给予我们更多的帮和支持。

不少的研究生导师都会问新一届研究生的家庭状况，假设学生的家庭条件没有亮眼表现，或者说是学生期望可以找一份好的兼职，研究生导师会通过自己的人脉还有自己的关系帮自己的学生找一份很正规的而且，还有稳定收入的社会兼职，这对全部研究生都是一个很不错的锻炼的机会的。而我自己就在读研时我的导师给我推荐了一份兼职，一月工资是1000元，主要任务是做会议的记录员，很简单但却可以认识不少的社会精英，自己也得到了历练。

可以在就业上给予我们更好的就业机会和信息。

导师推荐研究生就业这可能是不少学生都清楚的事情，当然并非全部的导师都会积极的给自己的学生推荐很好的就业机会，只是我们有这样的可能，假设你的导师给你推荐很好的就业机会，并且你可以顺利的把控掌握住，既然如此那，这个问题就可以很好的处理就业问题，可以节省下更多时间放到自己的毕业论文撰写还有毕业时的其他准备工作上。

总而言之，研究生导师针对全部的研究生都很的重要，从研一开头到研三毕业，不少的事情都是由导师的参加才可以够顺利的完成，并且这这个时间段我们还可能会因为自己的导师而活儿一部分很有含金量的荣誉，故此，后的结果不言而喻，研究生导师非常的重要。

研究生的导师是相当重要。

就基本上等同于你的再生父母。就跟你投胎一样的，你投了一个好人家这个人家有钱。例如你是王健林的儿子，王思聪。英国留学回来就给5个亿。你随便玩，亏了不要紧再给。允许你失败20次。

你甚至可穷人家，那你就完蛋了，从小就要劳动。接受不了好的教育，还没有钱，没有衣服穿，没有好的吃。

碰见一个好的导师，就是好的老板。他的科研经费也多。买什么都找好的买。他的科研设备也是世界一流的。你尽管做实验。做失败没有事再来一次。而且，他跟企业合作非常多，你帮他做项目，他给你的补贴也多。

碰见一个穷的老师啊。自己科研水平就不行。又没有申请前往课题。咋办，应该如何处理？你的论文咋办，应该如何处理？你需钱哪？我那个大学考生，他这个导师就是这个情况。他是南理工的。然后就把我这个考生卖给了他在中科院土壤所的一个考生。就是让我那个考生到中科院土壤所去做实验，搞毕业论文。就是这么一个情况，人穷，就是卖儿，卖女啊。

研究生的导师重要么

针对这个问题我比较有发表讲话权。我所在的单位领导是硕导，每一年都带研究生，大家现在都知道，研究生在读书这个时间段基本是导师负责制。大多数情况下硕导每一年可以带两个研究生，每一年都会带，师门就像个小班级，各位考生都已师兄弟相称，导师被称为老板。

研究生的导师选择非常的重要，毕竟三年只跟着这一个人学习，基本上是朝夕相处。假设选择的导师和自己关系融洽，这这个时间段的学习、生活会很有意义，会很惬意。反之，可能就比较坎坷，较为痛苦了，选择导师要选择合适自己的导师，自己的研究兴趣和学术方向是选择导师的基本要求，选择导师应该从以下哪些方面开始：

一是人品，研究生阶段，老师的为人、处世风格肯定对学生、对社会出现不可估量的影响。好的导师大多数情况下都比很低调谦和，尊重学生，擅长于引导学生做研究，给学生创造一个自由宽松的研究氛围，并且理解学生，了解学生的性格，会因势利导，这个需通过学长的评价。媒体报道过导师压榨学生， 致使学生坠楼身亡的。还有被导师剽窃论文，慑于重重压力，被逼退学，终止学业的。

二是与自己性格符合的，每个导师的都拥有自己的行事风格，喜欢不一样类型的学生 ，作为学生尽可能在报临近考试前了解导师的情况，因为但凡是选定，要么性格相投，大家预期目前都达成了，是难得的合作共赢 ，要么你就得逆来顺受，迁就导师。

三是导师的科研力与自己是不是契合，尽量从自己的兴趣出发，兴趣是好的老师，方便日后你在这一领域带来一定成就。选择科研能力强的大牛是很必要的，需师傅领进门，还有毕竟千里马时常伴有，而伯乐不时常伴有。毕竟研究生的科研力是在导师的详细指导下形成的。导师的学术水平如何，可以通过近几天发表的论文，发刊级别及近的研究课题来了解。

四是导师的影响力， 导师在这一领域很有声望，学生的人脉就广，毕竟一日为师，终身为父，就业啥的可以得到导师的推荐。有更好的发展空间，北大屠夫陆步轩会成功，将壹号土猪肉做成品牌和连锁，也和他北大师兄弟的襄助分不开。

期望可以对各位考生有一定的帮助，谢谢！

这个要看导师下面人生，假设大项目标话可能有五六个人，小一点的一两个人就够了。像我以前项目就唯有我和我师弟两个人做，另外师弟师妹又做其他课题

这个不限制，可以一人可以多人

研究生一个班大概20人左右，有的研究生班是15人左右，这都是明显不同的，文理科的班也都是明显不同的学校的，不一样班级的不一样也都是明显不同。要按照每一年招收的考生的人员数量来决定班级的人员数量。大概就是20人左右。大多数情况下都不会多于20人，一个班的考生大多数情况下也都是同一个老师。

没有哦，研究生的名额是由学院进行的。

研究生的推免工作是由学院来进行的，并非由导师来进行的，因为这个原因导师手里没有不需要考试录取研究生的资格和名额。假设有导师跟你说他可以不需要考试录取你，既然如此那，大约率只是为了在推免阶段能多招收哪些学生。不过话说回来，只要导师愿意要你，既然如此那，学校大约率是可以录取你的，只是决定权在学校罢了。

学招生是学校 工作的行为 ，和教授没相关系 。大学教授只是给学生传授知识 ，他没有内部保研名额 。任何学生上研究生都需通过本次考试成绩超过分数线才可以录取 。